hazine ve maliye bakanlığı – Kamu İşçileri

01/01/2026 Tarihinden İtibaren İşçilere Ödenecek Kıdem Tazminatının Yıllık Tavan Tutarı Belli Oldu!

Asalet Demir — Thu, 08 Jan 2026 07:18:38 +0000

Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın 06/01/2026 tarihinde yayınlamış olduğu Mali ve Sosyal Haklar Genelgesi ile 1/1/2026-30/06/2026 döneminde geçerli olmak üzere uygulanacak katsayılar, sözleşme ücreti artış oranları, ücret tavanları ve ortalama ücret toplamı üst sınırı belirlenmiştir.

27998389-010.06.02-4481518 sayılı Mali ve Sosyal Haklar Genelgesine göre;

Buna göre, 1/1/2026-30/6/2026 döneminde geçerli olmak üzere;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 154 üncü maddesi uyarınca aylık gösterge tablosunda yer alan rakamlar ile ek gösterge ve kıdem aylığı gösterge rakamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak aylık katsayısı (1,387871), memuriyet taban aylığı göstergesine uygulanacak taban aylık katsayısı (22,722793), iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak yan ödeme katsayısı ise (0,440141) olarak belirlenmiştir.
b) 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 3 üncü maddesinin (c) bendi uyarınca sözleşmeli olarak çalıştırılan personelin ücret tavanı 75.961,59 TL’ye yükseltilmiştir.
c) 6/6/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 3 üncü maddesinin ikinci fikrasında yer alan ücret tavanı 67.718,06 TL’ye yükseltilmiştir.
ç) Mevzuatı uyarınca istihdam edilen sözleşmeli personelin hizmet sözleşmesi esaslarında yer alan ve 7/7/2025 tarihli ve 4098345 sayılı Bakanlığımız Genelgesinin 1 inci maddesinin ikinci fikrasının (ç) bendiyle yükseltilmiş bulunan taban ve tavan ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
d) Mevzuatı uyarınca vize edilmiş sözleşmeli personel pozisyonlarının, anilan Genelgenin 1 inci maddesinin ikinci fikrasının (d) bendiyle yükseltilmiş bulunan taban ve tavan ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
e) Çeşitli statülerde 2025 yılında sözleşmeli olarak çalıştırılanlardan 2026 yılında da görevlerine devam etmeleri ilgili kamu idarelerince uygun görülenlerin, söz konusu Genelgenin 1 inci maddesinin ikinci fıkrasının (e) bendiyle yükseltilmiş bulunan mevcut brüt sözleşme ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
f) 29/12/2020 tarihli ve 3342 sayılı Cumhurbaşkanı Kararıyla yürürlüğe konulan Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Uygulanacak Ucretlerin Tespitine Ilişkin Karara ekli listede gösterilen grupların 31/12/2025 tarihi itibarıyla en düşük ve en yüksek temel ücretleri ile bu gruplara göre
temel ücreti belirlenen personelin anılan tarih itibarıyla geçerli olan temel ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.

g) Özelleştirme programında bulunan kuruluşlarda 527 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 31 inci maddesine istinaden istihdam edilen sözleşmeli personelin 31/12/2025 tarihi itibarıyla geçerli olan sözleşme ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır. Ancak, bunların sözleşme ücreti tutarları, ilgili dönemde 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli (II) sayılı cetvele dahil emsali personelin toplam sözleşme ücreti tutarını geçmeyecektir.
g) 8/2/2002 tarihli ve 2002/3729 sayılı Bakanlar Kurulu Kararının, 2 nci maddesinde yer alan ortalama ücret toplamı üst sınırı 138.231,61 TL’ye yükseltilmiş ve 3 üncü maddesi kapsamındaki personelin mali ve sosyal hakları söz konusu maddede yer alan usul ve esaslar dahilinde %18,60 oranında artırılmıştır.
2-1/1/2026 tarihinden itibaren 2025/1 sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararının İkinci Kısım Birinci Bölümünün 66 ncı maddesi uyarınca bazı kamu görevlilerine yapılacak ilave ödemenin hesabına konu gösterge rakamı 721 olarak uygulanacaktır.
3-1/1/2026 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 64.948,77 TL’dir.
4-19/4/1990 tarihli ve 3628 sayılı Kanun uyarınca yürürlüğe konulan Mal Bildiriminde Bulunulması Hakkında Yönetmeliğin 8 inci maddesi uyarınca Bakanlığımızca ilan edilmesi gereken genel idare hizmetleri sınıfında birinci derecenin birinci kademesindeki şube müdürüne
ödenen her türlü zam ve tazminatlar dahil net aylık tutarı 1/1/2026 tarihi itibarıyla 89.956,91 TL’dir.

PDF: İndir

Hazine ve Maliye Bakanlığı Mali ve Sosyal Haklara İlişkin Genelgeyi Yayımladı

Asalet Demir — Wed, 07 Jan 2026 06:33:42 +0000

Sayı: 27998389-010.06.02-4481518
Konu: Mali ve Sosyal Haklar
06/01/2026
GENELGE
(Sıra No: 1)
1- Bilindiği üzere, 27/8/2025 tarihli ve 32999 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanmış olan 26/8/2025 tarihli ve 2025/1 sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararının İkinci Kısım Birinci Bölümünün 4 üncü maddesinin beşinci fıkrasında; “Hazine ve Maliye Bakanlığı, 7 nci maddede öngörülen hallerin gerçekleşmesi durumunda birinci, ikinci, üçüncü ve dördüncü fikralarda belirlenmiş olan katsayıları, sözleşme ücreti artış oranlarını ve ücret tavanları ile 6 ncı maddede yer alan ortalama ücret toplamı üst sınırlarını; anılan fikralarda belirlenmiş olan artış oranı ile 7 nci madde uyarınca verilecek enflasyon farkını yansıtacak şekilde yeniden belirler ve 1/1/2026-30/6/2026 dönemine ilişkin belirlenen taban aylık katsayısına “I” katsayısı ilave ederek duyurur. hükmü yer almaktadır. Buna göre, 1/1/2026-30/6/2026 döneminde geçerli olmak üzere;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 154 üncü maddesi uyarınca aylık gösterge tablosunda yer alan rakamlar ile ek gösterge ve kıdem aylığı gösterge rakamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak aylık katsayısı (1,387871), memuriyet taban aylığı göstergesine uygulanacak taban aylık katsayısı (22,722793), iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak yan ödeme katsayısı ise (0,440141) olarak belirlenmiştir.
b) 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 3 üncü maddesinin (c) bendi uyarınca sözleşmeli olarak çalıştırılan personelin ücret tavanı 75.961,59 TL’ye yükseltilmiştir.
c) 6/6/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 3 üncü maddesinin ikinci fikrasında yer alan ücret tavanı 67.718,06 TL’ye yükseltilmiştir.
ç) Mevzuatı uyarınca istihdam edilen sözleşmeli personelin hizmet sözleşmesi esaslarında yer alan ve 7/7/2025 tarihli ve 4098345 sayılı Bakanlığımız Genelgesinin 1 inci maddesinin ikinci fikrasının (ç) bendiyle yükseltilmiş bulunan taban ve tavan ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
d) Mevzuatı uyarınca vize edilmiş sözleşmeli personel pozisyonlarının, anilan Genelgenin 1 inci maddesinin ikinci fikrasının (d) bendiyle yükseltilmiş bulunan taban ve tavan ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
e) Çeşitli statülerde 2025 yılında sözleşmeli olarak çalıştırılanlardan 2026 yılında da görevlerine devam etmeleri ilgili kamu idarelerince uygun görülenlerin, söz konusu Genelgenin 1 inci maddesinin ikinci fıkrasının (e) bendiyle yükseltilmiş bulunan mevcut brüt sözleşme ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
f) 29/12/2020 tarihli ve 3342 sayılı Cumhurbaşkanı Kararıyla yürürlüğe konulan Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Uygulanacak Ucretlerin Tespitine Ilişkin Karara ekli listede gösterilen grupların 31/12/2025 tarihi itibarıyla en düşük ve en yüksek temel ücretleri ile bu gruplara göre
temel ücreti belirlenen personelin anılan tarih itibarıyla geçerli olan temel ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır.
g) Özelleştirme programında bulunan kuruluşlarda 527 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 31 inci maddesine istinaden istihdam edilen sözleşmeli personelin 31/12/2025 tarihi itibarıyla geçerli olan sözleşme ücretleri %18,60 oranında artırılmıştır. Ancak, bunların sözleşme ücreti tutarları, ilgili dönemde 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli (II) sayılı cetvele dahil emsali personelin toplam sözleşme ücreti tutarını geçmeyecektir.
g) 8/2/2002 tarihli ve 2002/3729 sayılı Bakanlar Kurulu Kararının, 2 nci maddesinde yer alan ortalama ücret toplamı üst sınırı 138.231,61 TL’ye yükseltilmiş ve 3 üncü maddesi kapsamındaki personelin mali ve sosyal hakları söz konusu maddede yer alan usul ve esaslar dahilinde %18,60 oranında artırılmıştır.
2-1/1/2026 tarihinden itibaren 2025/1 sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararının İkinci Kısım Birinci Bölümünün 66 ncı maddesi uyarınca bazı kamu görevlilerine yapılacak ilave ödemenin hesabına konu gösterge rakamı 721 olarak uygulanacaktır. 3-1/1/2026 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 64.948,77 TL’dir.
4-19/4/1990 tarihli ve 3628 sayılı Kanun uyarınca yürürlüğe konulan Mal Bildiriminde Bulunulması Hakkında Yönetmeliğin 8 inci maddesi uyarınca Bakanlığımızca ilan edilmesi gereken genel idare hizmetleri sınıfında birinci derecenin birinci kademesindeki şube müdürüne
ödenen her türlü zam ve tazminatlar dahil net aylık tutarı 1/1/2026 tarihi itibarıyla 89.956,91 TL’dir.
Aylık ve ücretlerin hesaplanması, yukarıdaki maddelerde yer alan açıklamalar dikkate alınmak suretiyle gerçekleştirilecek olup, 1/1/2026-14/1/2026 tarihleri arasındaki fark tutarları ise hesaplanmalarını müteakiben ödenecektir.
Gereğini arz / rica ederim.

Mehmet ŞİMŞEK
Hazine ve Maliye Bakanı

PDF: İndir

10 Kamu Kurumu 459 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Tue, 19 Nov 2024 06:51:00 +0000

Dışişleri Bakanlığı, TÜBİTAK, Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi, İzmir Bakırçay Üniversitesi, İstanbul Aydın Üniversitesi, İstanbul Atlas Üniversitesi, Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi, Hazine ve Maliye Bakanlığı, Fenerbahçe Üniversitesi, Erzurum İli Narman Belediye Başkanlığı

Dışişleri Bakanlığı 41 Memur Alacak!
Giriş sınavı başvuruları 25 Kasım 2024 Pazartesi günü saat 09:00’da başlayacak ve 17 Aralık 2024 Salı günü saat 14:00’te sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/disisleri-bakanligi-41-memur-alacak

TÜBİTAK 12 Memur Alacak!
SON BAŞVURU TARİHİ: 25.11.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/tubitak-12-memur-alacak

Sivas Bilim ve Teknoloji Üniversitesi 26 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuruda bulunacak adaylar, ilanın Resmi Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gün içerisinde (Son Başvuru Tarihi: 03.12.2024) Akademik Personel Başvuru Giriş Ekranından https://ubys.sivas.edu.tr/HRM/AkademikBasvuru/PersonelBasvuru/Giris çevrimiçi başvuru yoluyla müracaat edecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/sivas-bilim-ve-teknoloji-universitesi-26-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İzmir Bakırçay Üniversitesi 31 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15’inci gün saat 23:59’a kadar çevrimiçi olarak yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/izmir-bakircay-universitesi-31-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İstanbul Aydın Üniversitesi 64 Öğretim Üyesi ile 47 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk Başvuru Tarihi : 19.11.2024
Son Başvuru Tarihi : 03.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-aydin-universitesi-64-ogretim-uyesi-ile-47-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İstanbul Atlas Üniversitesi 93 Öğretim Üyesi ile 11 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Başlama Tarihi : 19.11.2024
İlan Bitiş Tarihi : 03.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-atlas-universitesi-93-ogretim-uyesi-ile-11-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi 42 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi : 19.11.2024
Son Başvuru Tarihi : 03.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/bolu-abant-izzet-baysal-universitesi-42-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Hazine ve Maliye Bakanlığı 75 Müfettiş Yardımcısı Alacak!
Başvurular 9 Aralık 2024 Pazartesi günü saat 08.30’da başlayıp 17 Aralık 2024 Salı günü saat 17.30’da sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hazine-ve-maliye-bakanligi-75-mufettis-yardimcisi-alacak

Fenerbahçe Üniversitesi 2 Araştırma Görevlisi Alacak!
İlan Başlama (İlk Başvuru) Tarihi : 19.11.2024
İlan Bitiş (Son Başvuru) Tarihi : 3.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/fenerbahce-universitesi-2-arastirma-gorevlisi-alacak

Erzurum İli Narman Belediye Başkanlığı 3 Memur Alacak!
Adaylar, başvuru formunu eksiksiz ve doğru olarak doldurmaları ve başvuru esnasında istenilen diğer belgeler ile birlikte 23/12/2024 – 27/12/2024 tarihleri arasında (mesai günlerinde saat 10:00-17:00 arasında) Tuzla Mahallesi Sümmani Caddesi No:2 Narman Belediyesi Narman/ERZURUM adresindeki Narman Belediye Başkanlığı Yazı İşleri Müdürlüğü birimine şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile müracaatlarını yapabileceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/erzurum-ili-narman-belediye-baskanligi-3-memur-alacak

Hazine ve Maliye Bakanlığı 75 Müfettiş Yardımcısı Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Tue, 19 Nov 2024 06:26:00 +0000

Hazine ve Maliye Bakanlığı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığından: VERGİ MÜFETTİŞ YARDIMCILIĞI GİRİŞ SINAVI DUYURUSU
1 – SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER:
– Sınavı Açan Birim: Hazine ve Maliye Bakanlığı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığı
– Atama Yapılacak Kadro Ünvanı ve Sayısı: Vergi Müfettiş Yardımcısı, 75 (yetmiş beş).
(Alımı yapılacak 75 (yetmiş beş) Vergi Müfettiş Yardımcısının 60 (altmış)’ı hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri mezunları arasından, 15 (on beş)’i ise mühendislik fakültelerinin aşağıda detaylarına yer verilen bölümlerinden mezun adaylar arasından seçilecektir.)
– KPSS Puan Yılı, Türleri ve Taban Puanı: ÖSYM tarafından 2023 ve 2024 yıllarında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı’nın; hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri mezunları için KPSSP17, KPSSP18, KPSSP22, KPSSP23, KPSSP27, KPSSP28, KPSSP47 ve KPSSP48 puan türlerinin herhangi birinden 80 ve üzeri puan alanlar.
ÖSYM tarafından 2023 ve 2024 yıllarında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı’nın; endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği bölümü mezunları için KPSSP1, KPSSP2 ve KPSSP3 puan türlerinin herhangi birinden 80 ve üzeri puan alanlar.
– Yazılı ve Sözlü Sınav Esası: Giriş sınavı; hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri mezunları için önce dört oturumda klasik usulde yazılı, ardından sözlü olmak üzere iki aşamalı yapılır. Yazılı sınavda başarılı olamayanlar sözlü sınava çağrılmazlar.
Giriş sınavı; endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım
mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği bölümü mezunları için önce tek oturumda çoktan seçmeli (test usulü) ardından sözlü olmak üzere iki aşamalı yapılır. Yazılı sınavda başarılı olamayanlar sözlü sınava çağrılmazlar.
2 – SINAV TARİHİ VE YERİ:
– Giriş sınavı; hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri mezunları için klasik usulde 4-5 Ocak 2025 (Cumartesi ve Pazar Günleri) tarihlerinde Ankara’da sabah ve öğleden sonra olmak üzere toplam dört oturum halinde yapılacaktır.
-Giriş sınavı; endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım
mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği bölümü mezunları için test usulünde 4 Ocak 2025 (Cumartesi Günü) tarihinde Ankara’da sabah olmak üzere tek oturum halinde yapılacaktır.
– Giriş sınavının yazılı bölümüne katılmaya hak kazanan adaylar ile yazılı sınavın yapılacağı yer ve sınav saatleri; Hazine ve Maliye Bakanlığı resmi internet sitesinde
(https://www.hmb.gov.tr) yazılı sınavdan en az 10 (on) gün önce ilan edilecektir. Ayrıca, sınava girecek adaylar için https://sinav.hmb.gov.tr/ internet sitesi üzerinden sınava giriş belgesi düzenlenecektir. Sınava katılabilmek için bu belgenin ibrazı şarttır.
– Sınav tarihi ve/veya yerinin değiştirilmesi halinde durum, Hazine ve Maliye Bakanlığının resmi internet sitesinde (https://www.hmb.gov.tr) ilan edilecek olup bu ilan tebligat hükmündedir. Adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
– Yazılı sınavda başarılı olan adaylar Ankara’da sözlü sınava tabi tutulacak olup sözlü sınava girmeye hak kazanan adayların ad ve soyadları ile aday numaraları, sözlü sınav yeri ve tarihinin yer aldığı listeler, uygun yerlere asılmak ve Hazine ve Maliye Bakanlığının resmi internet sitesinde (https://www.hmb.gov.tr) yayımlanmak suretiyle duyurulacaktır.
3 – SINAVA BAŞVURU ŞARTLARI:
– 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde yazılı nitelikleri haiz olmak.
– Yazılı sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak. (01.01.1990 tarihinde veya bu tarihten sonra doğmuş olmak.)
– Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmamak.
– En az dört yıllık yükseköğretim veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri ile endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği ve bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yükseköğretim kurumlarından mezun olmak.
– Daha önce Vergi Müfettiş Yardımcılığı Giriş Sınavı’na katılmamış veya en fazla iki kez katılmış olmak.
– Başvuruyu, https://www.hmb.gov.tr elektronik adresinde Hazine ve Maliye Bakanlığınca yayımlanan giriş sınavı duyurusunda belirtilen şartlara uygun olarak süresi
içerisinde yapmış olmak.
– ÖSYM tarafından 2023 ve 2024 yıllarında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı’nda hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri için KPSSP17, KPSS18, KPSSP22, KPSSP23, KPSSP27, KPSSP28, KPSSP47 ve KPSSP48 puan türlerinin herhangi birinden 80 ve üzeri puan almış olmak kaydıyla, başvuru yapanlardan en yüksek puan sıralamasına göre ilk 300 (üç yüz) aday arasında bulunmak. (Eşit puan almış olmaları nedeniyle son sıradaki aday sayısının birden fazla olması halinde, bu adayların tümü sınava çağrılacaktır.) ÖSYM tarafından 2023 ve 2024 yıllarında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı’nın;
endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği bölümü mezunları için KPSSP1, KPSSP2 ve KPSSP3 puan türlerinin herhangi birinden 80 ve üzeri puan almış olmak kaydıyla, başvuru yapanlardan en yüksek puan sıralamasına göre ilk 75 (yetmiş beş) aday arasında bulunmak. (Eşit puan almış olmaları nedeniyle son sıradaki aday sayısının birden fazla olması halinde, bu adayların tümü sınava çağrılacaktır.)
– Sağlıkla ilgili olarak görevini devamlı yapmaya engel bir durumu olmamak.
– Vergi Müfettişliği mesleğinin gerektirdiği nitelikleri haiz bulunmak.
Vergi Denetim Kurulu Yönetmeliği hükümlerinde belirtilen şartları taşımayan veya bu durumu sonradan tespit edilenlerin başvuruları geçersiz sayılacaktır.
4 – SINAV BAŞVURUSU:
– Başvurular 9 Aralık 2024 Pazartesi günü saat 08.30’da başlayıp 17 Aralık 2024 Salı günü saat 17.30’da sona erecektir.
– Adaylar tarafından giriş sınavı başvuruları, Hazine ve Maliye Bakanlığının resmi internet sitesindeki (https://www.hmb.gov.tr) elektronik ortamda yapılacaktır. Sınav başvurusu, adaya ait son bir ay içerisinde çekilmiş vesikalık fotoğraf ile kendi el yazısıyla hazırladığı özgeçmişin sisteme yüklenmesi ve başvuru formunun doldurulması suretiyle tamamlanacaktır.
Elden veya posta yoluyla yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir.
– Adayların doldurmuş oldukları Sınav Başvuru Forumu’nun bilgisayar çıktısını imzalayarak yazılı sınavın ilk oturumunun başlama saatinden önce sınava girecekleri salonun görevlisine teslim etmeleri gerekmektedir. Aksi takdirde başvuruları geçersiz sayılarak sınava alınmayacaklardır.
– 17 Aralık 2024 Salı günü saat: 17.30’a kadar Hazine ve Maliye Bakanlığı Bilgi İşlem Sistemi’ne ulaşmayan başvurular dikkate alınmayacağından; elektronik ortamda meydana gelebilecek aksaklıklardan dolayı başvuruların son güne bırakılmaması adayların lehine olacaktır.
5 – SINAVIN ŞEKLİ VE SINAV KONULARI:
– Vergi Müfettiş Yardımcılığı Giriş Sınavı yazılı ve sözlü olarak yapılır.
Sınav konuları; hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri mezunları için oturum sırasına göre 4 (dört) oturum şeklinde aşağıdaki gibidir:
– HUKUK: Anayasa Hukuku, İdare Hukukunun Genel Esasları ve İdari Yargı, Ceza Hukuku ve Ceza Muhakemeleri Usulünün Genel Esasları, Medeni Hukuk (Aile Hukuku ve Miras Hukuku hariç), Borçlar Hukuku, Ticaret Hukuku (Deniz Ticareti ve Sigorta Hukuku hariç).
– MUHASEBE: Genel Muhasebe, Şirketler Muhasebesi, Maliyet Muhasebesi, Mali Tablolar Analizi.
– MALİYE: Maliye Teorisi ve Maliye Politikası, Vergi Teorisi ve Türk Vergi Sistemi,
Kamu Maliyesi.
– İKTİSAT: Mikro ve Makro İktisat, İktisadi Düşünceler Tarihi, Para Teorisi ve Politikası,
Türkiye Ekonomisi, Uluslararası İktisat ve İktisadi Kuruluşlar.
Sınav konuları; endüstri mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektrik mühendisliği, inşaat mühendisliği, makine mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım
mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, fizik mühendisliği, kimya mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği mezunları için tek oturum şeklinde aşağıdaki gibidir:
Fizik I, Fizik II, Matematik I, Matematik II, Lineer Cebir, Diferansiyel Denklemler, Olasılık ve İstatistik, Sayısal Analiz, Kimya I, Kimya II, Temel Bilgisayar Bilimleri, Problem Çözme ve Algoritma.
6 – DEĞERLENDİRME:
– Yazılı sınavda başarılı sayılmak için sınav oturumlarının her birinden alınan notun 50’den, bu notların ortalamasının da (tek oturuma katılan mühendislik fakültesi mezunları için tek oturum puanının) 65’ten az olmaması gerekir.
– Yazılı sınav sonucunda başarılı olan adaylardan, en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere, atama yapılacak kadro sayısının iki katı kadar aday sözlü sınava çağrılır. Son sıradaki adayla eşit puan alan adaylar da sözlü sınava çağrılır. Yazılı sınavdan en az 65 puan almış olmak, sözlü sınava çağrılmayan diğer adaylar için müktesep hak teşkil etmez.
– Sözlü sınavda başarılı sayılmak için sözlü sınav puanının 65’ten az olmaması gerekir.
– Sınavlar 100 tam puan üzerinden değerlendirilir.
– Giriş sınavında başarılı olabilmek için gerekli olan giriş sınavı puanı, sözlü sınavda başarılı olan adayların sözlü sınav puanı ile yazılı sınav puanının aritmetik ortalaması alınarak hesaplanır.
– Adayların başarı derecesi tespit edilirken, giriş sınavı puanının eşit olması halinde, yazılı sınav puanı yüksek olan adaya, yazılı sınav puanının da eşit olması halinde başvuruda bulunulan KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınır.
– Giriş sınavından 65 ve üzerinde puan almış olmak, atama yapılacak kadro sayısının dışında kalan adaylar için müktesep hak teşkil etmez.
7 – SINAV SONUÇLARININ DUYURULMASI VE İTİRAZ:
– Giriş sınavında başarılı olan adayların başarı sırasına göre ad ve soyadları ile aday numaralarının yer aldığı listeler, uygun yerlere asılmak ve Hazine ve Maliye Bakanlığının resmi internet sitesinde (https://www.hmb.gov.tr) yayımlanmak suretiyle duyurulur. Ayrıca sınavda başarılı olan adaylara sonuç yazı ile bildirilir.
– Sınav sonuçlarına, duyurunun yapıldığı günü takip eden tarihten itibaren 7 (yedi) gün içerisinde dilekçe ile itiraz edilebilir. İtirazlar Sınav Kurulu tarafından incelenir ve 10 (on) iş günü içerisinde karara bağlanıp sonuç ilgiliye yazı ile bildirilir.
8 – DİĞER HUSUSLAR:
– Adayların sınava girebilmeleri için, T.C. kimlik numarası ve fotoğrafı bulunan; Türkiye Cumhuriyeti Nüfus Cüzdanı, Türkiye Cumhuriyeti Kimlik Kartı, Sürücü Belgesi veya kullanım süresi dolmamış Pasaport Belgesi’nden en az birini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir.
Bunlardan en az birinin adayların yanında olmaması durumunda aday sınava alınmayacaktır.
– Sözlü sınav öncesi adaylardan, diploma veya mezuniyet belgesinin aslı ve fotokopisi ile gerekmesi halinde denklik belgesi ve başvuru formunda yer alan beyanların doğrulanmasına ilişkin belgeler istenir.
– Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler hakkında 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu’nun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur.
– Sınav başvuru formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler, giriş sınavında başarılı olsalar bile, sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış olsa dahi bu atamalar iptal edilir ve bunlar hiçbir hak talep edemezler.
– Adayların çanta ve benzeri eşyalar, cep telefonu, çağrı cihazı, telsiz, fotoğraf makinesi, cep bilgisayarı, hesap makinesi ve benzeri cihazlar ile saat fonksiyonu dışında fonksiyonu bulunan saatlerle sınava girmeleri kesinlikle yasaktır. Bu eşya ve cihazları yanında bulunduran adayların durumları tutanakla tespit edilerek sınavları geçersiz sayılacaktır.
– Sınav sırasında kopya çeken, kopya veren veya bunlara teşebbüs eden adaylar ile sınav kâğıtlarına belirtici işaret koyanların durumları tutanakla tespit edilerek bu adayların sınavları geçersiz sayılacaktır.
İletişim Bilgileri:
T.C. Hazine ve Maliye Bakanlığı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığı Adres: Çukurambar Mahallesi Dumlupınar Bulvarı No: 33 Çankaya/ANKARA
İnternet Adresi: https://www.hmb.gov.tr
E-Posta: sinav.hizmetleri@vdk.gov.tr
Telefon: 0 (312) 253 54 06-07
İLAN OLUNUR.

PDF: İndir

Güncellenmiş Haliyle 4/D Sürekli İşçilerin 2024 Yılında Alacakları Emeklilik Tazminatları (Harcırah) Tutarı Ne Kadar Oldu?

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 10 Jan 2024 11:07:00 +0000

Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan 4/D sürekli işçilere, emekli olurken kıdem tazminatının yanı sıra ‘ harcırah’ olarak da ifade edebileceğimiz emeklilik tazminatı ödenmektedir.

Söz konusu emeklilik tazminatının yasal dayanağı, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’dir.

375 sayılı KHK’nın 1. Maddesi’nin D bendi şu şekildedir;

“(A) bendi kapsamına giren personel ile 22.1.1990 tarihli ve 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli (II) sayılı cetvelde yer alan personel ve kamu kurumlarında işçi olarak istihdam edilenlerden; emekliliğini isteyen veya emekliye sevk olunanlara, haklarında toptan ödeme hükümleri uygulananlara, emekli iken yeniden hizmete alındıktan sonra cezaen olmamak üzere görevlerine son verilenlere, kendi kusurları olmaksızın sözleşmesi feshedilen veya hizmet sürelerinin bitiminde ayrılan sözleşmeli subay, sözleşmeli astsubay, uzman erbaş ve sözleşmeli erbaş ve erler ile terhis olan yedek subaylara ve bunlardan görevde iken ölenlerin kanuni mirasçılarına damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulmaksızın (12.105) gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarında tazminat ödenir.”

375 sayılı KHK’nın söz konusu maddesinde, kamu işçilerine ödenecek emeklilik tazminatının ne şekilde hesaplanacağı belirtilmiştir.

Buna göre kamu işçilerine, emekliliğe sevk edilmeleri durumunda 12.105 gösterge rakamının, memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarda tazminat ödenir.

Memur aylık katsayısı her 6 ayda bir memur maaş zammına endeksli olarak güncellendiği için kamu işçilerinin alacağı emeklilik tazminatı da artış göstermektedir.

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından 05.01.2024 tarihinde yayınlanan Genelge ile memur aylık katsayısı, 1 Ocak 2024 tarihinden geçerli olmak üzere (0,760871) olarak tespit edilmiştir.

Buna göre; kamu işçilerinin emeklilik tazminatı 1 Ocak 2024 tarihinden geçerli olmak üzere şu şekilde hesaplanacaktır:

1 Ocak 2024 Tarihi İtibariyle Emekli Olacaklar İşçilere Ödenecek Tazminat Tutarları
2024 Yılı Ocak Ayı Memur Maaş Katsayısı	0,760871
Emekli Olanlara Ödenecek Tazminat Gösterge Rakamı	12.105
12.105* 0,760871	9.210,34 (Brüt Tutar)
9.210,34 * 7,59/1000	69,91 TL Damga Vergisi
1 Ocak 2024 Tarihi İtibariyle Ödenecek Net Emekli Tazminatı	9.140,43 TL

Sonuç olarak, emekli olan kamu kurumu işçilerine ödenecek emeklilik tazminatı, 1 Ocak 2024 tarihinden geçerli olmak üzere net 9.140,43 TL olacaktır.

1 Ocak 2024 İtibariyle Kıdem Tazminatı Tavanı Ne Kadar Oldu?

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 05 Jan 2024 13:05:00 +0000

Hazine ve Maliye Bakanlığı, 1 Ocak 2024 tarihi itibariyle geçerli olan 2024 yılı Ocak ayı Mali ve Sosyal Haklar Genelgesini yayınladı.

Genelge ile 1 Ocak 2024 ile 30 Haziran 2024 döneminde geçerli olmak üzere uygulanacak katsayılar, sözleşme ücreti artış oranları, ücret tavanları ve ortalama ücret toplamı üst sınırı ile diğer hususlar belirlendi.

Bu Genelge ile 01.01.2024 tarihi itibariyle geçerli olacak Kıdem Tazminatı tavan tutarı da belli oldu.

Buna göre; 01.01.2024 tarihinden itibaren işçilere ödenecek Kıdem Tazminatının yıllık tavan tutarı 35.058,58 TL olarak uygulanacak.

Bilindiği gibi 1475 sayılı Kanun’un 14. Maddesiyle kıdem tazminatının tavanına sınırlama getirilmiştir.

1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinde yer alan;

“Ancak, toplu sözleşmelerle ve hizmet akitleriyle belirlenen kıdem tazminatlarının yıllık miktarı, Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet memuruna 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine göre bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez.” hükmü gereğince Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet Memuru olan Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanının bir hizmet yılı için alabileceği azami emeklilik ikramiyesi; kıdem tazminatının tavan miktarını oluşturmaktadır.

Buna göre işçinin her bir yıl için hesaplanan kıdem tazminatı tutarı daha yüksek olsa da kıdem tazminatı tavanı nedeniyle her yıl için en fazla bu tavan tutarı kadar kıdem tazminatı ödenmesi yapılabilmektedir.

Hazine ve Maliye Bakanlığı da enflasyon farkının ve buna bağlı olarak Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet Memurunun bir hizmet yılı için alacağı azami emeklilik ikramiyesindeki değişimin ortaya çıkmasının ardından her yıl Ocak ve Temmuz aylarında Genelge yayınlayarak kıdem tazminatı tavan tutarını güncellemektedir.

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayınlanan 5 Ocak 2024 tarihli Genelgeye göre; 01.01.2024 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 35.058,58 TL’dir.

İşte Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Genelgesi!

PDF: İndir

Güncellenmiş Haliyle 2024 Yılında Uygulanacak Bordro Parametreleri Belli Oldu!

Kamu İşçileri Yazar — Tue, 02 Jan 2024 06:12:00 +0000

2024 Yılı İçin (01.01.2024 – 31.12.2024) Bordro Parametreleri

Bilindiği gibi asgari ücret, çalışma hayatının temel belirleyici parametresidir. Çalışma hayatındaki hemen bütün parametreler, asgari ücrete endeksli olarak değişiklik göstermektedir.

2024 yılı asgari brüt ücretin 17.002,12 TL olarak belirlenmesiyle birlikte bu parametreler de değişmiştir.

Çalışanların ve işverenlerin yıl boyunca her an ihtiyaç duyacağı güncellenmiş temel parametreler aşağıda yer almaktadır:

ASGARİ ÜCRET (GÜNLÜK BRÜT)	666,75 TL
ASGARİ ÜCRET (AYLIK NET)	17.002,12 TL

2024 YILI ÜCRETLİLER İÇİN GELİR VERGİSİ DİLİMLERİ	VERGİ ORANI
110.000 TL’ye kadar	% 15
230.000 TL’nin 110.000 TL’si için 16.500 TL, fazlası	% 20
870.000 TL’nin 230.000 TL’si için 40.500 TL, fazlası	% 27
3.000.000 TL’nin 870.000 TL’si için 213.300 TL, fazlası	% 35
3.000.000 TL’den fazlasının 3.000.000 TL’si için 958.800 TL, fazlası	% 40

2024 YILI ENGELLİLİK İNDİRİMİ
1. Derece Engellilik İndirimi / GVK	6.900 TL
2. Derece Engellilik İndirimi / GVK	4.000 TL
3. Derece Engellilik İndirimi / GVK	1.700 TL

2024 YILI SGK TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
SGK Taban (Günlük Prime Esas Kazanç) AYLIK	20.002,50 TL
SGK Tavan (Günlük Prime Esas Kazanç) AYLIK	150.018.90 TL

2024 YILI KIDEM TAZMİNATI TAVANI	35.058,58 TL

2024 OCAK SİGORTA PRİMİNE ESAS KAZANÇ TUTARINDAN İSTİSNA OLAN
Yemek Parası – 1 Günlük Asgari Brüt Ücretin	157,69 TL
Çocuk Yardımı – AYLIK	400,05 TL
Aile Yardımı – AYLIK	2.000,25 TL

VERGİDEN İSTİSNA YEMEK BEDELİ	170,00 TL

2024 GELİR VERGİSİ ÇOCUK İSTİSNASI
0-6 Yaş Grubu Gelir Vergisi İstisna Tutarı	380,44 TL
6 Yaş üzeri Gelir Vergisi İstisna Tutarı	190,22 TL

2024 SGK EMZİRME ÖDENEĞİ	857,00 TL

2024 SGK CENAZE YARDIMI	3.385,00 TL

Bordo parametreleriyle ilgili daha detaylı bilgi için;

Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

SGK Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

PDF: İndir

Hazine ve Maliye Bakanlığı: Türkiye Genelinde Kamuda Maaş Ödemeleri 11 Şubat’ta Yapılacak!

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 09 Feb 2023 10:41:00 +0000

Hazine ve Maliye Bakanlığı, kamu kurumlarında görevli memur ve işçilere maaş ödemelerinin 15 Şubat’tan önce yapılacağını duyurdu.

Hazine ve Maliye Bakanlığı’ndan yapılan açıklamada, aylıklarını personel kanunlarına göre almakta olanlara 15 Şubat’ta ödenmesi gereken tüm hak edişlerin, Devlet Memurları Kanunu‘nun 164’üncü ve ek 24’üncü maddeleri uyarınca 11/02/2023 tarihinde ödeneceği bildirildi.

Hazine ve Maliye Bakanı Nureddin Nebati’nin imzasını taşıyan genelgede, kamu kuruluşlarında çalışan sözleşmeli personel, işçi ve diğer personel hakkında da aynı şekilde işlem yapılacağının belirtildiği bilgisine yer verilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Ödenecek aylıklar yasal kesintiler yapılmak suretiyle muhasebeleştirilecektir. Banka hesaplarına aktarılan aylıkların ilgili bankalarca personele zamanında ödenmesi sağlanacaktır. Aylıklardan yapılan kesintiler önceki aylarda olduğu gibi yasal süresinde gönderilecektir.

İl dahilindeki mahalli idare birimleri dahil tüm ilgili birimlere gerekli duyurunun yapılması ve herhangi bir aksamaya meydan verilmemesi hususunda ilgili birimlerce bütün tedbirlerin alınması gerekmektedir.”

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayınlanan genelgeye aşağıdan ulaşabilirsiniz.

PDF: İndir

Kıdem Tazminatı Tavanı Değişti!

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 13 Jan 2023 12:45:00 +0000

Memur maaşlarına ocak ayında yüzde 30 zam yapılmasına yönelik katsayı genelgesi yayınlandı. Hazine ve Maliye Bakanlığı genelgesine göre kıdem tazminatında yeni tavan tutarı resmi olarak belli oldu.

Buna göre; Kıdem tazminatı tavan rakamı 2023 yılı için 19.982,83 TL’ye yükseldi.

Bilindiği gibi 1475 sayılı Kanun’un 14. Maddesiyle kıdem tazminatının tavanına sınırlama getirilmiştir.

1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinde yer alan;

hükmü gereğince Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet Memuru olan Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanının bir hizmet yılı için alabileceği azami emeklilik ikramiyesi; kıdem tazminatının tavan miktarını oluşturmaktadır.

Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

PDF: İndir

Güncellenmiş Haliyle 2023 Yılında Uygulanacak Bordro Parametreleri Belli Oldu!

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 09 Jan 2023 08:54:00 +0000

2023 Yılı İçin 1. Dönem (01.01.2023 – 30.06.2023) Bordro Parametreleri

Bilindiği gibi asgari ücret, çalışma hayatının temel belirleyici parametresidir.

Çalışma hayatındaki hemen bütün parametreler, asgari ücrete endeksli olarak değişiklik göstermektedir.

2023 yılı 1. Dönem asgari brüt ücretin 10.008.00 TL olarak belirlenmesiyle birlikte bu parametreler de değişmiştir.

Çalışanların ve işverenlerin yıl boyunca her an ihtiyaç duyacağı güncellenmiş temel parametreler aşağıda yer almaktadır:

2023 YILI ASGARİ ÜCRET	2023 Yılı 1. Dönem (Ocak-Haziran)
ASGARİ ÜCRET (AYLIK BRÜT)	10.008.00 TL
ASGARİ ÜCRET (GÜNLÜK BRÜT)	333,60 TL
ASGARİ ÜCRET (AYLIK NET)	8.506,80 TL

2023 YILI ÜCRETLİLER İÇİN GELİR VERGİSİ DİLİMLERİ	VERGİ ORANI
70.000 TL’ye kadar	% 15
150.000 TL’nin 70.000 TL’si için 10.500 TL, fazlası	% 20
550.000 TL’nin 150.000 TL’si için 26.500 TL, fazlası	% 27
1.900.000 TL’nin 550.000 TL’si için 134.500 TL, fazlası	% 35
1.900.000 TL’den fazlasının 1.900.000 TL’si için 607.000 TL, fazlası	% 40

2023 YILI ENGELLİLİK İNDİRİMİ
1. Derece Engellilik İndirimi / GVK	4.400 TL
2. Derece Engellilik İndirimi / GVK	2.600 TL
3. Derece Engellilik İndirimi / GVK	1.100 TL

2023 YILI SGK TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
SGK Taban (Günlük Prime Esas Kazanç) AYLIK	10.008,00 TL
SGK Tavan (Günlük Prime Esas Kazanç) AYLIK	75.060,00 TL

2023 YILI KIDEM TAZMİNATI TAVANI	19.982,83 TL

2023 YILI SİGORTA PRİMİNE ESAS KAZANÇ TUTARINDAN İSTİSNA OLAN
Yemek Parası – 1 Günlük Asgari Brüt Ücretin	78,90 TL
Çocuk Yardımı – AYLIK	200,16 TL
Aile Yardımı – AYLIK	1.000,80 TL

2023 GELİR VERGİSİ ÇOCUK İSTİSNASI
0-6 Yaş Grubu Gelir Vergisi İstisna Tutarı	194,29 TL
6 Yaş üzeri Gelir Vergisi İstisna Tutarı	97,15 TL

2023 SGK EMZİRME ÖDENEĞİ	520,00 TL

2023 SGK CENAZE YARDIMI	2.054,00 TL

Bordo parametreleriyle ilgili daha detaylı bilgi için;

Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

SGK Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

PDF: İndir

2023 Kıdem Tazminatı Tavan Ücreti Belli Oldu!

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 05 Jan 2023 10:33:00 +0000

Hazine ve Maliye Bakanlığı, 01/01/2023-30/06/2023 döneminde geçerli olmak üzere uygulanacak katsayılar, sözleşme ücreti artış oranları, ücret tavanları ve ortalama ücret toplamı üst sınırı ile diğer hususların belirlendiği 2023 Yılı Ocak Ayına Ait Mali ve Sosyal Haklara İlişkin Genelgesini güncelleyerek yeniden yayınladı.

05 Ocak 2023 tarihli bu Genelge ile 01.01.2023 tarihi itibariyle geçerli olacak Kıdem Tazminatı tavan tutarı belli oldu.

Buna göre; 01.01.2023 tarihinden itibaren işçilere ödenecek Kıdem Tazminatının yıllık tavan tutarı 17.904,62 TL olarak uygulanacak.

Bilindiği gibi 1475 sayılı Kanun’un 14. Maddesiyle kıdem tazminatının tavanına sınırlama getirilmiştir.

1475 Sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesinde yer alan;

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayınlanan Genelge ile 01.01.2023 tarihi itibariyle geçerli olacak kıdem tazminatı tavan tutarı, 17.904,62 TL olarak duyuruldu.

Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Genelgesine aşağıdaki PDF dosyasından ulaşabilirsiniz.

PDF: İndir

2023 Yılı Engelli İndirim Tutarları Ne Kadar Oldu?

Kamu İşçileri Yazar — Wed, 04 Jan 2023 06:14:00 +0000

Engellilik indirim tutarlarına ilişkin rakamlar, her yıl Hazine ve Maliye Bakanlığı Gelir İdaresi Başkanlığı tarafından yayınlanan Gelir Vergisi Genel Tebliği ile belirleniyor.

2023 yılına ilişkin engelli indirim tutarlarını belirleyen Gelir Vergisi Genel Tebliği (Seri No: 323), 30 Aralık 2022 tarihli Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe girdi.

Buna göre 2023 yılı Engelli Vergi İndirim Tutarları şöyle oldu:

Birinci derece engelliler için	4.400 TL
İkinci derece engelliler için	2.600 TL
Üçüncü derece engelliler için	1.100 TL