Kastamonu Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alacak – Kamu İşçileri https://kamuiscileri.net Kamu İşçileri Wed, 05 Nov 2025 06:26:00 +0000 tr hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.1.2 https://kamuiscileri.net/wp-content/uploads/2025/12/Favicon.png Kastamonu Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alacak – Kamu İşçileri https://kamuiscileri.net 32 32 Kastamonu Üniversitesi 4 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Wed, 05 Nov 2025 06:26:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN‘UN 4/B MADDESİ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi: 05/11/2025
Başvuru Tarihi: 05/11/2025
Son Başvuru Tarihi: 19/11/2025
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Şekli
– Başvurular, elektronik ortamda 05/11/2025-19/11/2025 tarihleri arasında saat 23:59:59’a kadar e-Devlet üzerinden Kastamonu Üniversitesi – Kariyer
Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresi üzerinden alınacaktır. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir.
– Şahsen veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
İletişim Bilgileri Şube Müdürü V. Nesrin YÜCE (0366 280 15 03) Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1-657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2-Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4-Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat başlangıç tarihinden önce taşıyor olmak ve belgelendirmek,
5-657 sayılı DMK ’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6-Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7-657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
8-Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
9-İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
10-Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
11-Asıl olarak atanmaya hak kazanan adaylardan başvurusunu yapmayanların yerine yedek olarak kazananlar sırası ile çağrılacaktır. Yerleşmeye hak kazanan adaylara ilgili mevzuat gereği arşiv araştırması yapılacak olup sonucun olumlu olması halinde görevlerine başlayış işlemleri yapılacaktır. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
2- Tercih edilen pozisyon için 2024 yılı KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3- Adli sicil belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
5- Yerleşim yeri belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
6- Askerlik durum belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
MÜRACAATLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ
• İlanda belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasından, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak suretiyle ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve ilan edilen pozisyon sayısının 10 katı kadar yedek aday belirlenecektir. Bu şekilde belirlenen adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecek adayın yerleştirme işlemleri yapılacaktır.
• KPSS ’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla aranan nitelikler ve genel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
• İstihdam edilecek personel ihtiyaç halinde Üniversitemizin birimlerinin olduğu tüm ilçelerde de çalıştırılabilecektir
• Adaylar yerleştirme sonuçlarını kurumumuz resmi internet sitesi ile Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 1 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-3/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-3/#respond Thu, 10 Jul 2025 05:47:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-3/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li ” Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi: 10/07/2025
Müracaat Tarihi: 10/07/2025
Son Müracaat Tarihi: 24/07/2025
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaatın Şekli
– Başvurular, elektronik ortamda 10/07/2025-24/07/2025 tarihleri arasında saat 23:59:59’a kadar e-Devlet üzerinden Kastamonu Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ adresi üzerinden alınacaktır.
Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir.
– Şahsen veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
İletişim Bilgileri
Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 02)
Şube Müdürü V. Nesrin YÜCE (0366 280 15 06)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1-657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2-Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4-Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat başlangıç tarihinden önce taşıyor olmak ve belgelendirmek,
5-657 sayılı DMK ’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6-Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7-657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
8-Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
9-İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
10-Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
11-Asıl olarak atanmaya hak kazanan adaylardan başvurusunu yapmayanların yerine yedek olarak kazananlar sırası ile çağrılacaktır. Yerleşmeye hak kazanan adaylara ilgili mevzuat gereği arşiv araştırması yapılacak olup sonucun olumlu olması halinde görevlerine başlayış işlemleri yapılacaktır. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
2- Tercih edilen pozisyon için 2024 yılı KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3- Adli Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
5- Yerleşim yeri belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
6- Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
MÜRACAATLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ
•İlanda belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasından, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak suretiyle ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve ilan edilen pozisyon sayısının 20 katı kadar yedek aday belirlenecektir. Bu şekilde belirlenen adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecek adayın yerleştirme işlemleri yapılacaktır.
• KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla aranan nitelikler ve genel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
• İstihdam edilecek personel ihtiyaç halinde Üniversitemizin birimlerinin olduğu tüm ilçelerde de çalıştırılabilecektir.
•Adaylar yerleştirme sonuçlarını kurumumuz resmi internet sitesi ile Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-3/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 9 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak-2/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak-2/#respond Fri, 07 Mar 2025 06:48:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak-2/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN‘UN 4/B MADDESİ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li ” Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi: 07/03/2025
Müracaat Tarihi: 07/03/2025
Son Müracaat Tarihi: 21/03/2025
Sonuçların İlan Edileceği
İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
* KÜ-1-3 numaralı Destek Personeli (Temizlik) kadrosuna yerleşen aday Kastamonu Üniversitesi Kastamonu Meslek Yüksekokulu Azdavay kampüsünde görev yapacaktır.
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2- Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4- İlanda talep edilen sertifikaları müracaat başlangıç tarihinden önce almış olmak,
5- 657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6- Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
8- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
9- İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
10- Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (KYS-FRM-285 Sözleşmeli Personel Müracaat Formu) (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/belgeler/idaribelgeler adresten ulaşabilirsiniz.),
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi,
3- Tercih edilen pozisyon için 2024 yılı KPSS sonuç belgesi,
4- 2 (iki) adet Fotoğraf,
5- Adli Sicil Belgesi,
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Yerleşim yeri belgesi,
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri,
9- Askerlik Durum Belgesi.
Not: Yukarıda anılan ve sisteme yüklenecek belgeler; ıslak imzalı, doğrulanabilir veya e-Devlet üzerinden alınan karekodlu belge olması durumunda geçerli kabul edilecektir. Bu özellikleri taşımayan belgeler değerlendirmeye alınmayacaktır.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak-2/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Tue, 19 Mar 2024 06:27:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden:  SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN‘UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen ünvanlarda 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi 19/03/2024
Müracaat Başlangıç Tarihi 19/03/2024
Son Müracaat Tarihi 02/04/2024 (Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası
https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi
Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi
Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli
Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri
Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 02)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2- Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
5- 657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6- Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
8- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
9- İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
10- Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/belgeler/idari-belgeler adresten ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3- Tercih edilen pozisyon için 2022 yılı KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- 2 (iki) adet Fotoğraf,
5- Adli Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Yerleşim yeri belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri,
9- Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 8 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-8-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-8-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Mon, 13 Nov 2023 06:38:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-8-sozlesmeli-personel-alacak/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek ’li ” Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi : 13/11/2023
Müracaat Başlangıç Tarihi : 13/11/2023
Son Müracaat Tarihi : 27/11/2023 (Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası : https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi : Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli : Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri : Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 02) Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı DMK ’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2- Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
5- 657 sayılı DMK ’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6- Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
8- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
9- İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
10- Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/belgeler/idari-belgeler adresten ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3- Tercih edilen pozisyon için 2022 yılı KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- 2 (iki) adet Fotoğraf,
5- Adli Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Tecrübe, için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü. (SGK Hizmet dökümünde e-Devletten alınan belgeler kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması şarttır.)
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri,
9- Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-8-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 1 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-2/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-2/#respond Mon, 24 Jul 2023 06:46:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-2/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li ” Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi 24/07/2023
Müracaat Başlangıç Tarihi 24/07/2023
Son Müracaat Tarihi 07/08/2023 (Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi
Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli
Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.) 
İletişim Bilgileri
Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 02)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
Bilgisayar İşletmeni Behiye KAÇAN (0366 280 15 09)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2- Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3- İhtiyaç halinde vardiyalı çalışma düzenine uyum göstermek,
4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
5- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
6- 657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
7- Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
8- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
9- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
10- İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
11- Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1-Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/belgeler/idari-belgeler adresten ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3-Tercih edilen pozisyon için KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- 2 (iki) adet Fotoğraf
5- Adli Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Tecrübe isteyen pozisyonlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü. (SGK Hizmet dökümünde e-Devletten alınan belgeler kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması şarttır.)
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri.
9- Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak-2/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 1 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Thu, 22 Jun 2023 05:40:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li ” Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi 22/06/2023
Müracaat Başlangıç Tarihi 22/06/2023
Son Müracaat Tarihi 07/07/2023 (Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi
Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli
Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri
Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 02)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 05)
Bilgisayar İşletmeni Behiye KAÇAN (0366 280 15 09)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2- Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3- İhtiyaç halinde vardiyalı çalışma düzenine uyum göstermek,
4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
5- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
6- 657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
7- Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
8- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
9- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
10- İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
11- Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/belgeler/idari-belgeler adresten ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3- Tercih edilen pozisyon için KPSS sonuç belgesi. (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- 2 (iki) adet Fotoğraf
5- Adli Sicil Belgesi, (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Tecrübe isteyen pozisyonlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü. (SGK Hizmet dökümünde e-Devletten alınan belgeler kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması şarttır.)
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri.
9- Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-1-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 9 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Fri, 03 Feb 2023 05:29:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak/ Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden:  SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2022 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi 03.02.2023
Müracaat Başlangıç Tarihi 03.02.2023
Son Müracaat Tarihi 17.02.2023
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli
Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri
Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 84)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 95)
Bilgisayar İşletmeni Behiye KAÇAN (0366 280 15 90)
ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1-657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2-Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak.
3-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
4-Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
5-657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
6-Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
7-Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
8-İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme ile görev yerlerinde değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
9-Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/belgeler/idari-belgeler adresinden ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet Belgesi
3-Tercih edilen pozisyon için 2022 Yılı KPSS Sonuç Belgesi
4- 2 (iki) adet Fotoğraf
5- Adli Sicil Belgesi
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi
7- Askerlik Durum Belgesi
NOT:
1-Üniversitemize teslim edilen belgeler, ıslak imzalı, doğrulanabilir veya e-Devlet üzerinden alınan karekodlu belge olması durumunda geçerli kabul edilecektir. Bu özellikleri taşımayan belgeler değerlendirmeye alınmayacaktır.
2-Öğrenimi sırasında zorunlu/ortak/seçmeli bilgisayar dersi alan ve bu hususu resmi olarak belgeleyen adaylar MEB’den Onaylı Bilgisayar İşletmeni Sertifikasına Sahip Olmak niteliğine sahip olarak değerlendirilecektir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-9-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak-2/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak-2/#respond Tue, 05 Jul 2022 06:52:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak-2/ KASTAMONU ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ
SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına Ek’li “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda 2020 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.

MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi : 05/07/ 2022
Müracaat Başlangıç Tarihi : 05/07/2022
Son Müracaat Tarihi : 25/07/2022 ( Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sayfası : https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi : Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli : Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri :Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 84) Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 95)
Bilgisayar İşletmeni Behiye KAÇAN (0366 280 15 90)

ARANILAN GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1-657 sayılı DMK’nın 48’inci maddesinde yer alan şartları sağlamak,
2-Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş olmak,
3-İhtiyaç halinde vardiyalı çalışma düzenine uyum göstermek,
4-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,
5-Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları müracaat tarihinin son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek,
6-657 sayılı DMK’nın 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla başvuruda bulunulan sözleşmeli personel pozisyonunda görevini devamlı yapmasına ve tam zamanlı çalışmasına engel olabilecek vücut veya akıl
hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)
7-Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana müracaat edebilecektir.
8-657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme
dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam
edilemezler.
9-Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan
niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
10-İdare iş ve işlemlerin değişkenliğine bağlı olarak görev yapacak personele yeni görevler verme hakkını saklı tutar.
11-Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.

MÜRACAATTA İSTENİLEN BELGELER
1- Müracaat Formu (İmzalı ve eksiksiz doldurulacak. Müracaat formuna https://pdb.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/belgeler/idari-belgeler bu adresten ulaşabilirsiniz.)
2- Diploma veya Mezuniyet belgesi, (E-devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
3-Tercih edilen pozisyon için KPSS sonuç belgesi. (E-devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.)
4- 2 (iki) adet Fotoğraf
5- Adli Sicil Belgesi, (E-devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Tecrübe isteyen pozisyonlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü. (SGK Hizmet dökümünde e-devletten alınan belgeler kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması şarttır.)
8- Mesleki alan ile ilgili talep edilen eğitim belgeleri.
9- Askerlik Durum Belgesi (E-devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilir.

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak-2/feed/ 0 Kastamonu Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak/ https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak/#respond Mon, 30 May 2022 08:17:00 +0000 https://kamutech.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak/

Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğünden:
SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ ) ALIM İLANI

Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar  Kurulu  Kararına  Ek’li  “Sözleşmeli  Personel  Çalıştırılmasına  İlişkin  Esasların”  ek  2. maddesinin  (b)  fıkrasına  göre  aşağıda  belirtilen  unvanlarda  2020  yılı   KPSS  (B)  grubu  puan sıralamaları  esas  alınmak  suretiyle  yazılı  ve  sözlü  sınav  yapılmaksızın  sözleşmeli  personel alınacaktır. Asıl kazananlardan müracaat eden olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine puan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
 

MÜRACAAT TAKVİMİ VE MÜRACAAT YERİ
İlan Tarihi: 30/05/ 2022
Müracaat Başlangıç
Tarihi: 30/05/2022
Son Müracaat Tarihi: 13/06/2022 ( Mesai bitimi itibariyle.)
Sonuçların İlan Edileceği İnternet
Sayfası  : https://www.kastamonu.edu.tr/index.php/tr/
Müracaat Adresi: Kastamonu Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı (Kuzeykent Mahallesi Orgeneral Atilla Ateş Paşa Caddesi No: 19 Merkez- Kuzeykent / KASTAMONU)
Müracaat Şekli  : Adayların müracaat formu ve ilanda müracaat edecekleri pozisyon için istenilen belgeleri eksiksiz şekilde müracaat süresi içerisinde Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Süres içinde yapılmayan, eksik belgeli müracaatlardan Üniversitemiz sorumlu değildir. (Posta yolu ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.)
İletişim Bilgileri :Şube Müdürü Tayfun TİRYAKİ (0366 280 15 84)
Şef V. İhsan ŞAHİN (0366 280 15 95)
Bilgisayar İşletmeni Behiye KAÇAN (0366 280 15 90)

PDF: İndir

]]> https://kamuiscileri.net/kastamonu-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak/feed/ 0