Gebze Teknik Üniversitesi – Kamu İşçileri https://kamuiscileri.net Kamu İşçileri Fri, 26 Sep 2025 07:42:00 +0000 tr hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://kamuiscileri.net/wp-content/uploads/2025/12/Favicon.png Gebze Teknik Üniversitesi – Kamu İşçileri https://kamuiscileri.net 32 32 9 Kamu Kurumu 461 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-461-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-461-personel-alacak/#respond Fri, 26 Sep 2025 07:42:00 +0000 https://kamutech.net/9-kamu-kurumu-461-personel-alacak/ Necmettin Erbakan Üniversitesi , Manisa Celal Bayar Üniversitesi, İstanbul Yeni Yüzyıl Üniversitesi, Gebze Teknik Üniversitesi, Yozgat İli Kadışehri Belediye Başkanlığı, Tarım ve Orman Bakanlığı Orman Genel Müdürlüğü, İstanbul Beykent Üniversitesi, İstanbul İli Bakırköy Belediye Başkanlığı,  Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi

Necmettin Erbakan Üniversitesi 2 Araştırma Görevlisi Alacak!
Son Başvuru Tarihi 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/necmettin-erbakan-universitesi-2-arastirma-gorevlisi-alacak

Manisa Celal Bayar Üniversitesi 80 Öğretim Üyesi Alacak!
Son başvuru ilanımızın yayınlandığı tarihten itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/manisa-celal-bayar-universitesi-80-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Yeni Yüzyıl Üniversitesi 36 Öğretim Üyesi ile 9 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk Başvuru Tarihi : 26.09.2025
Son Başvuru Tarihi : 10.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-yeni-yuzyil-universitesi-36-ogretim-uyesi-ile-9-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Gebze Teknik Üniversitesi 4 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak

Yozgat İli Kadışehri Belediye Başkanlığı 3 Memur Alacak!
Başvurular 05/11/2025 tarihinden 07/11/2025 tarihi mesai bitimine kadardır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yozgat-ili-kadisehri-belediye-baskanligi-3-memur-alacak

Tarım ve Orman Bakanlığı Orman Genel Müdürlüğü 262 Sürekli İşçi Alacak!
Açık iş ilanları 29.09.2025 – 03.10.2025 tarihleri arasında Türkiye İş Kurumu üzerinden yayımlanacak olup ilanda belirtilen şartları taşıyan adaylar ilan süresince başvurularını Türkiye İş Kurumu üzerinden yapacaklardır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tarim-ve-orman-bakanligi-orman-genel-mudurlugu-262-surekli-isci-alacak

İstanbul Beykent Üniversitesi 4 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 19 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlangıç Tarihi : 26.09.2025
Son Başvuru Tarihi : 10.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-4-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-19-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul İli Bakırköy Belediye Başkanlığı 40 Memur Alacak!
Adayların, başvuru formunu eksiksiz ve doğru olarak doldurmaları ve başvuru esnasında istenilen diğer belgeler ile birlikte 17/11/2025- 19/11/2025 tarihleri arasında belirtilen saatler içerisinde (mesai günlerinde saat 10:00-12.30/13.00-17.00 arasında) Osmaniye Mah. İsmail Erez Bulvarı No:8 Bakırköy/İSTANBUL adresinde bulunan Bakırköy Belediye Başkanlığı Çok Amaçlı Eğitim Salonuna şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile müracaatlarını yapabileceklerdir. 

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-ili-bakirkoy-belediye-baskanligi-40-memur-alacak

Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adaylar başvurularını  e-Devlet Kapısı üzerinden Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Rektörlüğü Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı
(https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresi üzerinden 26.09.2025 – 10.10.2025 tarihleri arasında yapacaklardır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ankara-haci-bayram-veli-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-461-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 4 Araştırma Görevlisi Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak/#respond Fri, 26 Sep 2025 06:39:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden: ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 50/d maddesi ile ” Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik”in ilgili hükümleri uyarınca Öğretim Elemanı alımı yapılacak olup ayrıntılı bilgi aşağıda yer almaktadır.
SINAV TAKVİMİ
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi 13.10.2025
Ön Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi 20.10.2025
Giriş Sınavı Tarihi 27.10.2025
Sonuç Açıklama İlan Tarihi 03.11.2025
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Adresi https://www.gtu.edu.tr
Başvuru Şekli Şahsen veya Posta ile (Postadaki gecikmelerden ve eksik belgelerden Kurumumuz sorumlu değildir.)
Başvurular ilgili birimlere yapılacaktır.
GENEL ŞARTLAR (İlgili Yönetmelik Madde 6)
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b) ALES ’ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
(2) Meslek Yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki Öğretim Görevlisi kadroları hariç olmak üzere üniversite ve yüksek teknoloji enstitüleri, senato kararıyla, bu Yönetmelikte belirlenen ALES ve yabancı dil puan barajlarının üzerinde bir puanı asgari puan olarak belirleyebilirler.
(3) Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında Lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
ÖZEL ŞARTLAR – 1 (İlgili Yönetmelik Madde 7):
1) (Değişik:RG-3/3/2022-31767) Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak gerekir. Devlet yükseköğretim kurumlarının Araştırma Görevlisi kadrolarına başvurularda tezli Yüksek Lisans, Doktora veya sanatta yeterlik eğitimi öğrencisi olmak şartı aranır.
ÖZEL ŞARTLAR – 2 (İlgili Yönetmeliğin Genel Şartlar başlıklı 6 ncı maddesin in 2 nci fıkrası kapsamında; asgari Yabancı Dil Puanlarının Belirlenmesi):
Üniversitemiz Senatosu’nun 16.07.2020 tarih ve 2020/15-11 sayılı kararı uyarınca, Fakülte/Enstitü/Bölümlerimiz için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
Üniversitemiz Senatosu’nun 10/11/2022 tarih ve 2022/21-02 sayılı kararı uyarınca, Mühendislik Fakültesi bölümleri için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
MUAFİYET (İlgili Yönetmelik Madde 14):
• Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, (Değişik ibare:RG-3/3/2022-31767) 7 nci maddenin dördüncü ve beşinci fıkraları kapsamındaki öğretim görevlisi kadrolarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
BAŞVURUDA İSTENILEN BELGELER
Araştırma Görevlisi Kadrolarına Başvuracak Adaylar İçin İstenilen Belgeler:
• Dilekçe (Başvuruda bulunulan birim, anabilim dalı, ilan numarası, iletişim adresi, telefon numarası, e-mail adresine ilişkin beyanın dilekçede belirtilmesi şarttır.)
• Özgeçmiş
• Lisans ve lisansüstü diplomalar veya “Geçici Mezuniyet Belgesi” ile yurt dışından alınmış diplomalar için YÖK Denklik Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
• Merkezi Sınav (ALES) Sonuç Belgesi,
• T.C. Kimlik Kartı Fotokopisi
• Lisans Not Transkripti (Aslı veya onaylı kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
• Yüksek Lisans veya Doktora Öğrenci Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
• Yüksek Lisans veya Doktora Not Transkripti (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
• Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi Yabancı Dil Sınavı veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınava ait sonuç belgesi
• Erkek Adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-Devlet belgesi kabul edilir)
• Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devlet belgesi kabul edilir)
* Başvuruda istenilen belgeler başlığı altında “onaylı kopyası” şeklinde talep edilen belgelerin herhangi bir resmî kurumca aslı gibidir yapılarak onaylanması yeterlidir. e-Devlet kapısından (www.turkiye.gov.tr) alınan kare kodlu belgeler, doğruluğu teyit edilmek şartıyla geçerli olabilecektir.
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
• Adaylar, Üniversitemizce eş zamanlı olarak yayınlanan ilanlardan yalnızca 1 (bir) kadroya başvuruda bulunabilirler. Birden fazla kadroya başvuruda bulunan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
• Adaylar, son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, bu ilanda belirtilen başvuru adreslerine belgelerini teslim etmekle yükümlüdür. Postada yaşanan gecikmelerden, eksik belgelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, ilgili birimlere yapılmayan, süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
• İlan başvuru süreci ile nihai değerlendirme sonuçlarının yayımlanmasına istinaden kadro hakkı kazanan asil ve yedek adayların atanma sürecine ilişkin Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetindedir. Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmaz.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak/feed/ 0 2 Kamu Kurumu 38 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/2-kamu-kurumu-38-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/2-kamu-kurumu-38-personel-alacak/#respond Tue, 28 Jan 2025 05:43:00 +0000 https://kamutech.net/2-kamu-kurumu-38-personel-alacak/ TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi,  Gebze Teknik Üniversitesi

TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi 23 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmi Gazete ’de yayımı tarihinden itibaren on beş (15) gün içerisinde Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları Müdürlüğüne şahsen Söğütözü Caddesi No:43 Söğütözü/ANKARA adresine yapılabilir. Son başvuru tarihi 13/02/2025’dir. 

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tobb-ekonomi-ve-teknoloji-universitesi-23-ogretim-uyesi-alacak

Gebze Teknik Üniversitesi 15 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi 29 Ocak 2025 (Çarşamba) – Saat 08:30
Son Başvuru Tarihi 12 Şubat 2025 (Çarşamba) – Saat 17:00

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/2-kamu-kurumu-38-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 15 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Tue, 28 Jan 2025 05:37:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2 nci maddesinin (c) fıkrası uyarınca Rektörlüğümüz tarafından yapılacak olan sözlü sınav başarısı sırasına göre sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
1. GENEL ŞARTLAR
1.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşıyor olmak,
1.2. 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yapılacak olan arşiv araştırması sonucu olumlu olmak,
1.3. 2024-KPSS lisans mezunları için KPSS P3, ön lisans mezunları için KPSS P93, ortaöğretim mezunları için ise KPSS P94 puanına sahip olmak,
1.4. “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” Yeniden Hizmete Alınma başlıklı ek 1 inci maddesinin (b) fıkrasında yer alan “(…)
Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.” hükmüne aykırı durumu olduğu tespit edilen adaylar, atamaya hak kazanmış veya atamaları yapılmış olsa dahi atamaları iptal edilecektir. (Sözleşme imzalama aşamasında ilgili belgenin ibrazı Rektörlüğümüzce adaylardan talep edilecektir.)
2. BAŞVURU TAKVİMİ, BAŞVURU ADRESİ VE İLETİŞİM BİLGİLERİ
2.1. Başvuru Takvimi
Başvuru Başlangıç Tarihi 29 Ocak 2025 (Çarşamba) – Saat 08:30
Son Başvuru Tarihi 12 Şubat 2025 (Çarşamba) – Saat 17:00
Başvuru Değerlendirme Sonuç Açıklama Tarihi 24 Şubat 2025 (Pazartesi)
Sözlü Sınav Tarihi ve Yeri 3-4 Mart 2025 GTÜ Kongre ve Kültür Merkezi Binası
Sözlü Sınav Sonuç Açıklama Tarihi 12 Mart 2025 (Çarşamba)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sitesi https://www.gtu.edu.tr/ ve https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/
Açıklama: Üniversitemiz zorunlu hallerde başvuru takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
2.2. Başvuru Adresi ve İletişim Bilgileri
– Başvurular adaylar tarafından elektronik ortamda yukarıdaki başvuru takviminde belirtilen tarihler arasında e-Devlet üzerinden “Gebze Teknik Üniversitesi / Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım Hizmeti” veya “Kariyer Kapısı” https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden yapılacaktır.
– Süresi içinde yapılmayan, tamamlanmayan veya eksik belgeli başvurulardan üniversitemiz sorumlu değildir.
– ŞAHSEN, POSTA veya E-POSTA ile yapılacak başvurular KABUL EDİLMEYECEKTİR.
– Adaylar başvuru süreciyle ilgili olarak (0262) 605 11 29, (0262) 605 11 27, (0262) 605 11 22 telefon numaraları ve personel@gtu.edu.tr adresinden yardım alabilecektir.
4.BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER
4.1. Sözleşmeli Personel Pozisyonlarına Müracaat Edecek Adaylardan İstenilen Belgeler;
– Özgeçmiş,
– 1 (bir) adet Fotoğraf, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– 2024 KPSS Sonuç Belgesi, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Adlî Sicil Belgesi, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Askerlik Durum Belgesi, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Nüfus Kayıt Bilgisi, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Diploma veya Mezuniyet Belgesi, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– NVİ Adres Kaydı, (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Sürücü Belgesi, (Destek Personeli -Şoför- Kadrosu İçin) (*Kariyer Kapısı tarafından web servis ile e-Devletten aktarılacaktır.)
– Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartı, (Koruma ve Güvenlik Görevlisi kadrosu için)
– Psikoteknik Belgesi, (Destek Personeli -Şoför- Kadrosu İçin)
– Hijyen Belgesi, (Destek Personeli -Temizlik Hizmetleri- Kadrosu İçin)
– SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Unvan Listesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
– Sağlık Kurulu Raporu, (Atamaya Hak Kazanılması Durumunda Talep Edilecektir.) (Bakınız; Diğer Açıklamalar ve Önemli Hususlar / Madde 8.7)
– Başvuru süresi içerisinde alınmış olması kaydıyla “koruma ve güvenlik görevlisi” pozisyonları için BEDEN KİTLE ENDEKSİNİ gösterir belge.
(kamu veya özel sağlık kuruluşlarından/merkezlerinden başvuru süresi içerisinde alınacak belgede; boy, kilo ve beden kitle endeksi açıkça belirtilmiş olacaktır.)
4.2. e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı başvuru sistemine aktarılacak belgeler;
(*) Adayların KPSS Sonuç Belgesi, Diploma veya Mezuniyet Belgesi, Adlî Sicil Belgesi, Askerlik Durum Belgesi, Nüfus Kayıt Bilgisi, Sürücü Belgesi, Fotoğraf ve NVİ Adres Kaydına dair bilgiler e-Devlet Kapısı üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla temin edileceğinden adaylardan başvuru aşamasında bu belgeler istenilmeyecektir. 2008 yılı öncesi ortaöğretim (lise) mezuniyeti gibi bazı bilgilerin e-Devletten gelmemesi halinde adaylar tarafından beyan edilebilecektir.
Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltme yaptırmaları gerekmektedir.
5.SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esasların “(Ek fıkra: RG-7/7/2022-31889-CK-2022/310/1 md.) Yükseköğretim Kurulunca Araştırma Üniversitesi olarak belirlenen yükseköğretim kurumlarının (…) sözleşmeli personel alımlarında, bu maddenin birinci fıkrasının c bendi uygulanabilir.” hükmü uyarınca yukarıda belirtilen unvanlar için sözlü sınav yapılacaktır.
Adaylar başvuru sonuçlarını üniversitemiz (www.gtu.edu.tr) ve Kariyer Kapısı internet adresinden öğrenebilecek olup sözlü sınavda kimlik tespitinde kullanılmak üzere adayların kimlik kartı veya sürücü belgesi veya pasaport belgesini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir.
5.1.Sınav Konuları ve Puanları/Sözlü Sınava İlişkin Açıklama
1) Sözlü sınava girmeyi hak kazanan adaylara, söz konusu sınavda başvuru yaptıkları meslek unvanlarına ilişkin bilgi düzeylerini ölçmeye yönelik mesleki alan soruları ile adayların kendini ifade etme, mesleki liyakat, temsil, tutum ve davranışlarının göreve uygunluğu vb. ölçütlerinin değerlendirilebilmesine yönelik sorular sorulacaktır.
3) Adayların sözlü sınavda başarılı sayılabilmesi için altmış (60) ve üzerinde puan alması gerekmektedir.
5.2.Sınav Sonuçlarının Değerlendirilmesi ve Başarı Puanının Hesaplanması
Başarı puanı sözlü sınav esas alınmak suretiyle tespit edilir ve üniversitemiz internet sitesinde ilan edilir. Başarı puanlarının eşit olması hâlinde daha üst öğrenimi bitirmiş olanlara öncelik verilir.
6.YERLEŞTİRME İŞLEMLERİ
6.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2 nci maddesinin (c) fıkrası ile KPSS (B) grubu puan sırasına konulmak kaydıyla alım yapılacak her bir unvan için boş bulunan sözleşmeli personel pozisyonunun ÜÇ KATINA kadar aday arasından Rektörlüğümüzce yapılacak sözlü sınav başarısı sırasına göre sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
6.2. İlan edilen pozisyon sayısının iki katı kadar yedek aday belirlenecektir.
6.3. Asıl olarak yerleşen adaylardan feragat eden, sıralamaya girip yerleşme hakkı kazananlardan istenen belgeleri süresi içerisinde teslim etmeyen, belgelerde başvuru şartlarını sağlamadığı tespit edilen, arşiv araştırması sonucu olumsuz sonuçlanan veya göreve başlamayanların yerine, TÜM YEDEK ADAYLARDAN ATAMA TALEP DİLEKÇESİ alınacak olup boşta kalan kadrolar için duyuruda belirtilecek olan tarihler arasında atama talebinde bulunmaları, ayrıca arşiv araştırması sonucunun olumlu olması kaydıyla aday sıralamasına göre yedek adayların atamaları gerçekleştirilecektir.
6.4. KPSS ‘de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
7.HAK İDDİA EDİLEMEYECEK DURUMLAR
7.1. Beyan edilen tüm bilgi ve belgelerin doğru ve tam olması adayın sorumluluğundadır. Eksik evrak veya ilan şartını sağlamamaları nedeniyle başvurusu geçersiz sayılacak adaylar her türlü yasal sorumluluğu kabul etmiş sayılırlar.
7.2.Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar; hangi aşamada olursa olsun yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup gerçeğe aykırı beyan/belge verenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır. Bu durumda olan adaylara kurumumuzca herhangi bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile tazmin edilecektir.
7.3. İlan şartlarına uygun olmadığı sonradan anlaşılan başvurular atamaya hak kazanmış veya atamaları yapılmış olsa dahi öğrenildiği tarihte tüm sonuçları ile geçersiz sayılacaktır.
8.DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
8.1.Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
8.2. Adayların herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamaları gerekmektedir.
8.3.Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvurusu bulunduğu tespit edilen adayların tüm başvuruları iptal edilecektir.
8.4. Yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belge başvuru evraklarına eklenecektir.
8.5. Sertifika, katılım belgesi veya ustalık belgesi istenen pozisyonlar için ilgili belgeye ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten önce sahip olunması gerekmektedir. Bu nedenle üzerinde tarih bilgisi yer almayan/veriliş tarihi kanıtlanamayan sertifika, katılım veya ustalık belgeleri kabul edilmeyecektir.
8.6. Tecrübe istenen pozisyonlar için Tecrübe Sahibi Olduğunu Gösterir SGK Hizmet Dökümü Belgesi (SGK Tescil ve Hizmet Dökümü/İşyeri Unvan Listesi başlığıyla e-Devlet sisteminden alınan SGK Hizmet Dökümü belgesi barkodlu; SGK ’dan alınan SGK Hizmet Dökümü Belgesi ise onaylı olmalıdır. SGK Hizmet Dökümü Belgesinde ilgili kişinin söz konusu alanda çalışmış olduğunu gösteren meslek kodu yer almalıdır. SGK Hizmet Dökümü Belgesinde meslek kodu bulunmayanlar ise çalışmış oldukları KURUM/FİRMA/İŞ YERİNDEN istenen tecrübe şartı alanında çalışmış olduklarına dair onaylı çalışma belgesini ibraz etmelidirler.)
8.7. Adaylardan açık ve kapalı alanda görevini devamlı yapmasına engel olabilecek herhangi bir hastalığı bulunmadığına dair kişi beyanı alınacaktır.
Adayların atama işlemi sırasında istenilecek belgelerin tesliminde bu beyanlarını tam teşekküllü Devlet Hastanelerinden alacakları SAĞLIK KURULU RAPORU ile kanıtlamaları gerekmektedir. Adaylar beyanlarını kanıtlayamamaları ve SAĞLIK KURULU raporunu süresi içerisinde Rektörlüğümüze sunmamaları halinde tüm haklarından feragat etmiş sayılacak olup sırasıyla yedek adaylar arasından atama yapılacaktır.
8.8. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
8.9. Üniversitemiz web sayfası ve Kariyer Kapısından yapılan TÜM DUYURULAR tebligat mahiyetinde olup kişilere ayrıca YAZILI TEBLİGAT YAPILMAYACAKTIR.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 9 Kamu Kurumu 91 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-91-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-91-personel-alacak/#respond Tue, 12 Nov 2024 07:25:00 +0000 https://kamutech.net/9-kamu-kurumu-91-personel-alacak/ İstanbul Nişantaşı Üniversitesi, Gebze Teknik Üniversitesi, Amasya Üniversitesi, Akdeniz Üniversitesi, İstanbul İli Arnavutköy Belediye Başkanlığı, İstanbul Teknik Üniversitesi, İstanbul Medipol Üniversitesi,  İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi,  Alanya Üniversitesi

İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 9 Öğretim Üyesi Alacak!
Son başvuru tarihi ilanın yayın tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-nisantasi-universitesi-9-ogretim-uyesi-alacak

Gebze Teknik Üniversitesi 7 Araştırma Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi: Resmi Gazete’ de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi: 27.11.2024 (Mesai bitimine kadar)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-arastirma-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak

Amasya Üniversitesi 12 Öğretim Üyesi ile 1 Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlama Tarihi : 12.11.2024
Başvuru Bitiş Tarihi : 26.11.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/amasya-universitesi-12-ogretim-uyesi-ile-1-ogretim-gorevlisi-alacak

Akdeniz Üniversitesi 5 Öğretim Üyesi Alacak!
Adayların istenilen belgelerle birlikte 26.11.2024 tarihi mesai: bitimine kadar Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/akdeniz-universitesi-5-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul İli Arnavutköy Belediye Başkanlığı 40 Memur Alacak!
Adaylar başvuru belgeleri ile birlikte boy ve kilo ölçümü yapılmak üzere 16/12/2024-19/12/2024 tarihleri arasında mesai saatleri içerisinde (mesai günlerinde saat 09:30- 17:00 arasında) Taşoluk Mahallesi Kazım Karabekir Caddesi No:88 Arnavutköy/İstanbul adresinde bulunan Arnavutköy Belediye Başkanlığı İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğüne müracaat etmeleri gerekmekte olup boy ve kilo ölçümü sonrası geçerli şartlara sahip adaylar istenilen belgeler ile birlikte müracaatlarını tamamlayabileceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-ili-arnavutkoy-belediye-baskanligi-40-memur-alacak

İstanbul Teknik Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular, elektronik ortamda  e-Devlet üzerinden 12.11.2024-26.11.2024 tarihleri aralığında İstanbul Teknik Üniversitesi- Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-teknik-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Medipol Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın Resmi Gazetede yayınlandığı tarihten itibaren 15 gün içinde Profesör ve Doçent kadroları için Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları ve Planlama Daire Başkanlığına,  Doktor Öğretim Üyesi kadroları için ilgili Dekanlığa/Müdürlüğe şahsen yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-medipol-universitesi-4-ogretim-uyesi-alacak

İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi 1 Öğretim Üyesi Alacak!
Son başvuru ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ihsan-dogramaci-bilkent-universitesi-1-ogretim-uyesi-alacak

Alanya Üniversitesi 3 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/alanya-universitesi-3-ogretim-uyesi-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/9-kamu-kurumu-91-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 7 Araştırma Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-arastirma-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-arastirma-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak/#respond Tue, 12 Nov 2024 06:27:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-7-arastirma-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğü’nden; ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 50/d maddesi ile ” Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik “in ilgili hükümleri uyarınca ” Araştırma Görevlisi” alımı yapılacak olup ayrıntılı bilgi aşağıda yer almaktadır.
Duyuru Başlama Tarihi: Resmi Gazete’ de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi: 27.11.2024 (Mesai bitimine kadar)
GENEL ŞARTLAR (İlgili Yönetmelik Madde 6)
(1)-a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b) ALES ‘ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
(2) Meslek Yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki Öğretim Görevlisi kadroları hariç olmak üzere üniversite ve yüksek teknoloji enstitüleri, senato kararıyla, bu Yönetmelikte belirlenen ALES ve yabancı dil puan barajlarının üzerinde bir puanı asgari puan olarak belirleyebilirler.
(3) Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında Lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
(4) Adaylarda, yabancı dille eğitim ve öğretim yapılan programlardaki öğretim görevlisi kadrolarına yapılacak atamalarda atama yapılacak programın eğitim dilinde; bilim alanı yabancı dille ilgili kadrolara yapılacak öğretim görevlisi atamaları ile 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 5 inci maddesinin birinci fıkrasının (ı) bendi uyarınca zorunlu yabancı dil dersini vermek üzere öğretim görevlisi kadrolarına yapılacak atamalarda ilgili dilde; yükseköğretim kurumlarının uluslararası ilişkiler ile yabancı dille ilgili uygulamalı birimlerinde istihdam edilecek öğretim görevlisi atamalarında, en az bir dilde Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az (Değişik ibare:RG-18/5/2021-31485) 85 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puana sahip olma şartı aranır.
(5) Yükseköğretim kurumları, bu Yönetmeliğe tabi öğretim elemanı kadro ilanlarında Lisans veya Lisansüstü mezuniyet alanları ile ilan edilen alana ait bilimsel, nesnel ve denetlenebilir koşullar dışında belirli bir adayı tanımlayan özel şartlar koyamazlar.
(6) İlanlarda, alanında tecrübe sahibi olmak şartının, hangi öğrenim düzeyinden sonrasına ait olduğu, belirli bir adayı tanımlamayacak şekilde belirtilir.
ÖZEL ŞARTLAR – 1 (İlgili Yönetmelik Madde 7):
(1) (Değişik:RG-3/3/2022-31767) Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak gerekir. Devlet yükseköğretim kurumlarının araştırma görevlisi kadrolarına başvurularda tezli Yüksek Lisans, Doktora veya sanatta yeterlik eğitimi öğrencisi olmak şartı aranır.
(2) Yükseköğretim kurumlarında tıpta uzmanlık ve tıpta yan dal uzmanlık eğitimi yapmakta olan tabip veya uzman tabip araştırma görevlileri, uzmanlık eğitimlerini tamamladıklarında uzman olduklarının Sağlık Bakanlığına bildirildiği tarihten sonraki ilk Devlet Hizmeti Yükümlülüğü Kurası sonuçlarının kurumlarına tebliğ edildiği tarihe kadar kurumları ile ilişikleri kesilmeksizin araştırma görevlisi olarak görev yapmaya devam ederler.
(3) (Değişik:RG-3/10/2019-30907) Öğretim Görevlisi kadrosuna başvuracak adaylarda en az tezli Yüksek Lisans derecesine sahip olmak veya Lisans ve Yüksek Lisans derecesini birlikte veren programlardan mezun olmak şartı aranır.
(4) (Değişik:RG-3/3/2022-31767) Meslek Yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanıyla doğrudan ilgili Lisans mezuniyeti bulunmayan alanlardaki programların Öğretim Görevlisi kadrolarına başvuracak adaylarda, en az Lisans mezunu olup belgelendirmek kaydıyla alanında en az iki yıl tecrübe sahibi olmak şartı aranır.
(5) (Ek:RG-3/3/2022-31767) Meslek Yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki uygulamalı dersleri vermek üzere istihdam edilecek öğretim görevlilerinde, her program için Yükseköğretim Kurulu tarafından karar verilen sayıdaki öğretim görevlisi kadrosu için geçerli olmak üzere, Lisans mezunu olup belgelendirmek kaydıyla uygulama alanında en az dört yıl mesleki tecrübe sahibi olmak şartı aranır
ÖZEL ŞARTLAR – 2 (İlgili Yönetmeliğin Genel Şartlar başlıklı 6 ncı maddesin in 2 nci fıkrası kapsamında; asgari Yabancı Dil Puanlarının Belirlenmesi):
Üniversitemiz Senatosunun 16.07.2020 tarih ve 2020/15-11 sayılı kararı uyarınca, Fakülte/Enstitü/Bölümlerimiz için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
Üniversitemiz Senatosunun 10/11/2022 tarih ve 2022/21-02 sayılı kararı uyarınca, Mühendislik Fakültesi bölümleri için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
MUAFİYET (İlgili Yönetmelik Madde 14):
(1) Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, (Değişik ibare:RG-3/3/2022-31767) 7 nci maddenin dördüncü ve beşinci fıkraları kapsamındaki öğretim görevlisi kadrolarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
(2) Meslek yüksekokullarının, bu Yönetmeliğin 6 ncı maddesinin dördüncü fıkrası kapsamındaki öğretim görevlisi kadroları haricindeki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak başvurularda yabancı dil şartı aranmaz.
BAŞVURUDA İSTENILEN BELGELER
Araştırma. Görevlisi Kadrolarına. Başvuracak Adaylar İç.in İstenilen Belgeler:
1) Dilekçe (Başvuruda bulunulan birim, anabilim dalı, ilan numarası, iletişim adresi, telefon numarası, e-mail adresine ilişkin beyanın dilekçede belirtilmesi şarttır.)
2) Özgeçmiş
3) Lisans ve lisansüstü diplomaları veya “Geçici Mezuniyet Belgesi” ile yurt dışından alınmış diplomalar için YÖK Denklik Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
4) Merkezi Sınav (ALES) Sonuç Belgesi,
5) T.C. Kimlik Kartı Fotokopisi
6) Lisans Not Transkripti (Aslı veya onaylı kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
7) Yüksek Lisans veya Doktora Öğrenci Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
8) Yüksek Lisans veya Doktora Not Transkripti (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet belgesi kabul edilir)
9) Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi Yabancı Dil Sınavı veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınava ait sonuç belgesi
10) Erkek Adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-Devlet belgesi kabul edilir)
11) Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devlet belgesi kabul edilir)
12) MİMARLIK BÖLÜMÜ BAŞVURUSU İÇİN*:Mimarlık anabilim dalında yüksek lisans yapanlar için Bina Bilgisi (Mimari Tasarım) alanında çalışacaklarını taahhüt eden belge.
* Başvuruda istenilen belgeler başlığı altında “onaylı kopyası” şeklinde talep edilen belgelerin herhangi bir resmi kurumca aslı gibidir yapılarak onaylanması yeterlidir. e-Devlet kapısı (www.turkiye.gov.tr)’dan alınan kare kodlu belgeler, doğruluğu teyit edilmek şartıyla geçerli olabilecektir.
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
1- Adaylar, Üniversitemizce eş zamanlı olarak yayınlanan ilanlardan yalnızca 1 (bir) kadroya başvuruda bulunabilirler. Birden fazla kadroya başvuruda bulunan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
2- Adaylar, son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, bu ilanda belirtilen başvuru adreslerine belgelerini teslim etmekle yükümlüdür. Postada yaşanan gecikmelerden, eksik belgelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, ilgili birimlere yapılmayan, süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
3- İlan başvuru süreci ile nihai değerlendirme sonuçlarının yayımlanmasına istinaden kadro hakkı kazanan asil ve yedek adayların atanma sürecine ilişkin Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetindedir. Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmaz.

Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden; ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerinde açık bulunan kadrolarda istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu uyarınca, Öğretim Üyesi alımı yapılacaktır. İlgili kanunun 23., 24. ve 26. maddesinde belirtilen şartlar için web sayfamızda yer alan “Gebze Teknik Üniversitesi Akademik Yükseltme ve Atama Koşulları Yönergesi “ne haiz adaylar başvuru yapabilir.
İLAN EDİLEN KADROLARA AİT BİLGİLER
*23.03.2016 tarih ve 29662 sayılı Resmî Gazete ‘de yayımlanan “Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dilde Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik” in 8. maddesinin 7. fıkrası uyarınca İngilizce ders verebiliyor olmak.
*ÖNEMLİ BİLGİ: Temmuz 2024 itibariyle, Üniversitemiz Öğretim Üyesi Kadro Başvurulan, GTÜ Personel Atama ve Yükseltme Sistemi’nden (PAYS) kabul edilmekte olup tüm başvuru süreçleri (AYDEK, seminer, bilim jürisi vb.) PAYS üzerinden yürütülecektir.
Kadro Başvurusu için PAYS uzantısı: https://pays.gtu.edu.tr
*Adaylar kadro başvurularımı, PAYS üzerinden “e-Devlet” kullanıcı adı ve şifresini kullanarak yapabileceklerdir.
BAŞVURUDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN ÖNEMLİ HUSUSLAR
Başvuru sırasında istenilen belgeler, Personel Atama ve Yükseltme Sistemi’nde (PAYS) yer almakta olup söz konusu belgeler PAYS üzerinden
yüklenecektir.
• Akademik Yükseltme ve Değerlendirme Kurulu (AYDEK) başvurulan, kadro başvurusu ile eş zamanlı olarak PAYS üzerinden yapılacaktır. “AYDEK Başvuru Dilekçesi”, başvuru süresi içerisinde, ıslak imzalı olmak koşulu ile Rektör Yardımcılığı’na şahsen ya da posta yoluyla ulaştırılacaktır: Dilekçe ekindeki diğer evraklar ise PAYS üzerinden yüklenecektir.
Başvuru süresi, Resmi Gazete ‘de yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gün olup mesai bitimine (17:00) kadardır. Son başvuru tarihinin resmi tatile denk gelmesi halinde adaylar, bir sonraki iş gününün mesai saati bitimine kadar PAYS üzerinden başvuru yapabilecektir.
• Personel Atama ve Yükseltme Sistemi’ne (PAYS) yüklenen belgeler arasında yer alan “Başvuru Dilekçesi”, başvuru süresi içerisinde, ıslak imzalı olmak koşulu ile ilgili birime şahsen ya da posta yoluyla ulaştırılacaktır. Doçent ve Profesör adayları dilekçelerini, Personel Dairesi Başkanlığı’na, Doktor Öğretim Üyesi adayları ise dilekçelerini ilgili Fakülte Dekanlığı ya da Enstitü Müdürlükleri’ne teslim edecektir. Dilekçe ekindeki diğer evraklar ise PAYS üzerinden yüklenecektir.
• Profesör adayları, “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin 14. maddesi gereğince dilekçelerinde “başlıca araştırma eserlerini” belirteceklerdir.
Doçent ve Profesör adaylarının başvuru süreci Personel Dairesi Başkanlığınca; Doktor Öğretim Üyesi adaylarının başvuru süreci ise ilgili Fakülte Dekanlığı ya da Enstitü Müdürlüklerince PAYS üzerinden takip edilecektir.
Adaylar, başvurularıyla ilgili süreci PAYS “Başvurularım” modülünden takip edebilecektir. İhtiyaç duyulması halinde, Doçent ve Profesör adayları Personel Dairesi Başkanlığı ile Doktor Öğretim Üyesi adayları ise ilgili Fakülte Dekanlığı ya da Enstitü Müdürlüğü ile iletişime geçebilecektir. İletişim bilgileri üniversitemiz web sayfasında yer almaktadır.
• Kadro ilanına yapılan başvurunun geçerli olabilmesi için GTÜ Akademik Yükseltme ve Değerlendirme Kurulu (AYDEK) Çalışma Usul ve Esasları uyarınca, adayın ilgili kadronun asgari koşullarımı sağladığına dair Akademik Yükseltme ve Değerlendirme Kurulu’nun (AYDEK) olumlu görüşü gerekmektedir. AYDEK değerlendirmeleri, sadece güncel kadro ilam için geçerlidir.
İhtiyaç duyulması halinde, AYDEK sürecine ilişkin tüm bilgilendirmeler için Üniversitemiz Rektör Yardımcılığı ile iletişime geçilmelidir. İrtibat numarası: (0262) 605 15 35-(0262) 605 29 97
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ BİLGİLER
1-Adaylar son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, PAYS ‘a belgelerini yüklemekle ve başvuru dilekçesini ilgili birime ulaştırmakla mükelleftir. Yaşanan gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, PAYS ‘a yüklenmeyen veya süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
2-İhtiyaç duyulması halinde; adayları ilgilendiren başvuru ve atama süreci ile ilgili tüm bilgilendirmeler Üniversitemizin web sayfasından (https://www.gtu.edu.tr) yapılacak olup ayrıca yazılı bildirim yapılmayacaktır.
ADRES: Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğü Cumhuriyet mah. 2254. Sk. P.K. 41400 Gebze/KOCAELİ

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-arastirma-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak/feed/ 0 6 Kamu Kurumu 135 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/6-kamu-kurumu-135-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/6-kamu-kurumu-135-personel-alacak/#respond Wed, 29 Nov 2023 06:29:00 +0000 https://kamutech.net/6-kamu-kurumu-135-personel-alacak/ Yeditepe Üniversitesi, Konya Gıda ve Tarım Üniversitesi, Gebze Teknik Üniversitesi, Ağrı İbrahim Çeçen Üniversitesi,  Adana İli Ceyhan Belediye Başkanlığı,  Yüksek Seçim Kurulu Başkanlığı

Yeditepe Üniversitesi 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Tarihi : 29.11.2023
Son Başvuru Tarihi: 13.12.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/yeditepe-universitesi-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak

Konya Gıda ve Tarım Üniversitesi 6 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan yayın tarihi : 29.11.2023
Son başvuru tarihi : 13.12.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/konya-gida-ve-tarim-universitesi-6-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Gebze Teknik Üniversitesi 7 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi 29.11.2023 (Çarşamba)
Son Başvuru Tarihi 13.12.2023 (Çarşamba)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-sozlesmeli-personel-alacak

Ağrı İbrahim Çeçen Üniversitesi 26 Öğretim Üyesi ile 4 Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Tarihi: 29.11.2023, Son başvuru tarihi: 13.12.2023 Çarşamba günü mesai bitimi.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/agri-ibrahim-cecen-universitesi-26-ogretim-uyesi-ile-4-ogretim-gorevlisi-alacak

Adana İli Ceyhan Belediye Başkanlığı 26 Sürekli İşçi Alacak!
Sürekli işçi kadrolarına ilişkin ilan, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesi üzerinden yayımlanacaktır. Şartlara durumu uyan adayların, ilanın Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesinde yayınlandığı tarihten itibaren 5 gün içinde başvurularını esube.iskur.gov.tr internet adresinden “İş Arayan” linki üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/adana-ili-ceyhan-belediye-baskanligi-26-surekli-isci-alacak

Yüksek Seçim Kurulu Başkanlığı 51 Memur Alacak!
Başvurular 08.12.2023 tarihinde saat 10:00’da başlayıp, 17.12.2023 tarihinde saat 23:59:59’da sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/yuksek-secim-kurulu-baskanligi-51-memur-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/6-kamu-kurumu-135-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 7 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Wed, 29 Nov 2023 05:38:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-7-sozlesmeli-personel-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2 nci maddesinin (c) fıkrası uyarınca Rektörlüğümüz tarafından yapılacak olan sözlü sınav başarısı sırasına göre sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
1- GENEL ŞARTLAR
1.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşıyor olmak,
1.2. 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yapılacak olan arşiv araştırması sonucu olumlu olmak,
1.3. 2022-KPSS lisans mezunları için KPSS P3, ön lisans mezunları için KPSS P93, ortaöğretim mezunları için ise KPSS P94 puanına sahip olmak,
1.4. “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” Yeniden Hizmete Alınma başlıklı ek 1 inci maddesinin (b) fıkrasında yer alan “(…) Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.” hükmüne aykırı durumu olduğu tespit edilen adaylar, atamaya hak kazanmış veya atamaları yapılmış olsa dahi atamaları iptal edilecektir. (Sözleşme imzalama aşamasında ilgili belgenin ibrazı Rektörlüğümüzce adaylardan talep edilecektir.)
2- BAŞVURU TAKVİMİ, BAŞVURU ADRESİ VE İLETİŞİM BİLGİLERİ
2.1. Başvuru Takvimi
Başvuru Başlangıç Tarihi 29.11.2023 (Çarşamba)
Son Başvuru Tarihi 13.12.2023 (Çarşamba)
Başvuru Değerlendirme Sonuç Açıklama Tarihi 29.12.2023 (Cuma)
Sözlü Sınav Tarihi ve Yeri 15-16.01.2024 GTÜ Kongre ve Kültür Merkezi Binası
Sözlü Sınav Sonuç Açıklama Tarihi 26.01.2024 (Cuma)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sitesi https://www.gtu.edu.tr/
Açıklama: Üniversitemiz zorunlu hallerde başvuru takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
2.2. Başvuru Adresi ve İletişim Bilgileri
– Adayların başvuru evraklarını eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına iletilmek üzere Yazı İşleri Müdürlüğüne ŞAHSEN teslim etmeleri veya POSTA yoluyla göndermeleri gerekmekte olup e-posta ile yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli başvurulardan ve postada meydana gelen gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir.
– Posta yoluyla başvuru yapacak olan adaylar başvuru evraklarını “GEBZE TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ- GEBZE/KOCAELİ” adresine gönderecektir.
– Adaylar başvuru süreciyle ilgili olarak (0262) 605 11 41, (0262) 605 11 26, (0262) 605 11 27 telefon numaraları ve personelatama@gtu.edu.tr adresinden yardım alabilecektir.
4- BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER
4.1. Sözleşmeli Personel Pozisyonlarına Müracaat Edecek Adaylardan İstenilen Belgeler;
– Başvuru Formu (Üniversitemiz web sayfasından ulaşılabilecektir.),
– Özgeçmiş,
– 2022 KPSS Sonuç Belgesi,
– 1 (bir) adet Fotoğraf, (Başvuru formuna yapıştırılacaktır.)
– Adlî Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
– Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartı Fotokopisi, (Koruma ve Güvenlik Görevlisi kadrosu için)
– Askerlik Durum Belgesi, (e-Devletten alınan kare kodlu belgeler kabul edilir.)
– Nüfus Cüzdan Fotokopisi veya Sureti, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
– Diploma veya Mezuniyet Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
– Sertifika/Ustalık Belgesi, (Aşçı ilanına başvuran adaylar için) (Bakınız; Diğer Açıklamalar ve Önemli Hususlar / Madde 8.5)
– Hijyen Belgesi, (Aşçı ilanına başvuran adaylar için)
– NVİ Adres Kaydı, (e-Devletten alınabilir.)
– SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Unvan Listesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
– Başvuru süresi içerisinde alınmış olması kaydıyla “koruma ve güvenlik görevlisi” pozisyonları için BEDEN KİTLE ENDEKSİNİ gösterir belge. (kamu veya özel sağlık kuruluşlarından/merkezlerinden başvuru süresi içerisinde alınacak belgede; boy, kilo ve beden kitle endeksi açıkça belirtilmiş olacaktır.)
5- SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esasların “(Ek fıkra: RG-7/7/2022-31889-CK-2022/310/1 md.) Yükseköğretim Kurulunca Araştırma Üniversitesi olarak belirlenen yükseköğretim kurumlarının (…) sözleşmeli personel alımlarında, bu maddenin birinci fıkrasının c bendi uygulanabilir.” hükmü uyarınca yukarıda belirtilen unvanlar için sözlü sınav yapılacaktır.
[Sınav şartı (…) c) (Değişik: 2/3/2009-2009/14799) (…) sözleşmeli personel pozisyonlarına KPSS (B) grubu puan sırasına konulmak kaydıyla alım yapılacak her bir unvan için boş bulunan sözleşmeli personel pozisyonunun on katına kadar aday arasından ilgili kurum ve kuruluşlar tarafından yapılacak yazılı ve/veya sözlü sınav başarısı sırasına göre yapılacak yerleştirme, yöntemlerinden herhangi biri ile sözleşmeli personel istihdam edebilirler.]
Adaylar başvuru sonuçlarını üniversitemiz (www.gtu.edu.tr) internet adresinden öğrenebilecek olup sözlü sınavda kimlik tespitinde kullanılmak üzere adayların kimlik kartı veya sürücü belgesi veya pasaport belgesini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir.
5.1.Sınav Konuları ve Puanları/Sözlü Sınava İlişkin Açıklama
1) Sözlü sınava girmeyi hak kazanan adaylara, söz konusu sınavda başvuru yaptıkları meslek unvanlarına ilişkin bilgi düzeylerini ölçmeye yönelik mesleki alan soruları ile adayların kendini ifade etme, mesleki liyakat, temsil, tutum ve davranışlarının göreve uygunluğu vb. ölçütlerinin değerlendirilebilmesine yönelik sorular sorulacaktır
3) Adayların sözlü sınavda başarılı sayılabilmesi için altmış (60) ve üzerinde puan alması gerekmektedir.
5.2. Sınav Sonuçlarının Değerlendirilmesi ve Başarı Puanının Hesaplanması
Başarı puanı sözlü sınav esas alınmak suretiyle tespit edilir ve üniversitemiz internet sitesinde ilan edilir. Başarı puanlarının eşit olması hâlinde daha üst öğrenimi bitirmiş olanlara öncelik verilir.
6- YERLEŞTİRME İŞLEMLERİ
6.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2 nci maddesinin (c) fıkrası uyarınca KPSS (B) grubu puan sırasına konulmak kaydıyla alım yapılacak her bir unvan için boş bulunan sözleşmeli personel pozisyonunun on katına kadar aday arasından Rektörlüğümüzce yapılacak sözlü sınav başarısı sırasına göre sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
6.2. İlan edilen pozisyon sayısının iki katı kadar yedek aday belirlenecektir.
6.3. Asıl olarak yerleşen adaylardan feragat eden, sıralamaya girip yerleşme hakkı kazananlardan istenen belgeleri süresi içerisinde teslim etmeyen, belgelerde başvuru şartlarını sağlamadığı tespit edilen, arşiv araştırması sonucu olumsuz sonuçlanan veya göreve başlamayanların yerine, TÜM YEDEK ADAYLARDAN ATAMA TALEP DİLEKÇESİ alınacak olup boşta kalan kadrolar için duyuruda belirtilecek olan tarihler arasında atama talebinde bulunmaları, ayrıca arşiv araştırması sonucunun olumlu olması kaydıyla aday sıralamasına göre yedek adayların atamaları gerçekleştirilecektir.
6.4. KPSS ‘de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
7- HAK İDDİA EDİLEMEYECEK DURUMLAR
7.1. Beyan edilen tüm bilgi ve belgelerin doğru ve tam olması adayın sorumluluğundadır. Eksik evrak veya ilan şartını sağlamamaları nedeniyle başvurusu geçersiz sayılacak adaylar her türlü yasal sorumluluğu kabul etmiş sayılırlar.
7.2. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar; hangi aşamada olursa olsun yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup gerçeğe aykırı beyan/belge verenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır. Bu durumda olan adaylara kurumumuzca herhangi bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile tazmin edilecektir.
7.3. İlan şartlarına uygun olmadığı sonradan anlaşılan başvurular atamaya hak kazanmış veya atamaları yapılmış olsa dahi öğrenildiği tarihte tüm sonuçları ile geçersiz sayılacaktır.
8- DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
8.1.Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
8.2. Adayların herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamaları gerekmektedir.
8.3.Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvurusu bulunduğu tespit edilen adayların tüm başvuruları iptal edilecektir.
8.4. Yurtdışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belge başvuru formuna eklenecektir.
8.5. Sertifika, katılım belgesi veya ustalık belgesi istenen pozisyonlar için ilgili belgeye ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten önce sahip olunması gerekmektedir. Bu nedenle üzerinde tarih bilgisi yer almayan/veriliş tarihi kanıtlanamayan sertifika, katılım veya ustalık belgeleri kabul edilmeyecektir.
8.6. Tecrübe istenen pozisyonlar için Tecrübe Sahibi Olduğunu Gösterir SGK Hizmet Dökümü Belgesi (SGK Tescil ve Hizmet Dökümü/İşyeri Unvan Listesi başlığıyla e-Devlet sisteminden alınan SGK Hizmet Dökümü belgesi barkodlu; SGK’ dan alınan SGK Hizmet Dökümü Belgesi ise onaylı olmalıdır. SGK Hizmet Dökümü Belgesinde ilgili kişinin söz konusu alanda çalışmış olduğunu gösteren meslek kodu yer almalıdır. SGK Hizmet Dökümü Belgesinde meslek kodu bulunmayanlar ise çalışmış oldukları KURUM/FİRMA/İŞ YERİNDEN istenen tecrübe şartı alanında çalışmış olduklarına dair onaylı çalışma belgesini ibraz etmelidirler.)
8.7. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
8.8. ÜNİVERSİTEMİZ WEB SAYFASINDAN YAPILAN TÜM DUYURULAR TEBLİGAT MAHİYETİNDE OLUP KİŞİLERE AYRICA YAZILI TEBLİGAT YAPILMAYACAKTIR.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-7-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 17 Kamu Kurumu 396 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/17-kamu-kurumu-396-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/17-kamu-kurumu-396-personel-alacak/#respond Mon, 13 Nov 2023 07:50:00 +0000 https://kamutech.net/17-kamu-kurumu-396-personel-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi, Orta Doğu Teknik Üniversitesi, Türkiye Elektrik Dağıtım Anonim Şirketi Teftiş Kurulu Başkanlığı, İzmir Demokrasi Üniversitesi, İstanbul Beykent Üniversitesi, Kahramanmaraş İstiklal Üniversitesi, MEF Üniversitesi, Kütahya Dumlupınar Üniversitesi, Konya Teknik Üniversitesi, Kastamonu Üniversitesi, İstanbul Üniversitesi, Sabancı Üniversitesi, Hakkari Üniversitesi, Fırat Üniversitesi, Bursa Teknik Üniversitesi, Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı, Darphane ve Damga Matbaası Genel Müdürlüğü

Gebze Teknik Üniversitesi 25 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son  Başvuru Tarihi 27.11.2023 (Mesai bitimi)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-25-arastirma-gorevlisi-alacak

Orta Doğu Teknik Üniversitesi 4 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular, bu ilanın Resmi Gazetede yayım tarihi itibarıyla başlayacak olup 27/11/2023 Pazartesi günü 17:30 mesai bitiminde sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/orta-dogu-teknik-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak

Türkiye Elektrik Dağıtım Anonim Şirketi Teftiş Kurulu Başkanlığı 5 Müfettiş Yardımcısı Alacak!
Giriş Sınavı için başvurular, 13 Kasım 2023 Pazartesi günü saat 15:00’ten, 1 Aralık 2023 Cuma günü saat 23:59’a kadar,  e-Devlet üzerinden Türkiye Elektrik Dağıtım Anonim Şirketi/Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı Platformu kullanılarak (https://isealimkariverkapisi.cbiko.gov.tr) elektronik ortamda yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/turkiye-elektrik-dagitim-anonim-sirketi-teftis-kurulu-baskanligi-5-mufettis-yardimcisi-alacak

İzmir Demokrasi Üniversitesi 14 Öğretim Üyesi Alacak!
Son başvuru ilanın Resmi Gazete de yayınlandığı tarihinden itibaren 15 (onbeş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/izmir-demokrasi-universitesi-14-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Beykent Üniversitesi 47 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular bu ilanın Resmî Gazete ’de yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde İstanbul Beykent Üniversitesi Yazı İşleri Müdürlüğü’ne şahsen veya posta aracılığı ile yapılabilir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-47-ogretim-uyesi-alacak

Kahramanmaraş İstiklal Üniversitesi 12 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmî Gazete ‘de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisinde sadece online olarak https://personelilan.istiklal.edu.tr/ adresinden kabul edilecek ve bu link üzerinden işlemler yürütülecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kahramanmaras-istiklal-universitesi-12-ogretim-uyesi-alacak

MEF Üniversitesi 14 Öğretim Üyesi ile 5 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 13 Kasım 2023
Son Başvuru Tarihi : 8 Aralık 2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/mef-universitesi-14-ogretim-uyesi-ile-5-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi 56 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru Tarihleri: Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kutahya-dumlupinar-universitesi-56-sozlesmeli-personel-alacak

Konya Teknik Üniversitesi 24 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi bu ilanın Resmî Gazete ’de yayım tarihinden itibaren 15 gün olup, süresi içinde yapılmayan başvurular kabul edilmeyecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/konya-teknik-universitesi-24-ogretim-uyesi-alacak

Kastamonu Üniversitesi 8 Sözleşmeli Personel Alacak!
Müracaat Başlangıç Tarihi : 13/11/2023
Son Müracaat Tarihi : 27/11/2023 (Mesai bitimi itibariyle.)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-8-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Üniversitesi 64 Öğretim Üyesi Alacak!
BAŞVURU BAŞLANGIÇ TARİHİ : 13 Kasım 2023
BAŞVURU BİTİŞ TARİHİ : 27 Kasım 2023 (mesai saati bitimi itibariyle)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-universitesi-64-ogretim-uyesi-alacak

Sabancı Üniversitesi 1 Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Tarihi : 13.11.2023
Son Başvuru Tarihi : 27.11.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/sabanci-universitesi-1-ogretim-gorevlisi-alacak

Hakkari Üniversitesi 1 Sözleşmeli Personel Alacak!
BAŞVURU TARİHİ : 13.11.2023
BAŞVURU BİTİŞ TARİHİ : 27.11.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/hakkari-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak

Fırat Üniversitesi 40 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru işlemleri ilanın Resmi Gazetede yayımlandığı günden itibaren 15 gün içinde yapılabilecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/firat-universitesi-40-sozlesmeli-personel-alacak

Bursa Teknik Üniversitesi 1 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru başlangıç tarihi : 13 Kasım 2023 Pazartesi
Son başvuru tarihi : 27 Kasım 2023 Pazartesi

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/bursa-teknik-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı 25 Müfettiş Yardımcısı Alacak!
Başvurular; e-Devlet kapısı üzerinde Sosyal Güvenlik Kurumu/Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden 27.11.2023- 08.12.2023 tarihleri arasında yapılacaktır. Elektronik ortam dışında başvuru kabul edilmeyecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/sosyal-guvenlik-kurumu-baskanligi-25-mufettis-yardimcisi-alacak

Darphane ve Damga Matbaası Genel Müdürlüğü 50 Sürekli İşçi Alacak!
Başvurular Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesi üzerinden online olarak 13.11.2023 – 17.11.2023 tarihleri arasında yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/darphane-ve-damga-matbaasi-genel-mudurlugu-50-surekli-isci-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/17-kamu-kurumu-396-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 25 Araştırma Görevlisi Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-25-arastirma-gorevlisi-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-25-arastirma-gorevlisi-alacak/#respond Mon, 13 Nov 2023 05:20:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-25-arastirma-gorevlisi-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden: ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 50/d maddesi ile ” Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik “in ilgili hükümleri uyarınca “Araştırma Görevlisi” ve “Öncelikli Alan kapsamında Araştırma Görevlisi” alımı yapılacak olup ayrıntılı bilgi aşağıda yer almaktadır.
SINAV TAKVİMİ
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi 27.11.2023 (Mesai bitimi)
Ön Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi 06.12.2023
Sözlü Sınav Giriş Tarihi 13.12.2023
Sonuç Açıklama İlan Tarihi 20.12.2023
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Adresi https://www.gtu.edu.tr
Başvuru Şekli Şahsen veya Posta ile (Postadaki gecikmelerden ve eksik belgelerden Kurumumuz sorumlu değildir.) Başvurular ilgili birimlere yapılacaktır.
GENEL ŞARTLAR (İlgili Yönetmelik Madde 6)
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b) ALES ’ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
(2) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki öğretim görevlisi kadroları hariç olmak üzere üniversite ve yüksek teknoloji enstitüleri, senato kararıyla, bu Yönetmelikte belirlenen ALES ve yabancı dil puan barajlarının üzerinde bir puanı asgari puan olarak belirleyebilirler.
(3) Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında Lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
Öncelikli alanlardaki araştırma görevlisi kadrolarına atamalar
MADDE 15 – (1) Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadroları için Cumhurbaşkanı kararıyla belirlenen ilave atama izinlerinin en fazla yüzde yirmisi kadar ilave atama izni, Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen öncelikli alanlarda araştırma görevlisi kadrosunda lisansüstü eğitim yaptırılması amacıyla yükseköğretim kurumlarına tahsis edilebilir. Bu kapsamda ilan edilen araştırma görevlisi kadroları için, bu Yönetmelik uyarınca yapılacak ön değerlendirme sonucunda giriş sınavına katılmaya hak kazananlar için, giriş sınavı sözlü olarak yapılır. Sözlü giriş sınavı jürisi en az bir öğretim üyesi başka bir devlet üniversitesinden olmak üzere üç öğretim üyesinden oluşur. Sözlü sınav sonucu 70 puanın altında puan alanlar, nihai değerlendirme aşamasına geçemezler. Bu Yönetmelik uyarınca yapılan değerlendirme sonucu başarılı olanların atamaları yürürlükteki mevzuat uyarınca yapılır.
(2) (Ek:RG-3/3/2022-31767) Araştırma üniversitelerine Yükseköğretim Kurulu tarafından her yıl belirlenen öncelikli alanlara atanmak üzere Yükseköğretim Kurulunun tahsis edeceği araştırma görevlisi kadroları için 10 uncu madde uyarınca yapılacak ön değerlendirme sonucunda ilan edilen kadro sayısının üç katı aday giriş sınavına katılmaya hak kazanır. 9 uncu madde uyarınca oluşturulacak giriş sınavı jürisince 11 inci maddedeki esaslar çerçevesinde yazılı giriş sınavı yapılır. Adayların nihai değerlendirilmesinde ALES puanının %40’ı, lisans mezuniyet notunun %15’i, yabancı dil puanının %30’u ve giriş sınavı notunun %15’i dikkate alınır. Nihai değerlendirme puanı 70 puanın altında olanlar başarısız sayılır. 13 üncü madde uyarınca başarılı olarak ilan edilen adayların ataması yürürlükteki mevzuat uyarınca yapılır.
ÖZEL ŞARTLAR – 1 (İlgili Yönetmelik Madde 7):
(1) (Değişik:RG-3/3/2022-31767) Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak gerekir. Devlet yükseköğretim kurumlarının araştırma görevlisi kadrolarına başvurularda tezli Yüksek Lisans, Doktora veya sanatta yeterlik eğitimi öğrencisi olmak şartı aranır.
ÖZEL ŞARTLAR – 2 (İlgili Yönetmeliğin Genel Şartlar başlıklı 6 ncı maddesin in 2 nci fıkrası kapsamında; asgari Yabancı Dil Puanlarının Belirlenmesi):
Üniversitemiz Senatosunun 16/07/2020 tarih ve 2020/15-11 sayılı kararı uyarınca, Fakülte/Enstitü/Bölümlerimiz için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
Üniversitemiz Senatosunun 10/11/2022 tarih ve 2022/21-02 sayılı kararı uyarınca, Mühendislik Fakültesi bölümleri için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
Üniversitemiz Senatosunun 02.11.2023 tarih ve 2023/31-05 sayılı kararı uyarınca, Temel Bilimler Fakültesi Fizik Bölümü için asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
MUAFİYET (İlgili Yönetmelik Madde 14):
(1) Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, (Değişik ibare:RG-3/3/2022-31767) 7 nci maddenin dördüncü ve beşinci fıkraları kapsamındaki öğretim görevlisi kadrolarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER
Araştırma Görevlisi Kadrolarına Başvuracak Adaylar İçin İstenilen Belgeler:
1) Dilekçe (Başvuruda bulunulan birim, anabilim dalı, ilan numarası, iletişim adresi, telefon numarası, e-mail adresine ilişkin beyanın dilekçede belirtilmesi şarttır.)
2) Özgeçmiş
3) Lisans ve Lisansüstü diplomaları veya Geçici Mezuniyet Belgesi ile yurt dışından alınmış diplomalar için YÖK Denklik Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
4) Merkezi Sınav (ALES) Sonuç Belgesi, muaf adaylar için ise Hizmet Belgesi
5) T.C. Kimlik Kartı Fotokopisi
6) Lisans Not Transkripti ( Onaylı kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
7) Yüksek Lisans veya Doktora Öğrenci Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
8) Yüksek Lisans veya Doktora Not Transkripti (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
9) Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi Yabancı Dil Sınavı veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınava ait sonuç belgesi
10) Erkek Adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-Devlet kabul edilir)
11) Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devlet kabul edilir)
* Başvuruda istenilen belgeler başlığı altında “onaylı kopyası” şeklinde talep edilen belgelerin herhangi bir resmî kurumca aslı gibidir yapılarak onaylanması yeterlidir. e-Devlet kapısı (www.turkiye.gov.tr)’dan alınan kare kodlu mezuniyet belgesi, öğrenci belgesi ve adli sicil kaydı belgelerinin doğruluğu teyit edilmek şartıyla geçerli olabilecektir.
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
1- Adaylar, Üniversitemizce eş zamanlı olarak yayınlanan ilanlardan yalnızca 1 (bir) kadroya başvuruda bulunabilirler. Birden fazla kadroya başvuruda bulunan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
2- Adaylar, son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, bu ilanda belirtilen başvuru adreslerine belgelerini teslim etmekle yükümlüdür. Postada yaşanan gecikmelerden, eksik belgelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, ilgili birimlere yapılmayan, süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
3- İlan başvuru süreci ile nihai değerlendirme sonuçlarının yayımlanmasına istinaden kadro hakkı kazanan asil ve yedek adayların atanma sürecine ilişkin Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetindedir. Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmaz.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-25-arastirma-gorevlisi-alacak/feed/ 0 12 Kamu Kurumu 199 Personel Alacak! https://kamuiscileri.net/12-kamu-kurumu-199-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/12-kamu-kurumu-199-personel-alacak/#respond Fri, 27 Oct 2023 06:54:00 +0000 https://kamutech.net/12-kamu-kurumu-199-personel-alacak/ Bartın Üniversitesi, İstanbul Beykent Üniversitesi, Yargıtay Başkanlığı, Sinop Üniversitesi, Selçuk Üniversitesi, Kütahya Dumlupınar Üniversitesi, Kırıkkale İli Delice Belediye Başkanlığı, Kapadokya Üniversitesi, Gebze Teknik Üniversitesi, Çağ Üniversitesi, Cumhurbaşkanlığı Savunma Sanayii Başkanlığı,  Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi

Bartın Üniversitesi 8 Öğretim Üyesi ile 2 Araştırma Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi : 27 Ekim 2023
Son Başvuru Tarihi : 10 Kasım 2023 (Saat: 23.59)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/bartin-universitesi-8-ogretim-uyesi-ile-2-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Beykent Üniversitesi 3 Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlangıç Tarihi : 27.10.2023
Son Başvuru Tarihi : 10.11.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-3-ogretim-gorevlisi-alacak

Yargıtay Başkanlığı 4 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular 30.10.2023 – 13.11.2023 tarihleri arasında saat 23.59.59’a kadar  e-Devlet üzerinden “Yargıtay Başkanlığı–Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” veya Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden, elektronik ortamda alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/yargitay-baskanligi-4-sozlesmeli-personel-alacak

Sinop Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular; 27/10/2023-10/11/2023 tarihleri mesai saatleri içerisinde https://personelilan.sinop.edu.tr/ adresinden yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/sinop-universitesi-4-ogretim-uyesi-alacak

Selçuk Üniversitesi 63 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi bu ilanın Resmî Gazete ’de yayım tarihinden itibaren 15 gün olup, süresi içinde yapılmayan başvurular kabul edilmeyecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/selcuk-universitesi-63-ogretim-uyesi-alacak

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi 40 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın Resmî Gazete ’de yayın tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Rektörlük Personel Daire Başkanlığına şahsen veya posta ile yapacaklardır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kutahya-dumlupinar-universitesi-40-ogretim-uyesi-alacak

Kırıkkale İli Delice Belediye Başkanlığı 3 Memur Alacak!
Başvurular 11.12.2023-13.12.2023 tarihleri arasında mesai bitimine kadar (mesai günlerinde saat 08.00-17.00 arasında) Delice Belediye Başkanlığı Cumhuriyet Mahallesi Atatürk Bulvarı No:10 Delice/Kırıkkale adresine şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile müracaatlarını yapabileceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kirikkale-ili-delice-belediye-baskanligi-3-memur-alacak

Kapadokya Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk Başvuru Tarihi : 27.10.2023
Son Başvuru Tarihi : 10.11.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kapadokya-universitesi-4-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Gebze Teknik Üniversitesi 11 Öğretim Üyesi ile 4 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi 13.11.2023 (Mesai bitimi)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-11-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-gorevlisi-alacak

Çağ Üniversitesi 2 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi : 27.10.2023
Başvuru Bitiş Tarihi : 10.11.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/cag-universitesi-2-ogretim-uyesi-alacak

Cumhurbaşkanlığı Savunma Sanayii Başkanlığı 32 Uzman Yardımcısı Alacak!
Adaylar başvurularını; 30 Ekim – 13 Kasım 2023 tarihleri arasında Başkanlığın internet sitesindeki (www.ssb.gov.tr) sınav başvuru ekranında tanımlı olan bilgileri eksiksiz doldurarak, aşağıda belirtilen belgeleri son başvuru tarihi olan 13 Kasım 2023, Pazartesi günü mesai bitimine kadar (saat 18:00) sisteme yükleyeceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/cumhurbaskanligi-savunma-sanayii-baskanligi-32-uzman-yardimcisi-alacak

Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi 13 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisinde elektronik ortamda Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi https://basvuru.asbu.edu.tr adresi üzerinden yapılabilecek olup adayların kamu hizmetine girmede aranan  genel şartlara sahip olması, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Atama ve Yükseltme Esaslarında belirtilen koşulları sağlamaları ve ilan şartını taşımaları gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/ankara-sosyal-bilimler-universitesi-13-ogretim-uyesi-alacak

]]> https://kamuiscileri.net/12-kamu-kurumu-199-personel-alacak/feed/ 0 Gebze Teknik Üniversitesi 11 Öğretim Üyesi ile 4 Araştırma Görevlisi Alacak https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-11-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-gorevlisi-alacak/ https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-11-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-gorevlisi-alacak/#respond Fri, 27 Oct 2023 06:03:00 +0000 https://kamutech.net/gebze-teknik-universitesi-11-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-gorevlisi-alacak/ Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:  ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerinde açık bulunan kadrolarda istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu uyarınca, Öğretim Üyesi alımı yapılacaktır. İlgili Kanunun 23, 24 ve 26. maddelerinde belirtilen şartlar için web sayfamızda yer alan “Gebze Teknik Üniversitesi Akademik Yükseltme ve Atama Koşulları Yönergesi *23.03.2016 tarih ve 29662 sayılı Resmi Gazete ’de yayımlanan “Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dilde Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik” in 8. maddesinin 7. fıkrası uyarında İngilizce ders verebiliyor olmak.
**Doktora eğitimini, İngilizce dilde eğitim veren bir kurumda yapmış olmak.
BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER
• Başvuru Dilekçesi* (Üniversitemiz ana web sayfasında link verilmek suretiyle yayımlanacaktır.)
• T.C. Kimlik Kartı Fotokopisi
• 3 (üç) adet Fotoğraf ( Doktor Öğretim Üyesi başvuruları için 1 (bir) adet fotoğraf)
• YÖKSİS Formatında Özgeçmiş ve Eserler Listesi
• Lisans ve Lisansüstü Diplomaları ile Yurt Dışından Alınmış Diplomalar için YÖK Denklik Belgeleri (Onaylı Kopyası** ya da e-Devlet kabul edilir)
• Profesör ve Doçent Kadrolarına Başvurular için Doçentlik Belgesi (Onaylı Kopyası)**
• Yabancı Dil Belgesi (e-Devlet kabul edilir)
• AYDEK Başvuru Dilekçesi ve Formu *** (AYDEK başvurusunun, kadro başvurusu ile eş zamanlı olarak Rektör Yardımcılığı AYDEK Komisyonu’na yapılması ve sonucun adaya bildirilmesine müteakip, sonuç belgesinin aday tarafından başvuru linkine eklenerek Başkanlığımıza bilgi verilmesi gerekmektedir.)
• Yukarıda yer alan belgelerin de içinde bulunduğu bilimsel eserlerden oluşan 1 adet USB Bellek veya CD/DVD (Kitap bölümleri, makale, tez, kitap, eserlerin tam metni, eserlere yapılan atıflar vb. tüm akademik çalışmalar)
Başvuru süresi, Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 (on beş) gündür. Son başvuru tarihi resmî tatile denk geldiği takdirde bir sonraki iş gününün mesai saati bitimine kadar şahsen ya da kargo/posta yolu ile başvuru yapılabilecektir.
*Profesör adayları, “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ”nin 14. maddesi gereğince dilekçelerinde başlıca araştırma eserlerini belirteceklerdir.
BAŞVURUDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN ÖNEMLİ HUSUSLAR
• Başvuruda istenilen belgeler (1 nüsha halinde) basılı olacaktır. Dijital ortamda hazırlanan USB bellek veya CD/DVD’nin içindeki akademik çalışmalar ise basılı olmayacaktır.
• Doçent ve Profesör adayları Personel Dairesi Başkanlığı’na; Doktor Öğretim Üyesi adayları ise ilgili Fakülte Dekanlığı ya da Enstitü Müdürlüklerine başvuru yapacaktır.
• Profesör ve Doçent kadrolarına başvuran adayların, dijital ortamda (USB Bellek veya CD/DVD) hazırlanan eserleri ile başvuru evraklarını, link halinde (Örnek: Google Drive) personelatama@gtu.edu.tr adresine mail yoluyla göndermesi gerekmektedir.
• Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuran adayların, dijital ortamda (USB Bellek, CD veya DVD) hazırlanan eserleri ile başvuru evraklarını, link halinde (Örnek: Google Drıve)  ilgili fakülte ya da enstitünün adresine mail yoluyla göndermesi gerekmektedir. İlgili fakülte ya da enstitünün mail adresleri Üniversitemiz web sayfasında mevcuttur.
(***) Kadro ilanına dair ilgili birime yapılan başvurunun, ilgili birim tarafından işleme konularak seminer ve bilim jürilerinin oluşturulabilmesi için GTÜ Akademik Yükseltme ve Değerlendirme Kurulu’nun (AYDEK) Çalışma Usul ve Esasları uyarınca ilgili kadro asgari koşullarının sağlandığına dair olumlu görüşü gerekmektedir. AYDEK değerlendirmeleri, sadece güncel kadro ilanı için geçerlidir. Bu nedenle adayların, güncel kadro ilanlarına başvurularında, ilgili birime ve Üniversitemiz Rektör Yardımcılığı AYDEK Komisyonuna eşzamanlı olarak başvuru yapması gerekmektedir. AYDEK Başvuru Dilekçesi ve AYDEK Başvuru Formu, ilanımızla eş zamanlı olarak Üniversitemiz web ana sayfasında link verilmek suretiyle yayımlanacaktır. AYDEK Başvuru Dilekçesi ve AYDEK Başvuru Formu elden veya posta yolu
ile Rektör Yardımcılığına iletilecektir. AYDEK Başvuru Dilekçesi ekinde yer alan diğer evraklar ise https://abl.gtu.edu.tr/dogrulama/Dogrula/OturumAc?git=/aydek/ linkinden sisteme online olarak yüklenecektir. İhtiyaç duyulması halinde, AYDEK sürecine ilişkin adayları ilgilendiren tüm bilgilendirmeler için Üniversitemiz Rektör Yardımcılığı ile iletişime geçilmelidir.
İrtibat numarası: (0262) 605 15 35 – ( 0262) 605 29 97
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ BİLGİLER
1- Adaylar son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, bu ilanda belirtilen başvuru adreslerine belgelerini teslim etmekle yükümlüdür. Postada yaşanan gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, ilgili birimlere yapılmayan veya süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
2- (**) Başvuruda istenilen belgeler başlığı altında “onaylı kopyası” şeklinde talep edilen belgelerin herhangi bir Resmî Kurumca aslı gibidir yapılarak onaylanması yeterli olup e-Devlet kapısı (www.turkiye.gov.tr)’dan alınan kare kodlu belgeler doğruluğu teyit edilmek şartıyla geçerli olabilecektir.
3- İhtiyaç duyulması halinde; adayları ilgilendiren başvuru ve atama süreci ile ilgili tüm bilgilendirmeler Üniversitemizin web sayfasından https://www.gtu.edu.tr yapılacak olup, ayrıca yazılı bildirim yapılmayacaktır.

Gebze Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden: ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 50/d maddesi ile “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik “in ilgili hükümleri uyarınca “Araştırma Görevlisi” alımı yapılacak olup ayrıntılı bilgi aşağıda yer almaktadır.
SINAV TAKVİMİ
Duyuru Başlama Tarihi Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarih
Son Başvuru Tarihi 13.11.2023 (Mesai bitimi)
Ön Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi 20.11.2023
Giriş Sınavı Tarihi 27.11.2023
Sonuç Açıklama İlan Tarihi 04.12.2023
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Adresi https://www.gtu.edu.tr
Başvuru Şekli Şahsen veya Posta ile (Postadaki gecikmelerden ve eksik belgelerden Kurumumuz sorumlu değildir.) Başvurular ilgili birimlere yapılacaktır.
GENEL ŞARTLAR (İlgili Yönetmelik Madde 6)
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b) ALES ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
(2) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki öğretim görevlisi kadroları hariç olmak üzere üniversite ve yüksek teknoloji enstitüleri, senato kararıyla, bu Yönetmelikte belirlenen ALES ve yabancı dil puan barajlarının üzerinde bir puanı asgari puan olarak belirleyebilirler.
(2) Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında Lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
ÖZEL ŞARTLAR – 1 (İlgili Yönetmelik Madde 7):
(1) (Değişik:RG-3/3/2022-31767) Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak gerekir. Devlet yükseköğretim kurumlarının araştırma görevlisi kadrolarına başvurularda tezli Yüksek Lisans, Doktora veya sanatta yeterlik eğitimi öğrencisi olmak şartı aranır.
ÖZEL ŞARTLAR – 2 (İlgili Yönetmeliğin Genel Şartlar başlıklı 6 ncı maddesinin 2 nci fıkrası kapsamında; asgari Yabancı Dil Puanlarının Belirlenmesi):
Üniversitemiz Senatosunun 16/07/2020 tarih ve 2020/15-11 sayılı kararı uyarınca,
Fakülte/Enstitü/Bölümlerimiz için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
Üniversitemiz Senatosunun 10/11/2022 tarih ve 2022/21-02 sayılı kararı uyarınca,
Mühendislik Fakültesi bölümleri için hizalarında gösterilen asgari yabancı dil puanları belirlenmiştir.
MUAFİYET (İlgili Yönetmelik Madde 14):
(1) Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, (Değişik ibare:RG-3/3/2022-31767) 7 nci maddenin dördüncü ve beşinci fıkraları kapsamındaki öğretim görevlisi kadrolarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER
Araştırma Görevlisi Kadrolarına Başvuracak Adaylar İçin İstenilen Belgeler:
1) Dilekçe (Başvuruda bulunulan birim, anabilim dalı, ilan numarası, iletişim adresi, telefon numarası, e-mail adresine ilişkin beyanın dilekçede belirtilmesi şarttır.)
2) Özgeçmiş
3) Lisans ve Lisansüstü diplomaları veya Geçici Mezuniyet Belgesi ile yurt dışından alınmış diplomalar için YÖK Denklik Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
4) Merkezi Sınav (ALES) Sonuç Belgesi, muaf adaylar için ise Hizmet Belgesi
5) T.C. Kimlik Kartı Fotokopisi
6) Lisans Not Transkripti ( Onaylı kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
7) Yüksek Lisans veya Doktora Öğrenci Belgesi (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
8) Yüksek Lisans veya Doktora Not Transkripti (Onaylı Kopyası* ya da e-Devlet kabul edilir)
9) Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi Yabancı Dil Sınavı veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınava ait sonuç belgesi
10) Erkek Adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-Devlet kabul edilir)
11) Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devlet kabul edilir)
* Başvuruda istenilen belgeler başlığı altında “onaylı kopyası” şeklinde talep edilen belgelerin herhangi bir resmî kurumca aslı gibidir yapılarak onaylanması yeterlidir. e-Devlet kapısı (www.turkiye.gov.tr)’dan alınan kare kodlu mezuniyet belgesi, öğrenci belgesi ve adli sicil kaydı belgelerinin doğruluğu teyit edilmek şartıyla geçerli olabilecektir.
DİĞER AÇIKLAMALAR VE ÖNEMLİ HUSUSLAR
1- Adaylar, Üniversitemizce eş zamanlı olarak yayınlanan ilanlardan yalnızca 1 (bir) kadroya başvuruda bulunabilirler. Birden fazla kadroya başvuruda bulunan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
2- Adaylar, son başvuru tarihi olarak belirtilen günün mesai saati bitimine kadar, bu ilanda belirtilen başvuru adreslerine belgelerini teslim etmekle yükümlüdür. Postada yaşanan gecikmelerden, eksik belgelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. İlanda belirtilen koşulları taşımayan, ilgili birimlere yapılmayan, süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular işleme alınmayacaktır.
3- İlan başvuru süreci ile nihai değerlendirme sonuçlarının yayımlanmasına istinaden kadro hakkı kazanan asil ve yedek adayların atanma sürecine ilişkin Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetindedir. Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmaz.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/gebze-teknik-universitesi-11-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-gorevlisi-alacak/feed/ 0