İşverene asgari ücret desteği artacak

Teklifin en önemli başlığını işverene sağlanacak asgari ücret desteği oluşturacak. Bu destek oranı 500 liradan 700 liraya çıkarılacak.

SSK ve Bağ-kur emekli aylıklarına iyileştirme yapılmasına ilişkin düzenlemenin de Cumhurbaşkanlığı Kabinesi’nde kararlaştırılmasının ardından komisyon sürecinde teklife eklenmesi bekleniyor.

AK Parti Grup Başkanı Abdullah Güler de teklifin bu yönde revize edileceğini açıkladı.

Güler,” Teklif için çalışılıyor. Etki analizleri, bütçemiz, bütçe imkanlarımız, oransal manada artış değerlendirilmesi… Daha sonra Sayın Cumhurbaşkanımıza tahmin ediyorum önümüzdeki hafta değerlendirilir” dedi.

Meclis Başkanlığı’na sunulacak teklif hızla Plan ve Bütçe Komisyonu gündemine gelecek..

Komisyon sürecinin ardından teklif, Meclis Genel Kurulu’na sevk edilecek.

Asgari ücret desteği, istihdam maliyetlerini düşürmek için 2016 yılından 2021 yılı sonuna kadar uygulanmıştı. 2022 Ocak- Haziran döneminde ise devre dışı bırakılmıştı. 7414 sayılı Kanun ile birlikte 2022 Temmuz-Aralık döneminde yeniden uygulamaya alındı.

7414 sayılı Kanuna göre asgari ücret desteğine ilişkin hususlar şöyle:

– 2021 yılının aynı ayına ait SGK’ya verilen aylık muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinde prime esas günlük kazancı 179 TL (aylık 5.370,00 TL) ve altında bildirilen sigortalıların toplam prim ödeme gün sayısını geçmemek üzere, 2022 yılında cari aya ait verilen aylık muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinde bildirilen sigortalılara ilişkin toplam ödeme gün sayısının, 2022 yılı Temmuz ila Aralık ayları/dönemi için günlük 3,33 TL ile çarpımı sonucu bulunacak tutar, işverenlerin SGK’ya ödeyecekleri sigorta priminden mahsup edilmek suretiyle işsizlik sigortası fonundan karşılanacak.

– 2022 yılında ilk defa tescilleri yapılan işyerlerinden bildirilen sigortalılara ait bildirilen toplam prim ödeme gün sayısının, 2022 yılı Temmuz ila Aralık ayları/dönemi için günlük 3,33 TL çarpımı sonucu bulunacak tutar, işverenlerin SGK’ya ödeyecekleri sigorta priminden mahsup edilmek suretiyle işsizlik sigortası fonundan karşılanacak.          

– 6356 sayılı Sendikalar Ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu uyarınca toplu iş sözleşmesine tabi olan özel sektör işverenlerine ait işyerleri için prime esas günlük kazanç tutarı 358 TL (aylık 10.740 TL) altında bildirilen sigortalıların toplam prim gün sayıları esas alınacak.

– 3213 sayılı Kanunun ek 9.maddesi uyarınca ücretleri asgari ücretin iki katından az olamayacağı hükme bağlanan Linyit ve Taşkömürü çıkarılan işyerlerinde yer altında çalışan sigortalılar için prime esas günlük kazanç 477 TL olarak ve 2021 yılının aynı ayına ait SGK’ya verilen aylık muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinde bildirilen prim ödeme gün sayısının yüzde 50’sini geçmemek üzere, (aylık 7.155 TL)  2022 yılında cari aya ait  verilen aylık muhtasar ve prim hizmet beyannamelerinde bildirilen sigortalılara ilişkin toplam prim ödeme gün sayısı dikkate alınacak.  

2021 yılı Ocak ila Aralık ayları/döneminde aylık muhtasar ve prim hizmet beyannamesi ile 5510 sayılı Kanunun 4/a (SSK) bendi kapsamında uzun vadeli sigorta kollarından (emekliler hariç) en az sigortalı bildirimi yapılan aydaki sigortalı sayısının altında bildirimde bulunanlar asgari ücret desteğinden yararlanamaz.

Özetle, 7414 sayılı Kanunun 64. maddesi ile 5510 sayılı Kanuna eklenen geçici 88. maddeye göre, 2022 Temmuz ila Aralık aylarında geçerli olmak üzere; 4 /a maddesi kapsamında sigortalıları çalıştıran işyerlerine; ayrı ayrı belirlenmiş olan prime esas günlük kazanç tutarlarının, sigortalıların ay içinde toplam prim ödenen gün sayısının 3,33 TL ile çarpımı sonucunda bulunacak tutar kadar asgari ücret desteği sağlanacak. Böylece her bir işçi için aylık 99,90 TL asgari ücret desteği verilmiş olacak.

Bu asgari ücret desteği, işverenlerin SGK’ya ödeyecekleri sigorta priminden mahsup edilmek suretiyle sağlanacak.

İşverenlere asgari ücret desteği, İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanacak.

İşverenlerin bu destekten yararlanabilmeleri için, aylık prim ve hizmet belgelerini yasal süresi içinde SGK’ya vermeleri ve geçmiş dönemlere ilişkin herhangi bir borcunun bulunmaması gerekecek.

Bu madde ile;

– 2022 yılı öncesi tescil edilen işyerleri için prime esas günlük kazancı 179 TL, toplu iş sözleşmesi uygulanan özel sektör işverenlerine ait işyerleri için 358 TL ve Linyit ve Taşkömürü çıkarılan işyerleri için 477 TL ve altında olan, 2022 yılında tescil edilen işyerleri için ise uzun vadeli sigorta kollarına tabi tüm sigortalıların çalışma gün sayısının; günlük 3,33 TL ile çarpılması sonucu bulunacak tutar kadar 2022 yılı Temmuz ile Aralık ayı döneminde asgari ücret desteği sağlanacak.

– 2022 yılı asgari ücret desteği sağlanacak ayındaki uzun vadeli sigorta kollarına tabi sigortalı sayısının, 2021/ Ocak ila 2021/Aralık aylarında bildirilen en düşük sigortalı sayısının altına düşmemesi gerekmektedir. 2022 yılından önce tescil edilen işyerleri için belirlenen en düşük sigortalı sayısının altında sigortalı bildirimi yapılan 2022 yılındaki aylar için destek verilmeyecektir.

5510 sayılı Kanunun 4 -1/a kapsamında haklarında uzun vadeli sigorta kolları hükümleri uygulanan sigortalıları çalıştıran özel sektör işyeri işverenleri ile 5018 sayılı Kanuna ekli (I) sayılı cetvelde sayılan kamu idarelerine ait kadro ve pozisyonlarda 4 -1/a kapsamında haklarında uzun vadeli sigorta kolları hükümleri uygulanan sigortalıları çalıştıran işverenler hariç olmak üzere diğer kamu işyeri işverenleri de destekten yararlanacaktır.

Asgari ücret desteği 2022 yılının Temmuz ila Aralık ayı döneminde uygulanacaktır.

İlgili ayda 2022 yılına ait aylık brüt asgari ücretin onda birini (647,1 TL) geçmeyecek tutarda eksik prime esas kazanç bildirimi yapıldığının tespiti durumunda SGK tarafından yapılacak ihtar üzerine on beş günlük süre içinde söz konusu eksikliği gideren işyerleri hakkında asgari ücret desteği uygulaması devam edecektir.

Asgari ücret desteğiyle sağlanacak indirim tutarı, takip eden ay/aylardan doğan sigorta prim borçlarına mahsup edilecektir.

2022 tarihinden önce tescil edilmiş olan işyerlerinin asgari ücret desteğinden yararlanması için;               

– 2022 yılına ait aylık prim ve hizmet belgelerini veya muhtasar ve prim hizmet beyannamelerini yasal süresinde vermesi,

– 2022/Temmuz ila 2022/Aralık Aylarında/Dönemlerinde Bildirilen Sigortalı Sayısının, 2021/ Ocak ila 2021/Aralık aylarında bildirilen en düşük sigortalı Sayısından Az Olmaması,

– 2022 yılı için çalıştırdığı kişilerin sigorta primine esas kazançlarını tam olarak bildirilmesi veya ilgili ayda 2022 yılına ait aylık brüt asgari ücretin onda birini (647,1 TL) geçmeyecek tutarda eksik prime esas kazanç bildirimi yapıldığının tespiti durumunda SGK tarafından yapılacak ihtar üzerine on beş günlük süre içinde söz konusu eksikliği giderilmesi, gerekmektedir.

2022 yılı içinde ilk defa tescil edilen işyerlerinin asgari ücret desteğinden yararlanması için;

– 2022 yılına ait aylık prim ve hizmet belgelerini veya muhtasar ve prim hizmet beyannamelerini yasal süresinde vermesi,

– Cari ay primlerini yasal süresi içinde ödenmesi

– SGK’ ya prim, idari para cezası ile bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcunun bulunmaması veya söz konusu borcun 6183 sayılı Kanunun 48 inci maddesine göre taksitlendirilmiş olması,

– 2022 yılı için çalıştırılan kişilerin sigortalı olarak bildirmesi, bildirilen sigortalıların fiilen çalıştırılması gerekmektedir.

Asgari ücret desteğinden yararlanmak için herhangi bir başvurma şartı bulunmamaktadır.