Başkan Kahveci, Çalışma Bakanlığı’nın yayınladığı tabloya göre ek göstergesi 3000’den 3600’e çıkan memurların emekli maaşlarında 1234 TL’lik bir artış meydana geleceğini, ancak ek göstergesi 3600’ün altında kalan çalışanların mağduriyetlerinin süreceğini söyledi. 

Sosyal medya hesabından açıklamalarda bulunan Kahveci’nin önerileri şöyle;

“- Sorunun çözümünün, ek gösterge yanında tazminat yansıtma oranlarının da düzenlenmesiyle mümkün olacağını defaten ifade etmiştim. 

– Ek göstergesi 3600’den düşük olan memurlarımız için tazminat yansıtma oranlarında yapılacak 40 puanlık artış sorunu çözecektir.

– Bu teklifimizle 3600’ün altında ek göstergesi olan memurlarımızın emekli maaşı toplamda 1036 TL artacaktır. 

– Şayet 3600 ek göstergenin altında kalanlar için tazminat yansıtma oranlarındaki makas makul bir seviyeye çekilmezse ek gösterge sorunu da çözülemeyecektir.

– Konfederasyonumuzun kanun teklifi açık ve nettir.

– Ek göstergesi 2200-3600 arasında olanlar için %85 olan oran %125’e; 0-2200 arasında olanlar için %55 olan oran %95’e yükseltilmeli ve ek gösterge sorunu kalıcı olarak çözülmelidir.”   

Bilindiği gibi bir çok meslek gurubu, 3600 Ek Göstergede kapsamın genişlemesini talep ediyor. Her çalışan için ek göstergenin 600 puan yükseltilmesine dayanan mevcut çalışmaya, bir çok kamu çalışanı tepki gösteriyor.   SGK denetmenleri, şube müdürleri gibi meslek grupları başta olmak üzere pek çok kamu çalışanı  3600 ek gösterge düzenlemesinin genişlemesini istiyor. 

Gerçekleştirilen toplantıda konuşan Genel Başkan Yalçın; 6. Dönem Toplu Sözleşme hükmü gereği 3600 ek gösterge ve ek göstergelere ilişkin yapılan 14 toplantının yetkili konfederasyon olarak Memur-Sen’in de katılımıyla icra edildiğini belirterek, “Cumhurbaşkanımız tarafından 2018 yılında öğretmen, din görevlisi, hemşire ve polis olmak üzere dört meslek adına verilen söz, kamu görevlileri arasında adaletsizlik oluşturacağı düşüncesiyle bütün kamu görevlilerini kapsayacak şekilde çalışılmış ve 6 Haziran’da Cumhurbaşkanımız tarafından kamuoyu ile paylaşılmıştır. İlgili çalışma, Yardımcı Hizmetler Sınıfı başta olmak üzere hem bütün kamu görevlilerini kapsaması hem de 1992 yılından bugüne gerçekleştirilen en kapsamlı çalışma olması bakımından şüphesiz reformist bir özelliğe sahiptir. Ortaya konan bu önemli çalışma sonrası Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yayınlanan tabloya bakıldığında; açıklık getirilmesi gereken konular, giderilmesi gereken eksiklikler mevcut olup, kamu görevlileri arasında hiyerarşik ve adil düzenin sağlanması için aşağıda belirtilen hususlara dikkat edilmesi halinde memnuniyet üretecek bir sonuç ortaya çıkacağı düşünüyoruz” ifadelerini kullandı.

Ziyarette konuşan Genel Başkan Ali Yalçın; “600 puanlık ek gösterge artışının önemli olduğunu, emekli kamu görevlilerinin ekonomik durumunu iyileştirmek ve onları refaha kavuşturmak için ek gösterge artışına ilave olarak, tazminat yansıtma oranlarında da yapılacak iyileştirmenin beklentileri karşılayacağını ve genel bir memnuniyet üreteceğini” ifade etti.

Yalçın; Ek gösterge çalışmasında bazı unvanların emekli aylıklarında daha yüksek artış sağlayabilecek şekilde ele alınmasının mevcut hiyerarşik yapıyı bozabileceğini, 2200 ek göstergede bulunan yükseköğrenim görmüş kamu görevlilerinin 2800’e yükseltilmesine rağmen tazminat yansıtma oranlarında bir üst gruba yükseltilmemelerinden kaynaklı olarak sadece emekli aylıklarında 118 TL iyileştirme sağlayacağını, 3600’den 4200’e ek göstergeye çıkarılanların tazminat yansıtma oranlarında kademe atlamamasından kaynaklı Teknik Hizmetler Sınıfı ve Sağlık Hizmetler Sınıfı içerisindeki hiyerarşik yapının bozulmasına sebebiyet vereceğini, Sağlık Hizmetleri Sınıfı’nda sadece 4 yıllık yükseköğrenim gören hemşirelerin Bakanlık tarafından yayınlanan Tablo’da yer almasının diğer yükseköğrenim gören sağlık çalışanları arasındaki hiyerarşik yapıyı bozacağını ve kamu görevlileri arasında öğrenim durumu bakımından hiçbir ayrım yapılmaması gerektiğini belirtti.

Ayrıca kamuda görev yapan avukatların, tabipler gibi 3600 ek göstergeye değil 4200 ek göstergeye tabi olmalarının daha hakkaniyetli olacağı, yönetici sınıfında yer alan şube müdürü, il müdür yardımcıları, ilçe müdürleri ve şeflerin unvanlarının da 3600 ek göstergeye yükseltilerek çalışma barışının sağlanması gerektiği ifade edildi.

Genel Başkan Yalçın, düşük maaşlı emekli kamu görevlilerinin ekonomik durumlarında iyileştirme yapmak ve gelir seviyelerini artırmak amacıyla; mevcut sistemi ve hiyerarşik yapıyı bozmadan, özellikle ek göstergesiz ve düşük ek göstergeli kamu görevlileri ile Genel İdari Hizmetleri Sınıfındaki kamu görevlilerini, ayrıca şube müdürleri, şef, amir gibi yöneticileri göz ardı etmeden genelde bütün kamu görevlilerini kapsayacak şekilde ek göstergelerin düzenlenmesini; fakülte sekreteri ve enstitü sekreteri, hastane başmüdürü ve hastane müdürü gibi yalnızca 600 puanlık ek gösterge artışından farklı şekilde yararlananların aralarında gelir adaletini sağlayacak şekilde düzenlemelerin yapılması gerektiğini belirtti.
Son olarak, tazminat yansıtma oranlarının arasına yeni kademeler konularak kamu görevlileri arasında emekli aylığı dağılımı noktasında adil sonuç üretecek şekilde bir Kanun Teklifi’nin Meclise getirilmesinin önemini ifade etti.

Çok meslek gurubu,3600 Ek Göstergede kapsamın genişlemesini talep ediyor. Her çalışan için ek göstergenin 600 puan yükseltilmesine dayanan mevcut çalışmaya, bir çok kamu çalışanı tepki gösteriyor.  SGK denetmenleri, şube müdürleri gibi meslek grupları başta olmak üzere pek çok kamu çalışanı 3600 ek gösterge düzenlemesinin genişlemesini istiyor. 

Şimdi gözler Kanun Tasarısına çevrildi. Kanuni düzenlemeyle birlikte 3600 Ek Gösterge düzenlemesiyle maaş ve tazminatlara yansıyacak miktar netleşecek.

Memurlar arasında sınıf, katsayı, gösterge, derece ve çalışma yasası farklılığı olduğu için hangi memurun artıştan ne kadar yararlanacağı ya da yararlanıp yararlanamayacağı Kanuni düzenlemeyle netlik kazanacak.

Ek gösterge düzenlemesini  değerlendiren Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın Meclis’e gelecek tasarıyı beklediklerini, iyileştirmenin kapsamının genişletilmesi gerektiğini söyledi.Yalçın, düzenlemeyle ilgili “5 milyon 300 bin kişiyi kapsayan, reformist bir çalışma oldu” yorumunu yaptı.

Tazminat yansıtma oranları konusunda da bir iyileştirme yapılması gerektiğini belirten Yalçın, bunu için de hazırlanacak taslağı görmek gerektiğini söyledi.

Peki 3600 ek göstergede son durum nedir? 3600 ek gösterge kimlere verilecek?

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın kabine toplantısı sonrası açıkladığı ek gösterge düzenlemesine göre;

–         Öğretmenlerin tamamının yararlanacağı düzenlemeden,

–         Sağlık bilimlerinden mezun hemşireler,

–         Dini yükseköğrenim mezunu din görevlileri

–         Emekli polisler etkilenecek.

Ancak, ek göstergesi 3000’den 3600’e yükseltilenlerin çalışırken aldıkları maaşlar emeklilik kesintileri artacağı için 97 lira azalacak. Çalışırken aldıkları maaştaki azalmaya karşılık emekli aylıkları 1.234 TL, emekli ikramiyeleri 44 bin 499 lira artacak. Polislerin emekli aylıkları 1.269 lira artacak.

Tüm memurların ek göstergesinde 600 puanlık artış yapılacak. Ek göstergesi 2200’den 3600’e çıkartılanların emekli aylığı 1.391 TL artacak. Ancak bu artıştan yararlanmak için 15 Ocak 2023 tarihinden önce emekli olmamak gerekiyor.

30 yıl hizmet üzerinden yapılan hesaplamalara göre, tazminat yansıtma oranlarında değişiklik olmadığı takdirde bunların çalışırken aldıkları maaşlar 97.47 TL, emekli aylıkları 113.01 TL, ikramiyeleri 4 bin 238 TL artacak.

1 Ekim 2008 öncesi işe başlayanların işlemleri 5434 sayılı Emekli sandığı Kanunu’na göre değil de 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu hükümlerine göre yapıldığı için bu yasaya tabi olanların emekli aylığı hesabında ek gösterge kullanılmıyor.

Yasada emekli ikramiyesi de olmadığından eklenen geçici madde ile Emekli Sandığı Kanunu’na atıfta bulunularak emekli ikramiyesi hesaplanıp ödemesi yapılıyor. Hal böyle olunca da bu kapsamda olan memurların emekli maaşlarında bir değişiklik olmayacağı belirtiliyor.

Diğer yandan bazı memurlar sınıfları farklı olduğu için 600 puanlık artıştan yararlanamayacak. Sınıfları yardımcı hizmetler olan odacı, kaloriferci, hasta bakıcı gibi yardımcı hizmetlerde kadrolu olanların bu düzenlemeden yararlanabilmesi için 657 sayılı yasada değişiklik yapılması gerekiyor.

1 Ekim 2008 sonrası işe girenler yaklaşık olarak kamuda 14 yıldır çalışıyor ve sayılarının 1-1,5 milyon civarında olduğu tahmin ediliyor. Düzenlemenin bu çalışan kesimi de kapsaması talep ediliyor.

Kimin maaş ve ikramiyesi ne kadar değişecek?

Ek göstergesi 2200’den 3600’e çıkartılanların çalışırken aldıkları maaşlar 57 TL, emekli aylıkları bin 391 lira, emekli ikramiyeleri 50 bin 145 lira artacak. Lisans mezunu hemşireler ve din görevlileri, şube müdürleri, ilçe müdürleri bu gruba giriyor.

Mühendisler halen 3600 ek göstergeye tabi bulunuyor. Ek göstergelerinin 4200’e çıkmasıyla çalışırken aldıkları maaşta 107 lira, emekli aylıklarında 303 lira, emekli ikramiyelerinde de 10 bin 947 lira artış olacak.

Genel müdür yardımcısı, daire başkanı gibi 3600 ek göstergeye tabi idarecilerin ek göstergesi 4400’e yükseltilecek. Bunların emekli aylıkları 348 lira emekli ikramiyeleri 14 bin 302 lira artacak.