Hacettepe üniversitesi – Kamu İşçileri

Hacettepe Üniversitesi 1 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alacak

Asalet Demir — Mon, 09 Mar 2026 06:56:25 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden:

SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI
Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı bünyesinde istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmî Gazete’ de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik” in 8 inci maddesi uyarınca, Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Daire Başkanlığı tarafından gerçekleştirilecek yazılı ve sözlü sınav başarı sırasına göre 1 (bir) Veri Tabanı Uzmanı alınacaktır.
I- BAŞVURU ŞARTLARI
A- GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde yazılı genel koşulları taşımak,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak. (Bu maddede belirtilen yükseköğretim mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 (iki) katı ödenecek pozisyonlar için başvuru yapabilirler.)
d) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak, (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır.)
e) Belge olarak öğrenilen programlama dillerinin belirtildiği onaylı lisans veya lisansüstü transkript belgesi veya mezun olunan bölümden alınan eğitimi yapılan programlama dillerini belirten onaylı yazı, çalışılan yerden alınan ve kullanılan programlama dillerini gösteren onaylı yazı veya eğitim kurumlarından alınan kurs katılım sertifikaları gibi belgeler kabul edilir,
f) Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik te belirtilen özlük hakları ve diğer kuralları kabul etmek,
g) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, erteletmiş veya muaf olmak,
h) Yoğun iş ortamında, grup içinde çalışma ve paylaşım düşüncesini benimsemek,
ı) Yenilikçi yaklaşımlara yönelebilmek ve öğrenmeye açık olmak,
i) Analitik düşünme yeteneğine sahip olmak.
B. ÖZEL ŞARTLAR
VERİ TABANI UZMANI
(1 kişi, Tam Zamanlı, Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 katına kadar)
a) MySQL, PostgreSQL veya Oracle ilişkisel veritabanlarından en az biri üzerinde tasarım, geliştirme ve yönetim deneyimine sahip olmak
b) Veri tabanı tasarımı, kurulum, yapılandırma, izleme ve yönetim konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak
c) Performans optimizasyonu, SQL tuning, sorgu iyileştirme, prosedürel SQL (PL/pgSQL, PL/SQL vb.) konularında tecrübeli olmak
d) Backup, recovery, felaket kurtarma (Disaster Recovery) ve iş sürekliliği süreçlerine hakim olmak
e) Veri tabanı mimarisi, kapasite planlama ve optimizasyon konularında deneyimli olmak
f) PostgreSQL veri tabanı yönetimi konusunda deneyim sahibi olmak
g) PostgreSQL yüksek erişilebilirlik (Streaming Replication, WAL Shipping, Failover, Logical Replication) ve felaket kurtarma mimarileri hakkında bilgi sahibi olmak
h) Web servisler teknolojileri hakkında bilgili olup SOAP ve REST servisler hakkında tecrübeye sahip olmak,
i) Kurumsal web tabanlı uygulama geliştirme süreçlerinde görev almış olmak
j) Proje ve süreç yönetim araçlarından (JIRA, Redmine, TFS vb.) en az birini kullanmış olmak
k) Kullanıcı gereksinimlerini analiz etmek, iş süreçlerini modellemek ve teknik/analiz dokümanlarını hazırlamak
l) Veri tabanı mimarisi, teknik tasarım ve sistem altyapı çalışmalarını yürütmek
m) Yazılım geliştirme ekipleri ile koordineli çalışarak fonksiyonel gereksinimlerin karşılanmasını sağlamak
n) Proje, değişiklik, test ve risk yönetimi süreçlerine katkı sağlamak
o) Sorumlu olunan sistemler için olay ve problem yönetimi desteği vermek
p) Paydaş beklentilerini yönetmek ve düzenli raporlama yapmak
q) Gerektiğinde teknik geliştirme süreçlerine katkı sağlamak
r) Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip olmak
s) Takım çalışmasına yatkın ve güçlü iletişim becerilerine sahip olmak
t) Dokümantasyona önem veren ve sistematik çalışma alışkanlığına sahip olmak
Tercihen;
• Tercihen ISO 27001 bilgi güvenliği süreçlerinde görev almış olmak
• Tercihen 50.000 ve üzeri kullanıcıya sahip sistemlerde çalışmış olmak
• Tercihen Moodle başta olmak üzere uzaktan eğitim sistemleri konusunda deneyim sahibi olmak
• Tercihen En az 3 yıl Spring Framework ve Spring Boot mimarileriyle kurumsal yazılım geliştirme süreçlerinde çalışmış olmak
II. İSTENİLEN BELGELER – BAŞVURU ŞEKLİ – YERİ – TARİHİ
Başvurular 09/03/2026 – 27/03/2026 tarihleri arasında https://bidb.hacettepe.edu.tr adresinde bulunan “Sözleşmeli Bilişim Personeli Başvuru Formu” nun doldurulmasından sonra, fotoğraf yapıştırılmak ve imzalanmak suretiyle aşağıda sayılan belgelerle birlikte, Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığına (Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı – Beytepe /ANKARA) elden teslim edilmek veya son başvuru tarihinde anılan adreste olacak şekilde postayla gönderilmek suretiyle yapılacaktır.
a) Başvuru formu (Fotoğraflı),
b) E-Devlet Barkodlu Yüksek Öğrenim Mezun Belgesi
c) E-Devlet Barkodlu Transkript Belgesi
d) Başvuruda bulunulan pozisyonda çalışıldığını gösterir belgenin kontrolü amacıyla https://www.turkiye.gov.tr/sgk-tescil-ve-hizmet-dokumu adresinden alınan barkodlu belge,
e) GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığının (d) maddesinde belirtilen mesleki tecrübeyi gösterir belge (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Sürelerin hesabında lisans mezuniyeti sonrasındaki hizmetler dikkate alınacaktır),
f) Her bir pozisyon için ÖZEL ŞARTLAR’ da istenilen sertifikalar ile tecrübe veya deneyimi gösteren belgeler,
g) KPSS P3 sınav sonuç belgesi (KPSS sınav sonuç belgesi ibraz etmeyenlerin puanı yetmiş (70) kabul edilecektir.),
h) İngilizce dilinde Kamu Personeli Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavından (YDS vs.) alınan puanı veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınavlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanı gösterir belge (Belge ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı ise sıfır olarak değerlendirilecektir).
III. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARININ DUYURULMASI
Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan, KPSS puanının yüzde yetmişi (%70) (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 olarak dikkate alınır) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (%30) (Yabancı dil puanına ilişkin belge ibraz etmeyenlerin puanı sıfır olarak değerlendirilecektir) toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak her bir unvan için en fazla on katı (10) aday yazılı sınava çağırılacaktır. Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birde fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı sınava kabul edilecektir. Yazılı sınava
girmeye hak kazanan adayların listesi sınava girecekleri yer bilgisi ile birlikte https://bidb.hacettepe.edu.tr ve/veya https://hacettepe.edu.tr sitesinde en geç 30/03/2026 tarihinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
IV. SINAV KONULARI, YERİ VE TARİHİ
Sınav soruları başvurduğu pozisyonun teknik ve özel şartlarında belirtilen tüm konuları kapsayacaktır.
Yazılı sınav 08/04/2026 tarihinde Hacettepe Üniversitesi Beytepe Kampusu 06800
Çankaya/Ankara adresinde yapılacaktır.
Sözlü sınav 24/04/2026 tarihinde Hacettepe Üniversitesi Beytepe Kampusu 06800
Çankaya/Ankara adresinde yapılacaktır.
V. DEĞERLENDİRME
Yazılı sınav sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar sözlü sınava çağrılacaktır. Yazılı ve sözlü sınavlarda başarılı olmak için 100 tam puan üzerinden en az 70 tam puan alınması zorunludur. Yazılı ve sözlü sınav sonucunda alınan notların aritmetik ortalaması alınmak suretiyle, adayların Sözleşmeli Bilişim Personeli Giriş Sınavı nihai başarı dereceleri tespit edilecektir. Adaylar nihai başarı derecelerine göre asil ve yedek olarak sıralamaya tabi tutulacak ve kontenjan sayısı kadar adayla sözleşme yapılacaktır.
VI. SINAV SONUÇLARININ İLANI
Yazılı ve sözlü sınav sonuçları https://bidb.hacettepe.edu.tr sitesinde ilan edilecektir.
Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.

Aylık brüt sözleşme ücreti, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR başlığı altında belirtilen bürüt sözleşme ücret tavanının katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Ancak Kurum, tavan ücretin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
VIII. DİĞER HUSUSLAR
Yabancı dil sınav sonuç belgeleri, belge üzerinde geçerlilik süresi belirtilmemiş ise 5 yıl süreyle geçerlidir. Duyuru metninde belirtilen her bir pozisyon sayısı kadar yedek aday belirlenecektir. Sınavı kazanan her bir adayın güvenlik soruşturması yapılacaktır (güvenlik soruşturması uygun olmayan adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır). Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sınava girme şartlarını taşımadıkları halde sınava girip başarılı olan adaylarla sözleşme yapılmayacaktır. Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise sözleşme feshedilecektir.
Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem yapılacaktır.
Kamuoyuna saygı ile duyurulur.
Hacettepe Üniversitesi
İLETİŞİM:
Hacettepe Üniversitesi
Bilgi İşlem Daire Başkanlığı
E-posta: bidb@hacettepe.edu.tr
Tel: 0 (312) 297

PDF: İndir

3 Kamu Kurumu 77 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 03 Dec 2025 05:58:00 +0000

İstanbul Gedik Üniversitesi, Yeditepe Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi

İstanbul Gedik Üniversitesi 8 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 03.12.2025
Son Başvuru Tarihi : 17.12.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-gedik-universitesi-8-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-gorevlisi-alacak

Yeditepe Üniversitesi 15 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Tarihi : 03.12.2025
Son Başvuru Tarihi : 17.12.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yeditepe-universitesi-15-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 48 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuruda bulunacak adaylar Resmi Gazete ilanı ile eş zamanlı olarak başvurularını e‐devlet platformu üzerinden 03.12.2025–17.12.2025 tarihleri arası Kariyer Kapısı kamu işe alım https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim bağlantısı üzerinden gerçekleştirecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-48-sozlesmeli-personel-alacak

Hacettepe Üniversitesi 48 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 03 Dec 2025 05:53:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden: 657 / 4‐B SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin olarak 28 Haziran 2007 tarihli Resmî Gazete ’de 26566 sayı ile yayımlanan esasların Ek 2. Maddesi (b) bendinde belirtilen yönteme göre Üniversitemiz Hastanelerine Kamu Personeli Seçme Sınavı (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlarda giderleri Özel Bütçe gelirlerinden karşılanmak üzere (48) sözleşmeli personel alınacaktır.
GENEL ŞARTLAR
Başvuracak adaylarda 657 sayılı Kanun’un 48’inci maddesinde yer alan ve aşağıda belirtilen genel şartlar ile ilan edilen pozisyon için belirtilen özel şartlar aranmaktadır.
1. Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı olmak.
2. Taksirli suçlar hariç olmak üzere affa veya zaman aşımına uğramış yahut para cezasına çevrilmiş veya ertelenmiş, hükümlülüklerine ilişkin kayıtları adli sicilden çıkarılmış olsa bile, bir cürümden hükümlü bulunmamak veya soruşturma altında olmamak.
3. 657 sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı ile özürlü bulunmamak.
4. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
5. Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği olmamak (Askerliğini yapmış, tecil ettirmiş ya da muaf olmak).
6. Tüm pozisyonlar için son başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını tamamlamış ve 35 yaşını doldurmamış olmak (Doğum tarihi: 17.12.1990 (dahil) – 17.12.2007 (dahil) aralığında olanlar kabul edilir).
7. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslekten ihraç edilmemek.
8. Sağlık hizmetinin 7/24 kesintisiz sunumu gereği nöbet usulü planlanan çalışma dahilinde gece nöbeti ve gece vardiyasında çalışma şartını kabul etmek. Yalnızca temizlik personeli pozisyonu için gündüz çalışma şartını kabul etmek.
9. Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda yer alan, “Sözleşmeli personelin hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanlığı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri halinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler” amir hüküm gereği son müracaat tarihi itibarıyla bir yıllık bekleme süresini tamamlamış olmaları gerekmektedir. (Sözleşme imzalama aşamasında ilgili belge ibraz edilecektir).
10. Başvuru yapan tüm adayların ilanda belirtilen şartlara elverişli olduğu ve görevini sürekli yapmaya engel olabilecek hastalık veya engeli bulunup bulunmadığına ilişkin bilgileri içeren Sağlık Beyan Formunun https://hacettepe.edu.tr/fs/form.pdf bağlantısından indirilerek eksiksiz doldurması ve belgenin başvuru yapılan pozisyonun EK DOSYA kısmına yüklenmesi gerekmektedir.
11. İstenen sertifika ve belgenin ilan tarihinden önce alınmış olması gerekmekte olup tarih bulunmayan sertifika ve belge geçersiz kabul edilecektir.
BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE TARİHİ
1. Her aday ilan edilen kadrolardan listede yer alan sadece bir unvana başvuru yapabilecektir.
2. Başvuruda bulunacak adaylar Resmi Gazete ilanı ile eş zamanlı olarak başvurularını e‐devlet platformu üzerinden 03.12.2025–17.12.2025 tarihleri arası Kariyer Kapısı kamu işe alım https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim bağlantısı üzerinden gerçekleştirecektir.
BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ
1. Başvuru tarihinden sonra yapılan müracaatlar ile istenilen belgeleri eksik yükleyen veya getiren ve nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatları işleme alınmayacaktır.
2. Yerleştirme işlemi, genel şartlar ile pozisyonla ilgili aranan özel şartları taşıyan adaylar arasından 2024 KPSS (B) grubu ilgili puan türü sıralaması esas alınmak suretiyle yapılacaktır.
3. Başvurular incelendikten sonra başarılı adayların isim listesi ilan bitim tarihinden itibaren 7 (yedi) iş günü içinde https://hastane.hacettepe.edu.tr ve https://pdb.hacettepe.edu.tr adreslerinden ilan edilecektir.
4. Asil adaylar arşiv araştırmasının tamamlanması sonrasında davet edilecektir.
5. İlanda belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasından, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak suretiyle ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve ilan edilen pozisyon sayısının 10 katı kadar yedek aday belirlenecektir. Bu şekilde belirlenen adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecek adayın yerleştirme işlemleri yapılacaktır.
6. KPSS ’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla aranan nitelikler ve genel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
7. Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
8. Cinsiyete göre belirlenen kontenjanın doldurulamaması durumunda, toplam kadro adedini sağlamak üzere, ilan edilen diğer cinsiyet için başvuru değerlendirmesi yapılabilecektir.
9. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
10.Adaylar yerleştirme sonuçlarını kurumumuz resmi internet sitesi ile Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir.
İnsan Kaynakları Koordinatörlüğü İletişim Tel : 0312 305 32 95
Personel Daire Başkanlığı İletişim Tel : 0312 305 14 88

PDF: İndir

7 Kamu Kurumu 142 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 01 Oct 2025 07:16:00 +0000

Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi, Tekirdağ Namık Kemal Üniversitesi, İstanbul Yeni Yüzyıl Üniversitesi, İstanbul Okan Üniversitesi, Kapadokya Üniversitesi, Beykoz Üniversitesi

Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi 15 Öğretim Üyesi ile 3 Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlama Tarihi:01.10.2025
Son Başvuru Tarihi:15.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/recep-tayyip-erdogan-universitesi-15-ogretim-uyesi-ile-3-ogretim-gorevlisi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 63 Öğretim Üyesi Alacak!
Adayların başvuruları, 02 – 17 Ekim 2025 tarihleri arasında yapabilirler.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-63-ogretim-uyesi-alacak

Tekirdağ Namık Kemal Üniversitesi 7 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 11 Öğretim Üyesi Alacak!
İLK BAŞVURU TARİHİ: 01.10.2025
SON BAŞVURU TARİHİ: 15.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tekirdag-namik-kemal-universitesi-7-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-11-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Yeni Yüzyıl Üniversitesi 3 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi, ilanın Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarihte başlar 15. günün mesai saati bitiminde sona erer.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-yeni-yuzyil-universitesi-3-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Okan Üniversitesi 2 Öğretim Görevlisi ile 1 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 01.10.2025
Son Başvuru Tarihi : 15.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-okan-universitesi-2-ogretim-gorevlisi-ile-1-ogretim-uyesi-alacak

Kapadokya Üniversitesi 10 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru süresi, ilan tarihinden itibaren 15 (onbeş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kapadokya-universitesi-10-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Beykoz Üniversitesi 17 Öğretim Üyesi ile 4 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi : 01.10.2025
Son Başvuru Tarihi : 15.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/beykoz-universitesi-17-ogretim-uyesi-ile-4-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 63 Öğretim Üyesi Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 01 Oct 2025 06:03:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemiz birimlerinde açık bulunan aşağıda program ve anabilim dalı ile ünvan ve koşulları belirtilen kadrolara 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun ilgili maddelerine göre öğretim üyesi alınacaktır.
Adayların başvurularını, 02 – 17 Ekim 2025 tarihleri arasında, aşağıdaki açıklamalar doğrultusunda yapmaları gerekmekte olup, Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvurular kadronun ilan edildiği birime, Profesör ve Doçent kadrolarına başvurular ise Rektörlüğümüze (Yazı İşleri Müdürlüğüne) yapılacaktır.
Profesör ve Doçent kadrolarına DEVAMLI STATÜ’ye göre atama yapılacaktır.
Ataması yapılacak olanlar, 10 (on) yıl süreyle (kurum dışında, eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleri hariç) gelir getirici herhangi bir mesleki faaliyette bulunmayacaklarını yazılı olarak beyan eder ve halihazırda gelir getirici herhangi bir mesleki faaliyette bulunmadıklarını teyit eden resmi belgeleri veya mesleki faaliyetleri varsa bu faaliyeti sona erdirdiklerine ilişkin belgeyi sunacaklarını taahhüt eden bir dilekçe verirler.
Adayların, Hacettepe Üniversitesi Senatosu tarafından kabul edilmiş ve Yükseköğretim Kurulunca onaylanmış başvuru koşullarını (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atama-kriterleri_2019basvurukosullari) ve atama kriterlerini (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atamakriterleri_2019https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atama-kriterleri_2019) sağlamaları gerekmektedir. Ancak, Hacettepe Üniversitesi Atama Kriterlerini karşılamış olmak kadro ilanına başvurmak için asgari koşuldur, kadroya atanma hakkı sağlamaz.
Üniversitemizde eğitimlerini %30 veya %100 yabancı dilde yapan birimlere başvuran adayların tamamı aşağıdaki maddeye (*) tabi olacaklardır.
(*) Üniversitemizde eğitimlerini %30 veya %100 yabancı dilde yapan birimlerdeki kadrolara başvuran adayların ilgili birimlere atanması için yabancı dilde ders verme sınavını başarmış olmaları şarttır. Bu sınavlar, ilanı takiben Rektörlüğümüz tarafından organize edilecektir. Üniversitemizde bulunan programların eğitim diline https://hacettepe.edu.tr/fs/atama/prgegitimdililistesi.pdf bağlantısından ulaşılabilir. Bu şartı karşılamış adayların ilgili birimden yabancı dilde ders verme sınavını başardıklarına ilişkin belgeyi de başvuru belgelerine eklemeleri gerekmektedir.
Koşullara uymayan adayların başvuruları işleme konulmayacaktır. Eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Adayların, kadroya atanmayı engelleyici herhangi bir ceza almamış olmaları gerekir.
İlan edilen kadrolara başvuran adayların basılı olarak bir adet hazırlayacakları yayın dosyalarına aşağıdaki belgeler eklenmelidir:
1- Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin Öğretim Üyesi ile ilgili maddelerinde istenilen koşulları sağladığına ilişkin beyanları ve başvuru dilekçeleri (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atama-kriterleri adresinden sağlanacak.)
2- Diplomalar, doktora, doçentlik ve yabancı dil belgeleri ( e-Devlet üzerinden alınacak belgeler geçerlidir.)
3- Kriterleri sağladığına dair Hacettepe Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama Kriterlerini Belirleme ve Dosyaları İnceleme Komisyonundan alınacak belge (başvuru tarihi itibariyle anılan belgeye sahip bulunmayan adayların gerekli tüm belgelerle birlikte (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/teslim_edilmesi_gereken_belgeler), kadro başvuru süresi içinde Hacettepe Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama Kriterlerini Belirleme ve Dosyaları İnceleme Komisyonu’na şahsen başvurmaları gerekmektedir.)
4- Eğiticilerin Eğitimi Belgesi (Üniversitemiz Rektörlüğünce ilan edilen öğretim üyesi kadrolarına başvuracak adayların; Üniversitemiz tarafından verilen “Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi”ne sahip olmaları gerekir. Üniversitemiz dışı kurumlardan alınan Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgeleri, Rektörlüğümüze bağlı Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından onaylanması halinde geçerli olarak kabul edilecektir. Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adaylar ilan tarihini takiben başvuru sürecinde Üniversitemiz Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek olan Uzaktan Eğitim Programı kapsamında bu belgeyi alabilirler. Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adayların başvuruları, ilan başvuru süresinin bitiminden itibaren 2 (iki) ay içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi”ni almaları kaydıyla koşullu olarak kabul edilecektir. Adaylar bu süre içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi”ni tamamlamamaları halinde başvurularının iptal edileceğini kabul etmiş olur.)
5- Özgeçmiş formu, Akademik etkinlik puan formu ve kontrol çizelgesini eklemeleri gerekmektedir (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atamakriterleri_belge_form web adresinden temin edilebilir.)
DİKKAT: Ek olarak yukarıdaki maddelerde belirtilen belgelerin birer kopyası ve Nüfus kayıt örneği (e-Devlet üzerinden alınacak) ile Fotoğraf (2 ad.) da başvurulan birime iletilmelidir. Profesörlük kadrosu başvuruları için teslim edilen yayın dosyasında bulunan bütün belgelerin salt okunur şekilde yüklenmiş olduğu 8 adet taşınabilir bellek, Doçent kadroları için 6, Doktor Öğretim Üyesi kadroları için 4 adet taşınabilir bellek ile 5 adet (yaklaşık A4 kağıdı boyutlarında hava yastıklı) zarfı ilan süresi içerisinde ilgili birime teslim etmeleri gerekmektedir. Posta ile başvurular işleme alınmayacaktır ve başvurular şahsi olarak yapılacaktır. İlan olunur.

PDF: İndir

Hacettepe Üniversitesi 31 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 25 Jul 2025 06:20:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemizin aşağıda isimleri yazılı birimlerine, 2547 sayılı Kanunun ilgili maddeleri ve 09.11.2018 tarih, 30590 sayılı Resmî Gazete’ de yayımlanarak yürürlüğe giren “ Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in ilgili maddeleri ve 03.10.2019 tarih, 30907 sayılı 18.05.2021 tarih, 31485 sayılı 03.03.2022 tarih, 31767 sayılı Resmî Gazete’ de yayımlanan değişiklik maddesine göre Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi kadrolarına eleman alınacaktır.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Kadrosuna Müracaat Edecek Adaylar:
1. Dilekçe ( Başvuru dilekçelerinde başvurulan kadro Birimi, Anabilim Dalı, ünvanı ve adayın iletişim adresleri (adres, telefon no, e-mail vb.) açıkça belirtilecektir.)
2. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi,
3. Özgeçmiş,
4. Erkek Adaylar için askerlikle ilgili terhis, tecil veya muaf olduğunu belirten belge,
5. Lisans/Lisansüstü Diploma fotokopileri (onaylı belge)
6. Yabancı yükseköğretim kurumu mezunlarının diplomalarının Üniversitelerarası Kurulca denkliğini gösterir belgenin fotokopisi (onaylı belge)
7. Resmi Transkript (Lisans Eğitimi ile ilgili) (onaylı belge)
8. ALES Belgesi,
9. 1 Adet vesikalık fotoğraf (son altı ay içinde çekilmiş olmalı)
10. Yabancı Dil Belgesi,
11. Lisansüstü Eğitim gördüğüne dair belge (onaylı belge)
12. Herhangi bir adli sicil kaydı olmadığına dair belge (e-Devlet üzerinden alınan belge)
13. Ders verecek öğretim görevlilerinin Üniversitemiz tarafından verilen “Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi”ne sahip olmaları gerekir.
Üniversitemiz dışı kurumlardan alınan Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgeleri, Rektörlüğümüze bağlı Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından onaylanması halinde geçerli olarak kabul edilecektir. Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adaylar ilan tarihini takiben başvuru sürecinde Üniversitemiz Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek olan Uzaktan Eğitim Programı kapsamında bu belgeyi alabilirler. Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adayların başvuruları, ilan başvuru süresinin bitiminden itibaren 2 (iki) ay içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi”ni almaları kaydıyla koşullu olarak kabul edilecektir. Adaylar bu süre içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi”ni tamamlamamaları halinde başvurularının iptal edileceğini kabul etmiş olur.
SINAV TAKVİMİ
İLK BAŞVURU TARİHİ : 25 Temmuz 2025
SON BAŞVURU TARİHİ : 08 Ağustos 2025
ÖN DEĞERLENDİRME TARİHİ : 12 Ağustos 2025
SINAV GİRİŞ TARİHİ : 14 Ağustos 2025
SONUÇ AÇIKLAMA TARİHİ : 18 Ağustos 2025
ÖNEMLİ NOTLAR
1- Adayların 657 sayılı Kanunun 48. maddesinin tüm şartlarını taşıyor olmaları gerekmektedir.
2- İlan edilen bu kadrolara müracaat edecek erkek adayların askerlik yönünden ilişiği bulunmamak.
3- İnternet aracılığı ile yapılacak başvurular, postadaki gecikmeler ve ilanda belirtilen süreler içinde yapılmayan başvurular ve eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacaktır ve sorumluluk başvurana aittir. Posta ile yapılacak başvuruların son başvuru tarihine kadar başvuru yapılacak ilgili Birime Dekanlığına/Müdürlüğüne ulaşması gerekmektedir. (Postadaki gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir)
4- Onaylı istenen belgelerin, e-Devlet üzerinden karekodu okunacak şekilde alınması veya Resmi Kurumlarca “Aslı Gibidir” yapılarak onaylanması gerekmektedir.
5- Sınavlar aynı saatte olacağından dolayı müracaat edecek adayların tek bir kadro ilanına müracaat etmeleri gerekmektedir. Birden fazla kadroya başvuran adayların her iki başvuruları da değerlendirmeye alınmayacaktır. (Birden fazla kadro ilanı olması durumunda)
6- İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır. Bunların atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir.
7- İdarenin uygun gördüğü takdirde İlanın her aşaması iptal edilebilir.
8- İlanımıza http://www.hacettepe.edu.tr/ adresinden ulaşılabilir.
9- Sonuçlar http://www.hacettepe.edu.tr web adresinden; İlgili Fakülte, Yüksekokul, MYO veya Enstitünün web sayfalarında açıklanacaktır.

PDF: İndir

8 Kamu Kurumu 142 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 27 Jun 2025 07:06:00 +0000

Marmara Üniversitesi, Giresun Üniversitesi, Yüksek İhtisas Üniversitesi, Lokman Hekim Üniversitesi, İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü, İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi, Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi

Marmara Üniversitesi 4 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak!
İLK BAŞVURU TARİHİ : 27.06.2025
SON BAŞVURU TARİHİ : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/marmara-universitesi-4-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak

Giresun Üniversitesi 14 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Tarihi : 27.06.2025
Başvuru Tarihi : 27.06.2025
Son Başvuru Tarihi : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/giresun-universitesi-14-ogretim-uyesi-alacak

Yüksek İhtisas Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi ile 7 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Tarihi : 27.06.2025
Son Başvuru Tarihi : 14.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yuksek-ihtisas-universitesi-4-ogretim-uyesi-ile-7-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Lokman Hekim Üniversitesi 23 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Süresi : 27/06/2025 – 11/07/2025
Son Başvuru Tarihi : 11/07/2025 Saat: 17:00

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/lokman-hekim-universitesi-23-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü 13 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi ilanın yayın tarihinden itibaren 15 (onbeş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/izmir-yuksek-teknoloji-enstitusu-13-ogretim-uyesi-alacak

İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi 1 Öğretim Üyesi ile 1 Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk başvuru tarihi : 27.06.2025
Son başvuru tarihi : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ihsan-dogramaci-bilkent-universitesi-1-ogretim-uyesi-ile-1-ogretim-gorevlisi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 51 Öğretim Üyesi Alacak!
Adayların başvurularını, 27 Haziran – 11 Temmuz 2025 tarihleri arasında yapacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-51-ogretim-uyesi-alacak

Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi 11 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmî Gazete ‘de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisinde elektronik ortamda Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi https://basvuru.asbu.edu.tradresi üzerinden yapılabilecek olup adayların kamu hizmetine girmede aranan genel şartlara sahip olması, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Atama ve Yükseltme Esaslarında belirtilen koşulları sağlamaları ve ilan şartını taşımaları gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ankara-sosyal-bilimler-universitesi-11-ogretim-uyesi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 51 Öğretim Üyesi Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 27 Jun 2025 06:39:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden: ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemiz birimlerinde açık bulunan aşağıda program ve anabilim dalı ile ünvan ve koşulları belirtilen kadrolara 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanununun ilgili maddelerine göre öğretim üyesi alınacaktır.
Adayların başvurularını, 27 Haziran – 11 Temmuz 2025 tarihleri arasında, aşağıdaki açıklamalar doğrultusunda yapmaları gerekmekte olup, Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvurular kadronun ilan edildiği birime, Profesör ve Doçent kadrolarına başvurular ise Rektörlüğümüze (Yazı İşleri Müdürlüğüne) yapılacaktır.
Profesör ve Doçent kadrolarına DEVAMLI STATÜ ’ye göre atama yapılacaktır.
Ataması yapılacak olanlar, 10 (on) yıl süreyle (kurum dışında, eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleri hariç) gelir getirici herhangi bir mesleki faaliyette bulunmayacaklarını yazılı olarak beyan eder ve halihazırda gelir getirici herhangi bir mesleki faaliyette bulunmadıklarını teyit eden resmi belgeleri veya mesleki faaliyetleri varsa bu faaliyeti sona erdirdiklerine ilişkin belgeyi sunacaklarını taahhüt eden bir dilekçe verirler.
Adayların, Hacettepe Üniversitesi Senatosu tarafından kabul edilmiş ve Yükseköğretim Kurulunca onaylanmış başvuru koşullarını (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atamakriterleri_2019basvurukosullari) ve atama kriterlerini (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atamakriterleri_2019) sağlamaları gerekmektedir. Ancak, Hacettepe Üniversitesi Atama Kriterlerini karşılamış olmak kadro ilanına başvurmak için asgari koşuldur, kadroya atanma hakkı sağlamaz.
Üniversitemizde eğitimlerini %30 veya %100 yabancı dilde yapan birimlere başvuran adayların tamamı aşağıdaki maddeye (*) tabi olacaklardır.
(*) Üniversitemizde eğitimlerini %30 veya %100 yabancı dilde yapan birimlerdeki kadrolara başvuran adayların ilgili birimlere atanması için yabancı dilde ders verme sınavını başarmış olmaları şarttır. Bu sınavlar, ilanı takiben Rektörlüğümüz tarafından organize edilecektir. Üniversitemizde bulunan programların eğitim diline https://hacettepe.edu.tr/fs/atama/prgegitimdililistesi.pdf bağlantısından ulaşılabilir. Bu şartı karşılamış adayların ilgili birimden yabancı dilde ders verme sınavını başardıklarına ilişkin belgeyi de başvuru belgelerine eklemeleri gerekmektedir.
Koşullara uymayan adayların başvuruları işleme konulmayacaktır. Eksik belge ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Adayların, kadroya atanmayı engelleyici herhangi bir ceza almamış olmaları gerekir.
İlan edilen kadrolara başvuran adayların basılı olarak bir adet hazırlayacakları yayın dosyalarına aşağıdaki belgeler eklenmelidir:
1- Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin Öğretim Üyesi ile ilgili maddelerinde istenilen koşulları sağladığına ilişkin beyanları ve başvuru dilekçeleri
(https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atama-kriterleri adresinden sağlanacak.)
2- Diplomalar, doktora, doçentlik ve yabancı dil belgeleri ( e-Devlet üzerinden alınacak belgeler geçerlidir.)
3- Kriterleri sağladığına dair Hacettepe Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama Kriterlerini Belirleme ve Dosyaları İnceleme Komisyonundan alınacak belge (başvuru tarihi itibariyle anılan belgeye sahip bulunmayan adayların gerekli tüm belgelerle birlikte (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/teslim_edilmesi_gereken_belgeler), kadro başvuru süresi içinde Hacettepe Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama Kriterlerini Belirleme ve Dosyaları İnceleme Komisyonu’na şahsen başvurmaları gerekmektedir.)
4- Eğiticilerin Eğitimi Belgesi (Üniversitemiz Rektörlüğünce ilan edilen öğretim üyesi kadrolarına başvuracak adayların; Üniversitemiz tarafından verilen “Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi”ne sahip olmaları gerekir. Üniversitemiz dışı kurumlardan alınan Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgeleri, Rektörlüğümüze bağlı Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından onaylanması halinde geçerli olarak kabul edilecektir. Eğiticilerin Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adaylar ilan tarihini takiben başvuru sürecinde Üniversitemiz Yaşam Boyu Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek olan Uzaktan Eğitim Programı kapsamında bu belgeyi alabilirler. Eğiticilerin
Eğitimi Katılım Belgesi olmayan adayların başvuruları, ilan başvuru süresinin bitiminden itibaren 2 (iki) ay içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi’ni almaları kaydıyla koşullu olarak kabul edilecektir. Adaylar bu süre içinde Üniversitemiz Sürdürülebilir Öğretme ve Öğrenme Merkezi tarafından düzenlenecek “Temel Öğretici Yetkinliği Eğitimi’ni tamamlamamaları halinde başvurularının iptal edileceğini kabul etmiş olur.)
5- Özgeçmiş formu, Akademik etkinlik puan formu ve kontrol çizelgesini eklemeleri gerekmektedir (https://hacettepe.edu.tr/duyurular/atama-kriterleri_belge_form web adresinden temin edilebilir.)
DİKKAT: Ek olarak yukarıdaki maddelerde belirtilen belgelerin birer kopyası ve Nüfus kayıt örneği (e-Devlet üzerinden alınacak) ile Fotoğraf (2 ad.) da başvurulan birime iletilmelidir.
Profesörlük kadrosu başvuruları için teslim edilen yayın dosyasında bulunan bütün belgelerin salt okunur şekilde yüklenmiş olduğu 8 adet taşınabilir bellek, Doçent kadroları için 6, Doktor Öğretim Üyesi kadroları için 4 adet taşınabilir bellek ile 5 adet (yaklaşık A4 kağıdı boyutlarında hava yastıklı) zarfı ilan süresi içerisinde ilgili birime teslim etmeleri gerekmektedir. Posta ile başvurular işleme alınmayacaktır ve başvurular şahsi olarak yapılacaktır.

PDF: İndir

6 Kamu Kurumu 130 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 28 Apr 2025 08:00:00 +0000

Tarım ve Orman Bakanlığı, Burdur Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi, Sabancı Üniversitesi, Konya Teknik Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi, İzmir Kavram Meslek Yüksekokulu

Tarım ve Orman Bakanlığı 105 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adaylar 05.05.2025-19.05.2025 tarihleri arasında e-Devlet üzerinde Orman Genel Müdürlüğü – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden e-Devlet şifreleri ile başvuru yapacaklardır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tarim-ve-orman-bakanligi-105-sozlesmeli-personel-alacak

Burdur Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi 4 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular 28.04.2025 tarihinde saat 08.30’da başlayacak olup, 12.05.2025 tarihinde saat 23:59’da sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/burdur-mehmet-akif-ersoy-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak

Sabancı Üniversitesi 7 Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Tarihi : 28.04.2025
Son Başvuru Tarihi : 12.05.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/sabanci-universitesi-7-ogretim-gorevlisi-alacak

Konya Teknik Üniversitesi 10 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adayların ilanın Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içinde, Konya Teknik Üniversitesi resmi internet sayfası www.ktun.edu.tr ‘den temin edilecek başvuru formu ve istenilen diğer belgeleri hazırlayarak, Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen başvurmaları gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/konya-teknik-universitesi-10-sozlesmeli-personel-alacak

Hacettepe Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular 28/04/2025-12/05/2025 tarihleri arasında https://bidb.hacettepe.edu.tr adresinde bulunan “Sözleşmeli Bilişim Personeli Başvuru Formu” nun doldurulmasından sonra, fotoğraf yapıştırılmak ve imzalanmak suretiyle aşağıda sayılan belgelerle birlikte, Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığına (Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı – Beytepe /ANKARA) elden teslim edilmek veya son başvuru tarihinde anılan adreste olacak şekilde postayla gönderilmek suretiyle yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak

İzmir Kavram Meslek Yüksekokulu 1 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular bu ilanın Resmi Gazete ’de yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde İzmir Kavram Meslek Yüksekokulu Personel İşleri Birimine şahsen yapılabilecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/izmir-kavram-meslek-yuksekokulu-1-ogretim-uyesi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 28 Apr 2025 07:00:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI
Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı bünyesinde istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmî Gazete ’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik” in 8 inci maddesi uyarınca, Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Daire Başkanlığı tarafından gerçekleştirilecek yazılı ve sözlü sınav başarı sırasına göre 1 (bir) Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı(Java), 1 (bir) Kıdemli Frontend Geliştirme Uzmanı, 1 (bir) Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı olmak üzere toplam 3 (üç) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır.
I- BAŞVURU ŞARTLARI
A- GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde yazılı genel koşulları taşımak,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak, (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır.)
d) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek,
e) Belge olarak öğrenilen programlama dillerinin belirtildiği onaylı lisans veya lisansüstü transkript belgesi veya mezun olunan bölümden alınan eğitimi yapılan programlama dillerini belirten onaylı yazı, çalışılan yerden alınan ve kullanılan programlama dillerini gösteren onaylı yazı veya eğitim kurumlarından alınan kurs katılım sertifikaları gibi belgeler kabul edilir,
f) Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik te belirtilen özlük hakları ve diğer kuralları kabul etmek,
g) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, erteletmiş veya muaf olmak,
h) Yoğun iş ortamında, grup içinde çalışma ve paylaşım düşüncesini benimsemek,
ı) Yenilikçi yaklaşımlara yönelebilmek ve öğrenmeye açık olmak,
i) Analitik düşünme yeteneğine sahip olmak.
B. ÖZEL ŞARTLAR
KIDEMLİ YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI (Java)
(1 kişi, Tam Zamanlı, Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 katına kadar)
a) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b) Spring Boot, Spring Core, Spring Data, Spring Security, ORM, JPA (Hibernate), Maven, Apache Wicket, JSF, JSP konularında, tecrübeye sahip olmak.
c) En az 5 yıl Spring Framework ve Spring Boot mimarileriyle kurumsal yazılım geliştirme süreçlerinde çalışmış olmak,
d) Kurumsal web tabanlı uygulama geliştirme konularında tecrübeli olmak,
e) Web servisleri (SOAP, REST) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
f) HTML, CSS, JavaScript ve Angular gibi web teknolojileri ile çalışmış ve bu konularda deneyim sahibi olmak,
g) ORM (Object Relational Mapping) teknolojileri konusunda deneyimli olmak (tercihen Hibernate veya Spring Data JPA),
h) Versiyon kontrol sistemlerinden (Git, TFS, SVN vb.) en az biriyle çalışmış olmak,
i) MySQL, PostgreSQL, Oracle gibi ilişkisel veri tabanlarından en az biri ile uygulama geliştirmiş olmak,
j) Veri tabanı tasarımı, optimizasyon ve performans artırımı konusunda tecrübe sahibi olmak,
k) Mikroservis mimarisi hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
l) SOLID prensiplerine konusunda bilgi sahibi olmak.
m) Application Container (Docker, Kubernetis, OpenShipt, …vs) teknolojileri konusunda bilgiye sahip olmak,
n) RabbitMQ, Redis teknolojilerini kullanmış veya bilgi sahibi olmak,
o) Büyük sistemlerde (en az 20.000 kullanıcılı uygulamalar) Weblogic, Apache, IIS vb. ortamların kurulumuna ve yönetimine hakim olmak
p) Analitik düşünce ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip olmak,
q) Güçlü iletişim becerisine sahip, takım çalışmasına yatkın olmak.
Tercihen;
• DevOps süreçleri, CI/CD uygulamaları ve konteyner mimarileri (Docker, Kubernetes) hakkında bilgi sahibi olmak,
• 20.000 veya üzeri kullanıcı sayısına sahip en az bir sistemin yazılım geliştirme aşamalarında çalışmış olmak,
• ISO 27001 süreçlerinde aktif olarak rol almak
KIDEMLİ FRONTEND YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI
(1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
a) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b) UI/UX tasarımında bilgi sahibi olmak,
c) Angular (v15+) ile web uygulamaları geliştirme konusunda en az 2 yıl deneyim
d) Flutter ile mobil uygulama (iOS & Android) geliştirme konusunda deneyim sahibi olmak,
e) HTML/CSS/Javascript, Bootstrap ve jQuery, Ajax gibi gerekli ortak kütüphaneler ve yöntemlerde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
f) TypeScript konusunda bilgi sahibi olmak,
g) DOM ve Javascript Object modelinde bilgi sahibi olmak,
h) Angular, React ve/veya Vue JS gibi ön uç geliştirme çerçevelerinden/ kütüphanelerinden birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
i) Git, SVN gibi versiyon kontrol sistemlerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
j) SASS, LESS, STYLUS gibi CSS ön işlemciler hakkında bilgi sahibi olmak,
k) Öncelikli web tarayıcıları ile uyumlu Responsive tasarımlar yapabilen ve Bootstrap, Material vb Responsive Front-End Framework’leri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
l) Cross-Browser uyumluluğu ve arayüz geliştirme konusunda bilgi sahibi olmak.
m) Yazılım tasarım şablonları (design patterns) konusunda bilgi sahibi olmak,
n) SOLID prensiplerine konusunda bilgi sahibi olmak.
o) Belgeleme ve düzenli raporlamaya önem veren, esnek çalışma saatlerine ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilir olmak.
p) Analitik düşünce ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip olmak,
q) Güçlü iletişim becerisine sahip, takım çalışmasına yatkın olmak.
Tercihen;
• Angular (v15+) ile web uygulamaları geliştirme konusunda tecrübe sahibi olmak,
• Flutter ile kurumsal yazılım geliştirme süreçlerinde çalışmış olmak,
• 20.000 veya üzeri kullanıcı sayısına sahip en az bir sistemin yazılım geliştirme aşamalarında çalışmış olmak,
KIDEMLİ YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI
( 1 Kişi, Tam Zamanlı, Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar )
a) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b) Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde yazılım uzmanı olarak en az beş (5) yıl çalışmış olmak,
c) Laravel PHP frameworkü ile uygulama geliştirme konusunda deneyimli olmak,
d) Web servisler teknolojileri hakkında bilgili olup SOAP ve REST servisler hakkında tecrübeye sahip olmak,
e) Bootstrap, JavaScript, Jquery, HTML5, CSS3 ile web tabanlı yazılım geliştirme konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak
f) Versiyon kontrol sistemlerinden (Git, TFS, SVN vb.) en az biriyle çalışmış olmak,
g) MySQL, PostgreSQL, Oracle gibi ilişkisel veri tabanlarından en az biri ile uygulama geliştirmiş olmak,
h) Belgeleme ve düzenli raporlamaya önem veren, esnek çalışma saatlerine ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilir olmak. i) Büyük sistemlerde (en az 20.000 kullanıcılı uygulamalar) Weblogic, Apache, IIS vb. ortamların kurulumuna ve yönetimine hakim olmak,
i) Büyük sistemlerde (en az 20.000 kullanıcılı uygulamalar) Weblogic, Apache, IIS vb. ortamların kurulumuna ve yönetimine hakim olmak
j) Responsive web tasarım konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
k) Git, SVN gibi versiyon kontrol sistemlerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
l) RabbitMQ, Redis teknolojilerini kullanmış ve bilgi sahibi olmak,
m) Analitik düşünce ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip olmak,
n) Güçlü iletişim becerisine sahip, takım çalışmasına yatkın olmak.
o) SOLID prensiplerine konusunda bilgi sahibi olmak.
Tercihen;
• En az iki programlama dili bildiğini belgelemek. Tercihen PHP (Laravel Framework) ve Java
• 20.000 veya üzeri kullanıcı sayısına sahip en az bir sistemin yazılım geliştirme aşamalarında çalışmış olmak,
• ISO 27001 süreçlerinde aktif olarak rol almak
II. İSTENİLEN BELGELER – BAŞVURU ŞEKLİ – YERİ – TARİHİ
Başvurular 28/04/2025-12/05/2025 tarihleri arasında https://bidb.hacettepe.edu.tr adresinde bulunan “Sözleşmeli Bilişim Personeli Başvuru Formu” nun doldurulmasından sonra, fotoğraf yapıştırılmak ve imzalanmak suretiyle aşağıda sayılan belgelerle birlikte, Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığına (Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı – Beytepe /ANKARA) elden teslim edilmek veya son başvuru tarihinde anılan adreste olacak şekilde postayla gönderilmek suretiyle yapılacaktır.
a) Başvuru formu (Fotoğraflı)(https://bidb.hacettepe.edu.tr ),
b) Lisans diploması veya okul çıkış belgesinin aslı veya noter onaylı sureti (Belge aslının ibraz edilmesi halinde fotokopisi Kurumumuzca onaylanacaktır),
c) e-Devlet Barkodlu Yüksek Öğrenim Mezun Belgesi
d) e-Devlet Barkodlu Transkript Belgesi
e) Başvuruda bulunulan pozisyonda çalışıldığını gösterir belgenin kontrolü amacıyla https://www.turkiye.gov.tr/sgk-tescil-ve-hizmet-dokumu adresinden alınan barkodlu belge,
f) GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığının (c) maddesinde belirtilen mesleki tecrübeyi gösterir belge (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Sürelerin hesabında lisans mezuniyeti sonrasındaki hizmetler dikkate alınacaktır),
g) GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığının (d) maddesinde belirtilen, en az iki güncel programlama dilini bildiğini gösterir belge,
h) Her bir pozisyon için ÖZEL ŞARTLAR’ da istenilen sertifikalar ile tecrübe veya deneyimi gösteren belgeler (Sertifikalar sınavla alınmış olmalıdır),
i) KPSS P3 sınav sonuç belgesi (KPSS sınav sonuç belgesi ibraz etmeyenlerin puanı yetmiş (70) kabul edilecektir.),
j) İngilizce dilinde Kamu Personeli Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavından (YDS vs.) alınan puanı veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınavlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanı gösterir belge (Belge ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı ise sıfır olarak değerlendirilecektir).
III. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARININ DUYURULMASI
Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan, KPSS puanının yüzde yetmişi (%70) (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 olarak dikkate alınır) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (%30) (Yabancı dil puanına ilişkin belge ibraz etmeyenlerin puanı sıfır olarak değerlendirilecektir) toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak her bir unvan için en fazla on katı (10) aday yazılı sınava çağırılacaktır. Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı sınava kabul edilecektir. Yazılı sınava
girmeye hak kazanan adayların listesi sınava girecekleri yer bilgisi ile birlikte https://bidb.hacettepe.edu.tr ve/veya https://hacettepe.edu.tr sitesinde en geç 15/05/2025 tarihinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
IV. SINAV KONULARI, YERİ VE TARİHİ
Sınav soruları başvurduğu pozisyonun teknik ve özel şartlarında belirtilen tüm konuları kapsayacaktır.
Yazılı sınav 22/05/2025 tarihinde Hacettepe Üniversitesi Beytepe Kampusu 06800 Çankaya/Ankara adresinde yapılacaktır.
Sözlü sınav 29/05/2025 tarihinde Hacettepe Üniversitesi Beytepe Kampusu 06800 Çankaya/Ankara adresinde yapılacaktır.
V. DEĞERLENDİRME
Yazılı sınav sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar sözlü sınava çağrılacaktır. Yazılı ve sözlü sınavlarda başarılı olmak için 100 tam puan üzerinden en az 70 tam puan alınması zorunludur. Yazılı ve sözlü sınav sonucunda alınan notların aritmetik ortalaması alınmak suretiyle, adayların Sözleşmeli Bilişim Personeli Giriş Sınavı nihai başarı dereceleri tespit edilecektir. Adaylar nihai başarı derecelerine göre asil ve yedek olarak sıralamaya tabi tutulacak ve kontenjan sayısı kadar adayla sözleşme yapılacaktır.
VI. SINAV SONUÇLARININ İLANI
Yazılı ve sözlü sınav sonuçları https://bidb.hacettepe.edu.tr sitesinde ilan edilecektir.
Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
Aylık brüt sözleşme ücreti, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR başlığı altında belirtilen bürüt sözleşme ücret tavanının katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Ancak Kurum, tavan ücretin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
VIII. DİĞER HUSUSLAR
Yabancı dil sınav sonuç belgeleri, belge üzerinde geçerlilik süresi belirtilmemiş ise 5 yıl süreyle geçerlidir. Duyuru metninde belirtilen her bir pozisyon sayısı kadar yedek aday belirlenecektir. Sınavı kazanan her bir adayın güvenlik soruşturması yapılacaktır (güvenlik soruşturması uygun olmayan adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır). Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sınava girme şartlarını taşımadıkları halde sınava girip başarılı olan adaylarla sözleşme yapılmayacaktır. Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise sözleşme feshedilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem yapılacaktır. Kamuoyuna saygı ile duyurulur.
Hacettepe Üniversitesi
İLETİŞİM:
Hacettepe Üniversitesi Bilgi İşlem Daire Başkanlığı
E-posta : bidb@hacettepe.edu.tr
Tel : 0 (312) 297 62 00
Kamuoyuna saygı ile duyurulur

PDF: İndir

8 Kamu Kurumu 310 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 17 Feb 2025 07:19:00 +0000

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü, İstanbul Gedik Üniversitesi, Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu Başkanlığı, Mudanya Üniversitesi, İstanbul Sağlık ve Teknoloji Üniversitesi, Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi, Erciyes Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi

Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü 206 Daimi İşçi Alacak!
İlanlara Başvurular Türkiye İş Kurumu Üzerinden Yapılacaktır.
İlanlar, Türkiye İş Kurumunun https://esube.iskur.gov.tr/ Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx internet adresinde yayınlanacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kiyi-emniyeti-genel-mudurlugu-206-daimi-isci-alacak

İstanbul Gedik Üniversitesi 9 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru süresi, ilan tarihinden itibaren 15 gündür. (Son başvuru tarihi 03.03.2025)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-gedik-universitesi-9-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu Başkanlığı 10 Uzman Yardımcısı Alacak!
Başvurular, 17 Mart 2025 tarihinden itibaren en geç 04 Nisan 2025 tarihi saat 17:00’a kadar, e-Devlet üzerinde Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu Başkanlığı – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı platformu https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden elektronik ortamda yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tasarruf-mevduati-sigorta-fonu-baskanligi-10-uzman-yardimcisi-alacak

Mudanya Üniversitesi 24 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma Görevlisi Alacak!
Başvurular, ilanın yayımlandığı tarihi izleyen 15 gün içinde ilanda belirtilen adrese şahsen veya posta ile yapılır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/mudanya-universitesi-24-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Sağlık ve Teknoloji Üniversitesi 23 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Başlangıç Tarihi : 17.02.2025
İlan Bitiş Tarihi : 03.03.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-saglik-ve-teknoloji-universitesi-23-ogretim-uyesi-alacak

Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi 27 Öğretim Üyesi Alacak!
Adayların 17/02/2025 – 03/03/2025 tarihleri arasında Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığı’na şahsen veya posta yoluyla başvurmaları gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/fatih-sultan-mehmet-vakif-universitesi-27-ogretim-uyesi-alacak

Erciyes Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alacak!
BAŞVURU TARİHİ : 17/02/2025
SON BAŞVURU TARİHİ : 03/03/2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/erciyes-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak

Hacettepe Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak!
İlan başvuru Tarihi: 17-21 Şubat 2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak

Hacettepe Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 17 Feb 2025 06:59:00 +0000

Hacettepe Üniversitesi Rektörlüğünden: CANLI MODEL ALIM İLANI
Üniversitemiz bünyesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 8. maddesi kapsamında Hacettepe Üniversitesi Güzel Sanatlar Fakültesinde saat ücreti karşılığı çalıştırılmak üzere 3 adet canlı model alınacaktır.
BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK ŞARTLAR
1- T.C. vatandaşı olmak.
2- Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
3- Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
4- Vücut bütünlüğüne sahip olmak
5- En az lise mezunu olmak.
6- Uzun ve hareketsiz duruşlar için elverişli sağlık durumuna sahip ve dayanıklı olmak (tam teşekküllü hastaneden alınmış sağlık raporu ile belgelendirilmesi gerekmekte olup, çalıştırılması uygun görülen adaylardan istenecektir.)
7- 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak.
8- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emekli veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
9- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.
10- KPSS şartı aranmamaktadır.
11- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 6’ncı maddesi gereği “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ:
• Başvurular, istenilen belgelerle Üniversitemiz Güzel Sanatlar Fakültesi binasında bulunan Personel İşleri Bürosuna, şahsen yapılacaktır.
• Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
İlan başvuru Tarihi: 17-21 Şubat 2025
Sözlü Sınav Tarihi/Saati: 25 Şubat 2025
Saat:10.00
Sözlü Sınav Yeri: Güzel Sanatlar Fakültesi Dekanlık Toplantı Salonu
BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
1- Saat ücreti karşılığı çalıştırılmak üzere seçilecek canlı modeller yapılacak sözlü sınav sonucunda belirlenecek olup, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim edileceği yer ve zaman Üniversitemiz internet sayfasında ilan edilecektir.
2- Kadronun 2 (iki) katı kadar yedek aday belirlenecek olup, asıl listede bulunanlardan başvuran olmadığı takdirde veya aranan nitelikleri taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedekler sırası ile çağırılacaktır.
3- Bu ilan tebliğ mahiyetinde olup, ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
BAŞVURU İÇİN İSTENİLEN BELGELER:
1- Öğrenim Belgesi aslı ve fotokopisi ( e-Devlet üzerinden Alınan Belge Kabul Edilecektir.)
2- Nüfus cüzdanı aslı ve fotokopisi
3- Erkek adaylar için askerlik durum belgesi aslı ve fotokopisi (e-Devlet üzerinden Alınan Belge Kabul Edilecektir.)
4- Son 6 (altı) ay içerisinde çekilmiş 2 (iki) adet fotoğraf
5- Adli Sicil Kaydı (Barkodlu e-Devlet çıktısı Güncel Tarihli.)
6- İş Talep Başvuru Formu (Başvuru esnasında Fakültemiz Personel İşleri Ofisinden temin edilecektir.)

PDF: İndir