TÜİK verilerine göre TÜFE yıllık % 61,14, aylık %5,46 arttı.

TÜİK’in enflasyon verilerine göre, memurlar için Ocak, Şubat ve Mart aylarında % 15,3 enflasyon farkı oluştu.

2022 yılının birinci altı ayı için memur ve memur emeklileri, yüzde 2,5 ek zam ile yüzde 7,5 dönemsel zam aldılar.

2022 yılında enflasyon ise aylık bazda; Ocak ayında yüzde 11,10, Şubat ayında yüzde 4,81, Mart ayında da yüzde 5,46 çıktı.

Böylece kümülatif toplamda enflasyon üç ayda 22.8  oluşurken Ocak ayında veriler yüzde 7,5 zammın düşülmesiyle birlikte şimdiden memur ve memur emeklileri için yüzde 15,3 enflasyon farkı oluştu.

Nisan, Mayıs ve Haziran aylarında açıklanacak rakamlarla beraber memurlar ve memur emeklilerinin alacağı enflasyon farkı netleşmiş olacak.  

Enflasyon farkı, dönemsel zamla birlikte Temmuz ayında memurlara ödenecek.  

KIDEM TAZMİNATI YILLIK TAVAN TUTARI NASIL HESAPLANIR?

1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinde yer alan; “Toplu sözleşmelerle ve hizmet akitleriyle belirlenen kıdem tazminatlarının yıllık miktarı, Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet Memuruna 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu Hükümlerine göre bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez.” hükmü gereğince hükmü gereğince Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet Memuru olan Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanının bir hizmet yılı için alabileceği azami emeklilik ikramiyesi; kıdem tazminatının tavan miktarını oluşturmaktadır.

Buna göre işçinin her bir yıl için hesaplanan  kıdem tazminatı tutarı daha yüksek olsa da kıdem tazminatı tavanı nedeniyle her yıl için en fazla bu tavan tutarı kadar kıdem tazminatı ödenmesi yapılabilmektedir.

Dolayısıyla, işçilerin son brüt ücreti ne kadar yüksek olursa olsun, yıl başına alabileceği kıdem tazminatı miktarı, bu hesaba göre bulunacak rakamı geçemez.

Zira toplu sözleşmelerle ve hizmet akitleriyle belirlenen kıdem tazminatlarının yıllık miktarı, Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek devlet memuruna 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine göre bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez. 

1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinde yer alan bu hüküm, işçilerin eline geçecek kıdem tazminatı doğrudan etkilemektedir. 

Bu nedenle memura verilen enflasyon farkı ve zam, işçilerin alacağı kıdem tazminatını tavanını da yükseltecektir.

Sonuçta memurlara yapılacak Temmuz zammı, işçilerin kıdem tazminatı tavanını da yükseltecektir.

TÜİK verilerine göre TÜFE yıllık % 61,14, aylık %5,46 arttı.

Peki bu artışla birlikte, şimdiden Temmuz ayında memur ve emekliler için ne kadar enflasyon farkı oluştu?

Bir diğer ifadeyle 3 aylık enflasyon rakamlarına göre memurların, Temmuz’da alacağı zam oranı şimdilik yüzde kaç oldu?

TÜİK verilerine göre memur ve memur emeklileri için Ocak, Şubat ve Mart aylarında % 15,3 enflasyon farkı oluştu.

2022 yılının birinci altı ayı için memur ve memur emeklileri, yüzde 2,5 ek zam ile yüzde 7,5 dönemsel zam aldılar.

2022 yılında enflasyon ise aylık bazda; Ocak ayında yüzde 11,10, Şubat ayında yüzde 4,81, Mart ayında da yüzde 5,46 çıktı.

Böylece kümülatif toplamda enflasyon üç ayda 22.8  oluşurken Ocak ayında veriler yüzde 7,5 zammın düşülmesiyle birlikte şimdiden memur ve memur emeklileri için yüzde 15,3 enflasyon farkı oluştu.

Nisan, Mayıs ve Haziran aylarında açıklanacak rakamlarla beraber memurlar ve memur emeklilerinin alacağı enflasyon farkı netleşmiş olacak.  

Diğer yandan işçi ve Bağ Kur emeklileri ise gerçekleşen enflasyon oranında zam alıyorlar. Bu nedenle bu grupta yer alan emekliler için şimdilik yüzde 22.8 zam oluştu. Nisan, Mayıs ve Haziran ayındaki enflasyon rakamlarının açıklanmasıyla birlikte işçi ve Bağ Kur emeklilerinin zam oranı ortaya çıkacak.

Yıllık TÜFE’ye göre 9 ana grup daha düşük, 3 ana grup daha yüksek değişim gösterdi

Yıllık en düşük artış %15,08 ile haberleşme ana grubunda gerçekleşti. Bir önceki yılın aynı ayına göre artışın düşük olduğu diğer ana gruplar sırasıyla %26,73 ile eğitim, %26,95 ile giyim ve ayakkabı ve %34,95 ile sağlık oldu. Buna karşılık, bir önceki yılın aynı ayına göre artışın yüksek olduğu ana gruplar ise sırasıyla, %99,12 ile ulaştırma, %70,33 ile gıda ve alkolsüz içecekler, %69,26 ile ev eşyası oldu.

Aylık TÜFE’ye göre 9 ana grup daha düşük, 3 ana grup daha yüksek değişim gösterdi

Ana harcama grupları itibarıyla 2022 yılı Mart ayında en az artış gösteren ana gruplar %1,78 ile giyim ve ayakkabı, %1,84 ile konut ve %2,78 ile eğlence ve kültür oldu. Buna karşılık, 2022 yılı Mart ayında artışın yüksek olduğu ana gruplar ise sırasıyla, %13,29 ile ulaştırma, %6,55 ile eğitim, %6,04 ile lokanta ve oteller oldu.

Mart 2022’de, endekste kapsanan 409 maddeden, 69 maddenin ortalama fiyatında düşüş gerçekleşirken, 27 maddenin ortalama fiyatında değişim olmadı. 313 maddenin ortalama fiyatında ise artış gerçekleşti.

Özel kapsamlı TÜFE göstergesi (B) yıllık %51,34, aylık %4,24 arttı

İşlenmemiş gıda ürünleri, enerji, alkollü içkiler ve tütün ile altın hariç TÜFE’de 2022 yılı Mart ayında bir önceki aya göre %4,24, bir önceki yılın Aralık ayına göre %16,38, bir önceki yılın aynı ayına göre %51,34 ve on iki aylık ortalamalara göre %27,48 artış gerçekleşti.