kültür ve turizm bakanlığı – Kamu İşçileri

6 Kamu Kurumu 69 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 28 Nov 2025 06:28:00 +0000

Iğdır Üniversitesi, İstanbul Kültür Üniversitesi, Bartın Üniversitesi, İstanbul Şişli Meslek Yüksekokulu, İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı

Iğdır Üniversitesi 19 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular 28.11.2025 – 12.12.2025 tarihleri içerisinde yapılacaktır. Posta ile yapılan başvurularda meydana gelecek gecikmelerden kurumumuz sorumlu olmayacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/igdir-universitesi-19-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Kültür Üniversitesi 3 Öğretim Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Tarihi : 28.11.2025
Son Başvuru Tarihi : 12.12.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-kultur-universitesi-3-ogretim-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak

Bartın Üniversitesi 4 Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi 28 Kasım 2025
Son Başvuru Tarihi 12 Aralık 2025 (Saat: 23.59)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/bartin-universitesi-4-ogretim-gorevlisi-alacak

İstanbul Şişli Meslek Yüksekokulu 2 Öğretim Üyesi ile 5 Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 28.11.2025
Son Başvuru Tarihi : 12.12.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-sisli-meslek-yuksekokulu-2-ogretim-uyesi-ile-5-ogretim-gorevlisi-alacak

İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi 2 Öğretim Üyesi Alacak!
Son başvuru tarihi ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ihsan-dogramaci-bilkent-universitesi-2-ogretim-uyesi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 27 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda 08.12.2025 – 22.12.2025 tarihleri arasında alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-27-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 27 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Fri, 28 Nov 2025 06:19:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığından: 27 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Bakanlığımız taşra teşkilatı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrasına göre, 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın Ek 2 inci maddesinin (b) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere, 2024 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli 6 Büro Personeli, 6 Koruma ve Güvenlik Görevlisi, 14 Şoför ve 1 Temizlik Personeli alımı yapılacaktır.
1. GENEL ŞARTLAR
Başvuracak adaylarda aranılan nitelikler ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesindeki genel şartlar ve ilan edilen münhal pozisyon için belirtilen özel şartlar aranır:
1. Türk Vatandaşı olmak,
2. Son başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını tamamlamış olmak,
3. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
4. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
5. Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
6. Erkek adaylar için askerlik durumu itibarıyla; askerlikle ilgisi bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
7. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
2. KPSS PUAN SIRALAMASI İLE ALINACAK 4/B SÖZLEŞMELİ PERSONEL POZİSYON VE ADETLERİ
A) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-1)
Pozisyon sayısı 1.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren İktisadi ve İdari Bilimler, Siyasal Bilgiler, İktisat, İşletme Fakülteleri bölümlerinden mezun olmak ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP3 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjan (1): Bursa (1).
B) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-2)
Pozisyon sayısı 1.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren Turizm İşletmeciliği bölümlerinden mezun olmak ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP3 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjan (1): Van (1).
C) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-3)
Pozisyon sayısı 2.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinden mezun olmak ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP3 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (2): Malatya (1), Şırnak (1).
Ç) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-4)
Pozisyon sayısı 1.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Turizm ve Otel İşletmeciliği Ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjan (1): Kayseri (1).
D) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-5)
Pozisyon sayısı 1.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjan (1): Yozgat (1).
E) KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (KGG-1)
Pozisyon sayısı 2.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Güvenlik, Güvenlik Bilimleri, Güvenlik Hizmetleri, Güvenlik ve Koruma, Kamu Güvenliği ve Asayişin Sağlanması, Özel Güvenlik ve Koruma, Savunma ve Güvenlik Ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresinin dolmasına en az 6 (altı) ay kalmış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
6. 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak,
7. Erkek adaylar için boyunun 170 cm den kısa olmaması, kilosunun ise cm cinsinden boy uzunluğunun son 2 rakamından 15 den fazla, 13 den az olmaması gerekmektedir, (Örneğin boy uzunluğu 170 cm ise kilosu en fazla 70+15=85 kg ve en az 70-13=57 kg olmalıdır.),
8. Güvenlik görevini yapmaya engel olacak sağlık sorunu bulunmamak,
9. Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (2): Diyarbakır (1), Isparta (1).
F) KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (KGG-2)
Pozisyon sayısı 4.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Lise ve dengi okul mezunu olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP94 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresinin dolmasına en az 6 (altı) ay kalmış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
6. 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak,
7. Erkek adaylar için boyunun 170 cm den kısa olmaması, kilosunun ise cm cinsinden boy uzunluğunun son 2 rakamından 15 den fazla, 13 den az olmaması gerekmektedir, (Örneğin boy uzunluğu 170 cm ise kilosu en fazla 70+15=85 kg ve en az 70-13=57 kg olmalıdır.)
8. Güvenlik görevini devamlı yapmaya engel olacak sağlık sorunu bulunmamak,
9. En az fiilen 90 gün koruma ve güvenlik hizmetinde çalıştığını belgelemek, (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK Tescil ve hizmet dökümü)
10. Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak,
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (4): Ankara (1), Antalya (1), Denizli (1), İzmir (1).
G) DESTEK PERSONELİ (ŞOFÖR)
Pozisyon sayısı 14.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Otobüs Kaptanlığı, Otobüs Şoförlüğü (Kaptanlık) ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. D ve DE sınıfı sürücü belgesine sahip olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
6. Şoförlük görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak.
7. Bu pozisyonda istihdam edilenler gezici kütüphane otobüslerinde İl ve/veya İlçelerde görevlendirileceklerdir.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (14): Bayburt (1), Diyarbakır (1), Erzincan (2), Iğdır (2), Kars (2), Kilis (1), Niğde (1), Osmaniye (1), Tekirdağ (1), Tunceli (2).
H) DESTEK PERSONELİ (TEMİZLİK PERSONELİ)
Pozisyon sayısı 1.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Lise ve dengi okul mezunu olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP94 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Temizlik görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son 3 yıl içinde en az fiilen 90 gün Temizlik hizmetinde çalıştığını belgelemek. ( e-Devlet Kapısı üzerinden alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü)
6. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjan (1): Şanlıurfa (1).
3. BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ
1. Başvurular elektronik ortamda 08.12.2025 – 22.12.2025 tarihleri arasında alınacaktır.
2. Başvurmak isteyen adaylar, e-Devlet üzerinden Kültür ve Turizm Bakanlığı- Kariyer Kapısı-İşe Alım İşlemlerinin Yapılması veya Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden başvurularını gerçekleştirecektir.
3. Aranan şartlardan herhangi birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır.
4. Adaylar sadece öğrenim durumuna göre bir pozisyon için başvuruda bulunabilecek olup, tercih ettiği pozisyon için yapılacak sıralamaya katılacağından, birden fazla pozisyon için yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
5. Adaylar alıma ilişkin bilgileri Bakanlığımız internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
4. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ
1. Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylar, başvuruların değerlendirilmesi tamamlandıktan sonra Bakanlığımızın www.ktb.gov.tr internet adresinden ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden duyurulacaktır.
2. Başvurular, pozisyonlar itibariyle KPSS(B) grubu puanı esas alınarak yer ve pozisyon olarak ayrı ayrı sıralama yapılacağından, en yüksek puanı alan adaydan başlanarak pozisyon sayısı kadar sözleşmeli personel alınacaktır.
3. İlan edilen her pozisyon için, pozisyon sayısının 3 katı kadar yedek aday belirlenecektir.
4. Asil kazananlardan süresi içerisinde başvuru olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
5. Başvuruda istenilen bilgileri eksik ve nitelikleri uygun olmayan adayların başvuruları hakkında işlem yapılmayacaktır.
6. Ataması yapılacak adaylardan istenilen belge ve diğer hususlar Bakanlığımızın internet sitesinde ilan edilecektir.
7. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca ilgililere tebligat yapılmayacaktır.
5. DİĞER HUSUSLAR
1. Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 3’üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır, (Söz konusu arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları yapılacaktır.)
2. Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı belge veren, beyanda bulunan veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilen adaylar tüm haklarını kaybederler, yerleştirmeye hak kazanmaları halinde atamaları yapılmaz. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri iptal edilir ve ilgililer hakkında yasal işlem yapılır. İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir, sözleşme yapılmış olsa dâhi sözleşmeleri feshedilir.
3. Kamu görevinden herhangi bir nedenden dolayı ihraç edilenlerden başvuru alınmayacaklardır.
4. Atamaya hak kazanan adayların atamaları il ve/veya ilçelere yapılacaktır.
İlanen duyurulur.

PDF: İndir

5 Kamu Kurumu 179 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 20 Mar 2025 06:41:00 +0000

Yaşar Üniversitesi, İstanbul Rumeli Üniversitesi, İstanbul Ticaret Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı, İstanbul Beykent Üniversitesi

Yaşar Üniversitesi 5 Araştırma Görevlisi Alacak!
İlk Başvuru Tarihi : 20.03.2025
Son Başvuru Tarihi : 04.04.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yasar-universitesi-5-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Rumeli Üniversitesi 24 Öğretim Üyesi ile 5 Araştırma Görevlisi Alacak!
İLAN BAŞLANGIÇ TARİHİ : 20.03.2025
İLAN BİTİŞ TARİHİ : 03.04.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-rumeli-universitesi-24-ogretim-uyesi-ile-5-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Ticaret Üniversitesi 10 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk Başvuru Tarihi : 20.03.2025
Son Başvuru Tarihi : 07.04.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-ticaret-universitesi-10-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 130 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda 03.04.2025-18.04.2025 tarihleri arasında alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-130-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Beykent Üniversitesi 2 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlangıç Tarihi : 20.03.2025
Son Başvuru Tarihi : 08.04.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-2-arastirma-gorevlisi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 130 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 20 Mar 2025 06:31:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığından: 130 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI HAKKINDA DUYURU
Bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrasına göre, 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın Ek 2 inci maddesinin (b) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere, 2024 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın sözleşmeli 24 Büro Personeli, 98 Koruma ve Güvenlik Görevlisi ve 8 Temizlik Personeli alımı yapılacaktır.
1- GENEL ŞARTLAR
1.Başvuracak adaylarda aranılan nitelikler ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesindeki genel şartlar ve ilan edilen münhal pozisyon için belirtilen özel şartlar aranır:
2. Türk Vatandaşı olmak,
3. Son başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
6. Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
7. Erkek adaylar için askerlik durumu itibarıyla; askerlikle ilgisi bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
8. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
2- KPSS PUAN SIRALAMASI İLE ALINACAK 4/B SÖZLEŞMELİ PERSONEL KADROLARININ POZİSYON VE ADETLERİ
A) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-1)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 16 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren İktisadi ve İdari Bilimler, Siyasal Bilgiler, İktisat, İşletme Fakülteleri ve Turizm İşletmeciliği ile İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinden mezun olmak ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP3 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir,
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (16): Merkez (8), Bursa (1), Edirne (1), Kayseri (1), Şanlıurfa (1), Şırnak (1), Tunceli (1), Van (1), Yozgat (1).
B) BÜRO PERSONELİ (BÜRO PRS-2)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 8 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Turizm ve Otel İşletmeciliği önlisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir,
4. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (8): Merkez (4), Kayseri (1), Tunceli (1), Van (1), Yozgat (1).
C) KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (ERKEK, KGG-1)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 60 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Güvenlik, Güvenlik Bilimleri, Güvenlik Hizmetleri, Güvenlik ve Koruma, Kamu Güvenliği ve Asayişin Sağlanması, Özel Güvenlik ve Koruma, Savunma ve Güvenlik Ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
6. 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak,
7. Erkek adaylar için boyunun 170 cm den kısa olmaması, kilosunun ise cm cinsinden boy uzunluğunun son 2 rakamından 15 den fazla, 13 den az olmaması gerekmektedir, (Örneğin boy uzunluğu 170 cm ise kilosu en fazla 70+15=85 kg ve en az 70-13=57 kg olmalıdır.),
8. Güvenlik görevini yapmaya engel olacak sağlık sorunu bulunmamak,
9. Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (60): Ağrı (1), Ankara (2), Antalya (22), Artvin (1), Aydın (8), Batman (1), Denizli (5), Diyarbakır (2), Edirne (1), Gaziantep (1), İzmir (6), Karabük (2), Kayseri (1), Nevşehir (2), Siirt (1), Şırnak (1), Tunceli (2), Van (1).
D) KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (ERKEK, KGG-2)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 25 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Lise ve dengi okul mezunu olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP94 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
6. 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak,
7. Erkek adaylar için boyunun 170 cm den kısa olmaması, kilosunun ise cm cinsinden boy uzunluğunun son 2 rakamından 15 den fazla, 13 den az olmaması gerekmektedir, (Örneğin boy uzunluğu 170 cm ise kilosu en fazla 70+15=85 kg ve en az 70-13=57 kg olmalıdır.)
8. Güvenlik görevini yapmaya engel olacak sağlık sorunu bulunmamak,
9. En az fiilen 90 gün koruma ve güvenlik hizmetinde çalıştığını belgelemek, (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK hizmet dökümü)
10. Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak,
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (25): Ağrı (1), Ankara (1), Antalya (2), Aydın (1), Batman (2), Bingöl (2), Denizli (2), Diyarbakır (2), Gaziantep (1), İzmir (2), Kayseri (1), Kahramanmaraş (1), Nevşehir (1), Siirt (1), Şanlıurfa (1), Şırnak (1), Tunceli (1), Van (1), Yozgat (1).
E) KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (KADIN, KGG-3)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 13 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Güvenlik, Güvenlik Bilimleri, Güvenlik Hizmetleri, Güvenlik ve Koruma, Kamu Güvenliği ve Asayişin Sağlanması, Özel Güvenlik ve Koruma, Savunma ve Güvenlik Ön lisans programlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP93 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Kadın olmak,
4. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
5. Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
6. 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak,
7. Kadın adaylar için boyunun 160 cm den kısa olmaması, kilosunun ise cm cinsinden boy uzunluğunun son 2 rakamından 15 den fazla, 13 den az olmaması gerekmektedir, (Örneğin boy uzunluğu 160 cm ise kilosu en fazla 60+15=75 kg ve en az 60-13=47 kg olmalıdır.)
8. Güvenlik görevini yapmaya engel olacak sağlık sorunu bulunmamak,
9. Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak,
Başvuru Yapılabilecek İl ve Kontenjanlar (13): Antalya (5), Aydın (2), Denizli (1), Diyarbakır (1), Edirne (1), İzmir (2), Kayseri (1).
F) TEMİZLİK PERSONELİ (ERKEK, TMZ-1)
Bu pozisyonda istihdam edilmek üzere 8 sözleşmeli personel alınacaktır.
Başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Lise ve dengi okul mezunu olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2024 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP94 puan türünden asgari 60 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Erkek olmak,
4. Temizlik görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak,
5. En az fiilen 90 gün Temizlik hizmetinde çalıştığını belgelemek, (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK Hizmet dökümü),
6. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak.
Başvuru Yapılabilecek İller ve Kontenjanlar (8): Batman (1), Bursa (1), Şanlıurfa (1), Şırnak (2), Van (3).
3- BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ
1. Başvurular elektronik ortamda 03.04.2025-18.04.2025 tarihleri arasında alınacaktır,
2. Başvurmak isteyen adaylar, e-Devlet üzerinden Kültür ve Turizm Bakanlığı- Kariyer Kapısı İşe Alım İşlemlerinin Yapılması veya Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden başvurularını gerçekleştirecektir,
3. Aranan şartlardan herhangi birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır,
4. Adaylar sadece öğrenim durumuna göre bir pozisyon için başvuruda bulunabilecek olup, tercih ettiği pozisyon için yapılacak sıralamaya katılacağından, birden fazla pozisyon için yapılan başvurular kabul edilmeyecektir,
5. Adaylar alıma ilişkin bilgileri Bakanlığımız internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
4- DİĞER HUSUSLAR
1. Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 3’üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır, (Söz konusu arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları yapılacaktır.)
2. Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı belge veren, beyanda bulunan veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilen adaylar tüm haklarını kaybederler, yerleştirmeye hak kazanmaları halinde atamaları yapılmaz. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri iptal edilir ve ilgililer hakkında yasal işlem yapılır. İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir, sözleşme yapılmış olsa dâhi sözleşmeleri feshedilir,
3. Kamu görevinden herhangi bir nedenden dolayı ihraç edilenlerden başvuru alınmayacaklardır,
4. Atamaya hak kazanan adayların atamaları il ve/veya ilçelere yapılacaktır.
5- BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ
1. Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylar, başvuruların değerlendirilmesi tamamlandıktan sonra Bakanlığımızın www.ktb.gov.tr internet adresinden ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden duyurulacaktır.
2. Başvurular, pozisyonlar itibariyle KPSS(B) grubu puanı esas alınarak yer ve pozisyon olarak ayrı ayrı sıralama yapılacağından, en yüksek puanı alan adaydan başlanarak pozisyon sayısı kadar sözleşmeli personel alınacaktır.
3. İlan edilen her pozisyon için, pozisyon sayısının 3 katı kadar yedek aday belirlenecektir.
4. Asil kazananlardan süresi içerisinde başvuru olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca ilgililere tebligat yapılmayacaktır.
5. Başvuruda istenilen bilgileri eksik ve nitelikleri uygun olmayan adayların başvuruları hakkında işlem yapılmayacaktır.
6. Ataması yapılacak adaylardan istenilen belge ve diğer hususlar Bakanlığımızın internet sitesinde ilan edilecektir.
İlanen duyurulur.

PDF: İndir

5 Kamu Kurumu 2667 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Tue, 15 Oct 2024 07:02:00 +0000

MEF Üniversitesi, İstanbul Gedik Üniversitesi, Fırat Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı

MEF Üniversitesi 5 Öğretim Üyesi ile 1 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 15 Ekim 2024
Son Başvuru Tarihi : 13 Aralık 2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/mef-universitesi-5-ogretim-uyesi-ile-1-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Gedik Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi ile 1 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 15.10.2024
Son Başvuru Tarihi : 29.10.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-gedik-universitesi-4-ogretim-uyesi-ile-1-arastirma-gorevlisi-alacak

Fırat Üniversitesi 91 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular, e-Devlet üzerinden “Fırat Üniversitesi-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) internet adresi üzerinden ilanın Resmi Gazete ’de yayımlandığı gönden itibaren 15 gün içerisinde yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/firat-universitesi-91-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 175 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda e-Devlet – Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğü Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ adresinde 15/10/2024 – 29/10/2024 tarihleri arasında yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-175-sozlesmeli-personel-alacak

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı 2390 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adaylar başvurularını 15.10.2024 – 30.10.2024 tarihleri arasında son gün saat 23:59’a kadar Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) üzerinden e-Devlet şifresi ile giriş yaparak gerçekleştireceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/aile-ve-sosyal-hizmetler-bakanligi-2390-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 175 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Tue, 15 Oct 2024 06:47:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığından:
Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğüne bağlı Ankara, İstanbul, İzmir, Mersin, Antalya ve Samsun Devlet Opera ve Balesi Müdürlüklerinde görev yapmak üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin B fıkrası uyarınca 6/6/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 8 inci maddesi kapsamında ve esaslara ekli 5 sayılı cetvelinde yer alan solist sanatçı, sanatçı ve sahne üstü ve sahne gerisinde 31/12/2024 tarihine kadar görev yapmak üzere, aşağıda belirtilen branş ve sayıda sözleşmeli personel alınacaktır. Ayrıca Ankara, İstanbul, İzmir, Mersin, Antalya ve Samsun Devlet Opera ve Balesi Müdürlüklerinde anılan Esaslar kapsamında solist sanatçı ve sanatçı pozisyonunda 31/12/2024 tarihine kadar görev yapmak üzere 9 yabancı uyruklu sözleşmeli personel alınacaktır.
A- GENEL ŞARTLAR:
1- Sınava katılacak adaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinin (2), (4), (5), (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen genel şartlar ile birlikte aşağıda belirtilen özel şartlar aranır.
B-ÖZEL ŞARTLAR:
1- Koro Sanatçıları ve Orkestra Sanatçıları için yükseköğrenim kurumu bünyesinde müzik ve sahne sanatları eğitimi veren fakültelerden veya konservatuvarların en az lisans düzeyinden mezun olmak ve yapılacak dinleti, uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
Not:
a) Adayların sınava vurmalı çalgılar dışında kendi enstrümanları ile gelmeleri zorunludur.
b) Sınava girecek adayların kendi eşlikçileri ile gelmeleri zorunludur.
2- Bale Sanatçısı için yükseköğrenim kurumu bünyesinde müzik ve sahne sanatları eğitimi veren fakültelerden veya konservatuvarların bale bölümünden (modern dans sanatçıları için modern çağdaş dans veya klasik bale bölümlerinden) en az lise düzeyinden mezun olmak ve yapılacak dinleti, uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
HEYKELTIRAŞ İÇİN;
a) Güzel Sanatlar Fakültesi Heykel Ana Sanat Dalı mezunu olmak.
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
REALİZATÖR İÇİN;
a) Güzel Sanatlar Fakültesi Resim Ana Sanat Dalı mezunu olmak.
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
SAHNE KUNDURACISI İÇİN;
a) İlköğretim (Ortaokul) okullarından mezun olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan;
Ayakkabı ve Saraciye Teknolojisi alanı, Deri ve Yan Ürünleri dalına ait ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisine sahip olmak ya da Mesleki ve Teknik Liselerinin ilgili (Ayakkabı Tasarım ve Üretimi veya Ayakkabı ve Saraciye Teknolojisi alanları vb.) bölümünden mezun olmak ya da Yükseköğrenim kurumlarının bu alandaki ilgili bölümlerinden mezun olmak,
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
KONDÜVİT İÇİN;
a) Yükseköğrenim Kurumu bünyesinde eğitim veren konservatuvarların opera-şan veya bale bölümlerinden lisans düzeyinde mezun olmak.
b) Yapılacak dinleti, uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
SAHNE MAKİNİSTİ İÇİN;
a) Meslek/Teknik Lise veya Meslek Yüksekokulu mezunu olmak.
b) Ahşap ve demir montajı işleri yapabilen ve bu alanlarda kullanılan küçük el aletlerini kullanabilme yeteneğine sahip olmak.
c) Ağır yük kaldırabilme engeli ve görevini devamlı yapmasına engel bir hastalığı bulunmamak.
d) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
e) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
f) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
g) Herhangi bir engeli bulunmamak.
SAHNE DEMİRCİSİ İÇİN;
a) İlköğretim (Ortaokul) mezunu olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan; Metal Teknolojisi alanı, Metal Doğrama alanı, Metal İşletmeciliği dalı, Saç İşleri dalı ile ilgili ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisine sahip olmak ya da Mesleki ve Teknik Liselerin ilgili (Metal İşçiliği, Metal Teknolojisi vb.) bölümlerinden mezun olmak ya da Yükseköğrenim kurumlarının bu alandaki ilgili bölümlerinden mezun olmak.
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
IŞIK UZMANI İÇİN;
a) En az Meslek/Teknik Liselerinin Elektrik, Elektronik Bölümünden veya Yükseköğrenim Kurumlarının Elektrik/Elektronik Teknolojisi, Sahne Işık ve Ses Teknolojisi Bölümlerinden mezun olmak.
b) Sahne ışık ekipmanları hakkında teorik ve uygulama bilgisine sahip olmak.
c) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
d) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
e) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
f) Herhangi bir engeli bulunmamak.
SESÇİ İÇİN;
a) En az Meslek/Teknik Liselerinin Elektrik, Elektronik Bölümünden veya Yükseköğrenim Kurumlarının Elektrik/Elektronik Teknolojisi, Sahne Işık ve Ses Teknolojisi Bölümlerinden mezun olmak.
b) Seslendirme ekipmanlarını ve ses kayıt programlarını yeterli düzeyde kullanmak.
c) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
d) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
e) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
f) Herhangi bir engeli bulunmamak.
BEZLEMECİ İÇİN;
a) İlköğretim (Ortaokul) mezunu olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan; Mobilya ve İç Tasarım alanı, Tekstil Teknolojisi alanı, bezleme veya döşeme alanı ile ilgili ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisine sahip olmak ya da Mesleki ve Teknik Liselerin Tekstil Teknolojisi alanından mezun olmak ya da Yükseköğrenim kurumlarının Tekstil Bölümünden mezun olmak.
b) Koltuk döşeme alanında yetişmiş, sanayi tipi dikiş makinası kullanabilen.
c) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
d) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
e) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
f) Herhangi bir engeli bulunmamak.
SUFLÖR İÇİN;
a) Yükseköğrenim Kurumu bünyesinde eğitim veren konservatuarların opera-şan bölümünden lisans düzeyinde veya Yükseköğretim Kurumları bünyesinde eğitim veren müzik fakültelerinden lisans düzeyinde mezun olmak,
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
MAKYAJCI İÇİN;
a) En az lise veya dengi okul mezunu olmak.
b) Eğitim Merkezlerinden alınan Güzellik Saç Bakım Hizmetleri alanı ile ilgili ustalık kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birine sahip olmak ya da branşı ile ilgili kamu kurum ve kuruluşlarınca düzenlenen veya onaylanan Mesleki Yeterlilik Belgesine sahip olmak.
c) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
d) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
e) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
f) Herhangi bir engeli bulunmamak.
ŞAPKA ÇİÇEKÇİ İÇİN;
a) Meslek/Teknik Liselerin Moda Tasarım Teknolojileri, Tekstil Teknolojisi, Giyim Üretim Teknolojisi alanlarından mezun olmak ya da üniversitelerin Moda Tasarım, Tekstil Tasarım alanlarından mezun olmak.
b) Yapılacak uygulama veya değerlendirme sınavında başarılı olmak.
c) İlan tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
d) Sahne sanatları ile ilgili konularda genel kültüre sahip olmak.
e) Herhangi bir engeli bulunmamak.
C- BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE TARİHİ:
Başvurular elektronik ortamda e-Devlet – Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğü Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ adresinde 15/10/2024 – 29/10/2024 tarihleri arasında yapılacaktır.
Adayların, son başvuru tarihi olan 29/10/2024 tarihi saat 23.59’a kadar başvuruda bulunmaları gerekmektedir. Son başvuru tarihinden sonra herhangi bir sebepten kaynaklanan problemlerden dolayı başvuruların kuruma ulaşmaması durumunda başvurular kesinlikle kabul edilmeyecektir.
Kurumumuz ile 6/6/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 8 inci maddesi kapsamında sözleşmesi bulunanların müracaatları kabul edilmeyecektir. (Figüran sözleşmeliler hariç)
Adaylar Ankara, İstanbul, İzmir, Mersin, Antalya ve Samsun illerindeki Opera ve Bale Müdürlüklerinden yalnızca birini tercih edebilecek olup birden çok branşa müracaatlar kabul edilmeyecektir.
Başvuruların incelenmesi sonucu yukarıda belirtilen şartlara haiz olanlar, Kariyer Kapısı platformuna giriş yaptıklarında sınava katılmaya hak kazandıklarını görüntüleyebilecek olup adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
Adaylar Kariyer Kapısı Platformuna giriş yaptıktan sonra sol menüde “Başvurularım” sayfasındaki “Bilgiler” butonuna tıkladıktan sonra “Aday Başvuru Bilgileri” sayfası açılacaktır.
Bu sayfanın “Yazdır” butonu ile çıktı alıp sınav günü sınav yerine getirmeleri gerekmektedir.
Başvuru için gerekli tüm bilgi ve belgeler yukarıda belirtildiği şekilde interaktif ortamda gönderilecek olup bizzat veya posta yolu ile iletilen başvurular veya başvuru amaçlı belgeler işleme alınmayacaktır. Başvuru şartlarını taşımayan eksik, yanlış evrakla veya son başvuru tarihinden sonra yapılan başvurular işleme alınmayacaktır. Son başvuru tarihine kadar evraklarını eksiksiz ve hatasız olarak göndermeyenler sınava giremeyecektir.
Adaylar e-Devlet – Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğü-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım adresinden sınava başvuru yaparken B-ÖZEL ŞARTLAR maddesinde istenen belgeleri sınava girmek istediği Opera ve Bale Müdürlüğünün sistemden kontrol etmesini talep etmeleri gerekmektedir.
D-BAŞVURU İÇİN İSTENİLEN BELGELER:
1- T.C. Kimlik numarasının da yer aldığı yazılı özgeçmiş.
2- Sınav ilanının “B- ÖZEL ŞARTLAR” başlığı altındaki branşlar için istenilen öğrenim belgesi.
3- Sahne Kunduracısı pozisyonuna başvuran İlköğretim (Ortaokul) okullarından mezun olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan; Ayakkabı ve Saraciye Teknolojisi alanı, Deri ve Yan Ürünleri dalına ait ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisi.
4- Sahne Demircisi pozisyonuna başvuran İlköğretim (Ortaokul) mezunu olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan; Metal Teknolojisi alanı, Metal Doğrama alanı, Metal İşletmeciliği dalı, Saç İşleri dalı ile ilgili ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisi.
5- Bezlemeci pozisyonuna başvuran İlköğretim (Ortaokul) mezunu olanlar için, Eğitim Merkezlerinden alınan; Mobilya ve İç Tasarım alanı, Tekstil Teknolojisi alanı, bezleme veya döşeme alanı ile ilgili ustalık, kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisi.
6- Makyajcı pozisyonuna başvuran adayların Eğitim Merkezinden aldığı Güzellik Saç Bakım Hizmetleri alanı ile ilgili ustalık kalfalık veya çıraklık belgelerinden en az birisi ya da branşı ile ilgili kamu kurum ve kuruluşlarınca düzenlenen veya onaylanan Mesleki Yeterlilik Belgesi.
E-BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI:
1- Aranan şartlardan herhangi birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır. Belgelerin incelenmesi sonucu, belirtilen şartlara haiz olanlar,
Kariyer Kapısı platformuna giriş yaptıklarında (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/) sınava katılmaya hak kazandıklarını görüntüleyebilecek olup adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
2- Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan ve usulüne uygun olarak başvuru yapan adaylar, Müdürlüklerimizce gerçekleştirilecek olan dinleti, değerlendirme sözlü veya uygulamalı sınava girmeye hak kazanacaktır.
F-SINAV YERİ:
1- Adayın başvuru yaptığı Devlet Opera ve Balesi Müdürlüğünde yapılacaktır.
2- Müdürlüklerce yapılacak olan sınavın yeri ve zamanında değişiklik yapılabilir.
Yapılacak değişiklikler Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğü web sitesinden (www.operabale.gov.tr) ilan edilecektir.
G-SINAV TARİHİ VE SAATİ:
1- Sınav tarihleri ve saati adayların branşlarına göre e-Devlette kayıtlı mail adreslerine gönderilecektir. Ayrıca, adaylar sınavlarına ilişkin bilgileri Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. Adayların sınav saatinden en az yarım saat önce sınava girecekleri yerde hazır bulunmaları gerekmektedir. Adaylar yanlarında, Kariyer Kapısı Platformuna giriş yaptıktan sonra sol menüde “Başvurularım” sayfasındaki “Bilgiler” butonuna tıkladıktan sonra “Aday Başvuru Bilgileri” sayfası açılacaktır, bu sayfada yer alan “Yazdır” butonuyla aldıkları çıktı ile fotoğraflı ve onaylı kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, sürücü belgesi veya pasaport) bulundurmaları gerekmektedir.
H-SINAV ŞEKLİ:
1- Sınav dinleti, uygulama veya değerlendirme şekilde yapılacaktır.
2- Adaylara sınavda Ek 1’de belirtilen kendi alanları ile ilgili müfredat uygulanacaktır.
Komisyon gerek gördüğü takdirde müfredatta belirtilen konuların dışında da adaylardan bilgi talep edebilecektir.
I-SINAVIN DEĞERLENDİRMESİ VE BAŞARI SIRALAMASI:
1- Sınav komisyonu üyelerince her aday için verilecek puanlar 100 tam puan üzerinden hesaplanacaktır. Söz konusu sınavda üyelerin adaya vermiş olduğu puanların ortalaması alınarak adayın başarı sıralaması belirlenecektir. Puan ortalaması olarak en az 70 tam puan alanlar başarılı sayılır. Eşit puan alanlardan mesleki öğrenim yapmış olanlar, her iki adayın da mesleki eğitim alması durumunda yaşı küçük olan aday tercih edilecektir. Alım yapılacak boş pozisyon sayısı kadar yedek aday ilan edilebilir. Sınavı kazanan asil adaylardan herhangi bir nedenle sözleşme imzalamaması halinde başarı sırasına göre yedek adaylar ile sözleşme yapılabilir. Yedek
adayların hakları, sınavın yapıldığı tarihten itibaren altı aydır. Bu sürenin bitiminden önce aynı pozisyon unvanına yönelik yeni bir sınav yapılması halinde bu sınavın ilan edildiği tarihte yedekliği sona erer.
J- SINAV SONUÇLARININ DUYURULMASI:
1- Sınavı kazanan asil ve yedek adaylar yerleştirme sonuçlarına ilişkin bilgileri Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. Asil ve yedek adaylar ile sınavı kazanamayanlara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır. Sınav esnasında veya sonrasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılacaktır.
2- Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu’nun 3 üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır. (Söz konusu arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları yapılacaktır.)
K-SINAV SONUÇLARINA YAPILACAK İTİRAZ:
1- Sınav sonuçlarının ilanından itibaren 10 (on) gün içinde adayın sınava girdiği ildeki Devlet Opera ve Balesi Müdürlüğüne yapılacaktır. İtiraz üzerine yapılan değerlendirme sonuçları, itirazda bulunan adayların itiraz dilekçelerinde belirtikleri adrese/e-posta adresine gönderilecektir.
2- İlanen duyurulur.
Ek- 1 UYGULAMA MÜFREDATI
A) ORKESTRA SINAVLARI:
KEMAN:
1. Aşama
a) W. A. Mozart Keman Konçertosu No.3, No.4 veya No.5’ten biri, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden seçme pasajlar.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
VİYOLA:
1. Aşama
a) C. Stamitz veya F. A. Hoffmesiter Viyola Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden seçme pasajlar.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Mülakat
VİYOLONSEL:
1. Aşama
a) J. Haydn Do Majör veya Re Majör Viyolonsel Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden seçme pasajlar.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
KONTRABAS:
1. Aşama
a) C. D. V. Dittersdorf veya G. Bottessini Kontrabas Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden seçme pasajlar.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Mülakat
FLÜT:
1. Aşama
a) W. A. Mozart Re Majör Flüt Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, flüt ve pikolo için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
OBUA
1. Aşama
a) W. A. Mozart Do Majör Obua Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, obua ve korangle için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
KLARNET:
1. Aşama
a) W. A. Mozart Klarinet Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli).
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Klarnet ve Basklarnet için solo veya orkestra pasajlar.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Mülakat
FAGOT:
1. Aşama
a) W. A. Mozart Fagot Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli).
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Fagot ve Kontrafagot için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
KORNO:
1. Aşama
a) W. A. Mozart Korno Konçertosu No.2, No.3 veya No.4’ten biri, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Korno için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
TROMPET:
1. Aşama
a) J. Haydn Trompet Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla (Piyano eşlikli).
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Trompet için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
TROMBON:
1. Aşama
a) F. David Trombon Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Trombon için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
TUBA:
1. Aşama
a) W. Williams Tuba Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden Tuba için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
PİYANO:
1. Aşama
a) W. A. Mozart veya J. S. Bach Piyano Konçertolarından birisi, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan orkestra, opera veya bale eserlerinden, seçme pasajlar.
c) Komisyonca sınav sırasında belirlenecek bir eseri başka bir tona transpoze ederek çalması istenilecektir.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçertonun veya sonatın tümü, (Piyano eşlikli)
b) Deşifraj; Komisyonca sınav sırasında belirlenecek önemli orkestra, opera, piyano eserlerinden seçmeler. (Önemli Opera eserlerinin piyano-şan indirgemelerinden komisyon tarafından belirlenecek seçmeler. Adaydan piyano partisini çalarken şan partisini söylemesi, komisyon tarafından belirlenecek bir eseri başka bir tona transpoze ederek çalması ve bir orkestra partisyonundan eseri deşifre etmesi beklenecektir.)
c) Mülakat
ARP:
1. Aşama
a) G. F. Haendel Arp Konçertosu, sadece 1 ve 2’nci bölüm, kadansıyla, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, Arp için solo veya orkestra pasajları.
2. Aşama
a) Klasik, romantik veya çağdaş dönemden adayın kendi belirleyeceği bir konçerto veya büyük bir arp eseri, (Piyano eşlikli)
b) Komisyon tarafından belirlenecek önemli orkestra eserlerinden deşifraj,
c) Mülakat
TİMPANİ / VURMALI ÇALGILAR:
1. Aşama
a) Adayın kendi seçeceği Timpani ve Trampet ile birlikte; Marimba, Kisilofon, veya Vibrafon enstrümanlarından birini ve diğer vurmalı çalgıları kapsayan bir konçertonun tümü, (Piyano eşlikli)
b) Sınav ilanında belirlenecek olan önemli orkestra eserlerinden, seçme pasajlar. (Timpani ve tüm vurmalı çalgıları içerecektir.)
2. Aşama
a) “J. S. Bach for Marimba” albümünden adayın belirleyeceği 2 parça,
b) Deşifraj; Komisyonca sınav sırasında belirlenecek önemli orkestra eserlerinden seçmeler. (Piyano eşliği zorunluluğu aranmaz. Talep halinde Kurum tarafından sağlanacaktır.)
c) Mülakat.
B) KORO SINAVLARI:
1. Aşama
a) Ses egzersizi
b) Adayın belirleyeceği bir Mozart arya veya Lied. veya 19-20 Yüzyıl İtalyan opera aryası
2. Aşama
a) Mozart operalarından bir arya, (ilk aşamada söylenen Mozart arya olmayacak)
Dramatik, spinto veya Helden Tenor renklerindeki sesler zorunlu W.A.Mozart arya yerine Hendel arya söyleyebileceklerdir.
b) 19. yy. İtalyan bestecilerinden bir arya.
c) Bir Türk eseri.
ç) Komisyonca belirlenecek önemli opera eserlerinin koro partilerinin deşifre edilmesi.
d) Komisyonca belirlenecek Lied’in korrepetisyon eşliğinde deşifresi.
e) Genel Müzik bilgisi değerlendirmesi.
f) Mülakat
C) BALE SINAVLARI:
a) Klasik Bale Sınavına girecek adaylar için bale dersi, (Bar ve orta egzersizleri)
b) Modern Dans Sınavına girecek adaylar için bale dersi (Bar) ve modern dersi,
c) Adayın kendi seçeceği klasik bale ya da modern dans varıatıonu sergilenecek. (Bu süre
3 dakikayı geçemez.)
ç) Mülakat
D) SUFLÖR, KONDÜVİT SINAVLARI:
1. Aşama
a) Uygulamalı sınav:
Sınava girdiği pozisyon unvanı görevleri ile ilgili, sınav komisyonunca belirlenecek ve komisyonca verilen süre içerisinde gerçekleştirilmesi istenecek uygulamalı sınav.
2. Aşama
a) Mülakat
E) SAHNE ÜSTÜ VE GERİSİNDE GÖREV YAPAN PERSONEL SINAVLARI:
1. Aşama
a) Uygulamalı sınav:
Sınava girdiği pozisyon unvanı görevleri ile ilgili, sınav komisyonunca belirlenecek ve Sınav Komisyonunca verilen süre içerisinde gerçekleştirilmesi istenecek uygulamalı sınav.
2. Aşama
a) Mülakat
NOT:
1- Uygulama Müfredatında yer almayan unvanlar ile ilgili müfredat ve özel koşullar,
yapılacak sınavın ilanında ayrıca belirtilir.
2- Sınav komisyonu adaylardan bu müfredatta belirtilen hususlar dışından da uygulama talep edebilir.

PDF: İndir

5 Kamu Kurumu 136 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 30 May 2024 06:49:00 +0000

Ufuk Üniversitesi, İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi, İbn Haldun Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı, Demiroğlu Bilim Üniversitesi

Ufuk Üniversitesi 8 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın Resmî Gazete ’de yayımı tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ufuk-universitesi-8-ogretim-uyesi-alacak

İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi 2 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ihsan-dogramaci-bilkent-universitesi-2-ogretim-uyesi-alacak

İbn Haldun Üniversitesi 3 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 30.05.2024
Son Başvuru Tarihi : 13.06.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ibn-haldun-universitesi-3-ogretim-uyesi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 122 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular e-Devlet üzerinden Vakıflar Genel Müdürlüğü-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresinden 29/05/2024–09/06/2024 tarihleri arasında alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-122-sozlesmeli-personel-alacak

Demiroğlu Bilim Üniversitesi 1 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilan tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/demiroglu-bilim-universitesi-1-ogretim-uyesi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 122 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Thu, 30 May 2024 06:20:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığı Vakıflar Genel Müdürlüğünden: SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Genel Müdürlüğümüz Merkez ve Taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere; 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar” çerçevesinde sözlü sınavla Mühendis, Sosyal Çalışmacı ile Koruma ve Güvenlik Görevlisi; sözlü sınav yapılmaksızın Büro Personeli, Avukat ve Destek Personeli olmak üzere toplam 122 sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
I. GENEL ŞARTLAR:
1- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinin (A) bendinde belirtilen şartları taşımak.
2- Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması sonucu olumlu olmak.
3- Başvurunun son günü itibarıyla aranan genel ve özel nitelikleri taşımak ve belgelendirmek.
4- ÖSYM tarafından yapılan 2022 yılı KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak ve özel şartlarda belirtilen puan türlerinden asgari puanı almış olmak.
5- Son başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını tamamlamış, 35 yaşını doldurmamış olmak.
(09.06.1989 ve sonrası doğumlu olanlar.)
6- Görevini yapmaya engel vücut ve akıl sağlığı ile engeli bulunmamak. Atanmaya hak kazanan adaylardan tam teşekküllü devlet hastanesinden sağlık kurulu raporu istenilecektir.
Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonu için Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun Uygulanmasına İlişkin Yönetmeliğin 18. maddesinde belirtilen “özel güvenlik görevlisi olur” ibareli sağlık kurulu raporunun aşağıda belirtilen hususları da içermesi gerekmektedir;
a) Psikiyatri: Psikiyatrik bir hastalık veya kişilik bozukluğu (Psikopati); alkol ve uyuşturucu bağımlılığı olmamak,
b) Nöroloji: Özel güvenlik hizmetini yerine getirmesine engel teşkil edebilecek nörolojik rahatsızlığı olmamak,
c) Göz: Görme engeli veya gece körlüğü olmamak,
ç) Kulak Burun Boğaz (KBB): Özel güvenlik hizmetini yapmasına engel teşkil edebilecek işitme kaybı olmamak,
d) Sağlık Kurulu Raporu boy ve kilo bilgilerini içermesi gerekmektedir.
7- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
8- Herhangi bir kamu kurumunda çalışmakta iken görevden veya meslekten ihraç edilmemiş olmak.
9- Herhangi bir kamu kurum ve kuruluşunda başvuru yapacağı pozisyon ile aynı ünvanda 4/B sözleşmeli personel olarak çalışmıyor olmak. (Örneğin başka bir kamu kurumunda 4/B sözleşmeli Koruma ve Güvenlik Görevlisi olarak çalışanların, Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonuna başvuruları kabul edilmeyecektir.)
10- Adayların son başvuru tarihi itibarıyla, pozisyonlar için belirlenen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekir.
11- Başvuracak adayların durumunun; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesinin “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne uygun olması.
12- Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar veya eksik evrak verdiği sonradan tespit edilenler ile istenen belgeleri ibraz edemeyenlerin başvuruları geçersiz sayılacak, sözleşmesi yapılmış olsa dahi iptal edilecek, hakkında yasal işlem yapılacaktır.
II. ÖZEL ŞARTLAR
A) SÖZLÜ SINAVLA ALIM YAPILACAK POZİSYONLAR
MÜHENDİS (ELEKTRİK)
1- Mühendislik fakültelerinin Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği veya Elektrik-Elektronik Mühendisliği lisans programlarının herhangi birinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
MÜHENDİS (HARİTA)
1- Mühendislik fakültelerinin Jeodezi ve Fotogrametri Mühendisliği, Jeodezi ve Haritacılık Mühendisliği, Harita Mühendisliği veya Geomatik Mühendisliği lisans programlarının herhangi birinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
MÜHENDİS (İNŞAAT)
1- Mühendislik fakültelerinin İnşaat Mühendisliği lisans programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
MÜHENDİS (MAKİNA)
1- Mühendislik fakültelerinin Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği,
Makine ve Üretim Mühendisliği veya Makine ve Malzeme Mühendisliği lisans programlarının herhangi birinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
SOSYAL ÇALIŞMACI
1- Sosyal Hizmet, Sosyal Çalışma ve Sosyal Hizmetler lisans programlarının birinden mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 60 puan almış olmak.
3- Dış mekânda çalışmaya ve seyahat etmeye engel teşkil edecek herhangi bir sağlık sorunu bulunmamak.
KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ:
1- Lisans mezunu olmak.
2- Son başvuru tarihi itibarıyla en az 6 ay geçerlilik süresi olan silahlı özel güvenlik görevlisi kartına sahip olmak (Atamaya hak kazanan adaylar için belge tesliminde ve hizmet sözleşmesi imzalanması sırasında belgenin geçerlilik süresinin dolmamış olması gerekir.)
3- Fiilen en az 180 gün Koruma ve Güvenlik Görevlisi olarak çalıştığını belgelemek. (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK hizmet dökümü)
4- Bu pozisyonda vardiya sistemi uygulanacağından gece ve gündüz, iç ve dış mekânda vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumu olmamak.
5- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 60 puan almış olmak.
6- Görevini devamlı yapmasına engel vücut ve akıl sağlığı ile engeli bulunmamak.
7- 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan şartları taşımak ve bu madde gereğince güvenlik soruşturması olumlu sonuçlanmak.
8- Erkeklerde 170 cm’den, kadınlarda 160 cm’den kısa boylu olmamak ve boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 20’den fazla veya az olmamak, (Örneğin;175 cm boyunda olan bir adayın kilosunun 75+20=95’ten fazla, 75-20=55’ten az olmaması gerekmektedir.)
B) KPSS PUAN SIRALAMASINA GÖRE MÜLAKATSIZ DOĞRUDAN ALIM YAPILACAK POZİSYONLAR
AVUKAT
1- Hukuk Fakültelerinin lisans programından ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- Avukatlık Ruhsatı sahibi olmak.
3- 1136 sayılı Avukatlık Kanunu’nun 9 uncu maddesine göre avukatlığa kabulün ruhsatnamenin verildiği andan itibaren hüküm ifade etmesi ve avukatlığa kabulden sonra avukat ünvanının kullanılabilmesi sebebiyle, avukat kadrosuna başvuru yapacak adayların avukatlık ruhsatnamesine başvuru işlemlerinin son günü itibarıyla sahip olmaları gerekmektedir. Aksi halde atamaları yapılmayacaktır.
4- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
BÜRO PERSONELİ
1- Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren İktisadi ve İdari Bilimler,
Siyasal Bilgiler, İktisat veya İşletme Fakültelerinin bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
2- 2022 yılı KPSS sınavından (P3) puan türünden en az 70 puan almış olmak.
DESTEK PERSONELİ (ŞOFÖR):
1- Ortaöğretim (Lise ve dengi okul) mezunu olmak.
2- Destek Personeli (Şoför) pozisyonu için özel şartlar başlığı altında belirlenen öğrenim şartının üstünde öğrenimden mezun olan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir.
3- 2022 yılı KPSS sınavından (P94) puan türünden en az 60 puan almış olmak.
4- Son başvuru tarihi itibarıyla en az 5 yıllık B sınıfı veya üzeri sürücü belgesine sahip olmak.
5- Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış Psikoteknik belgesine sahip olmak.
6- SRC2 sürücü belgesine sahip olmak.
7- İhtiyaç halinde vardiya sistemi uygulanacağından gece ve gündüz, iç ve dış mekânda vardiyalı sistemde çalışmaya ve şehirlerarası seyahat etmeye engel durumu olmamak.
DESTEK PERSONELİ (TEMİZLİK GÖREVLİSİ):
1- Ortaöğretim (Lise ve dengi okul) mezunu olmak.
2- Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) pozisyonu için özel şartlar başlığı altında belirlenen öğrenim şartının üstünde öğrenimden mezun olan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir.
3- Temizlik hizmetlerinde görev yapmaya engel herhangi bir hastalığı bulunmamak.
4- 2022 yılı KPSS sınavından (P94) puan türünden en az 55 puan almış olmak.
5- İhtiyaç halinde vardiya sistemi uygulanacağından gece ve gündüz, iç ve dış mekânda vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumu olmamak.
6- Fiilen en az 180 gün Temizlik hizmetinde çalıştığını belgelemek. (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK hizmet dökümü)
III. BAŞVURU YERİ, TARİHLERİ VE İSTENEN BELGELER
1- Başvurular e-Devlet üzerinden Vakıflar Genel Müdürlüğü-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresinden 29/05/2024–09/06/2024 tarihleri arasında alınacaktır.
2- Şahsen başvuru alınmayacak olup, posta veya diğer yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
3- Adaylar sadece bir il ve öğrenim durumuna göre bir pozisyon için başvuruda bulunabilecek olup, tercih ettiği il için yapılacak sıralamaya katılacağından, birden fazla il veya nitelik (öğrenim, pozisyon) için yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
4- Adayların KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığı ile temin edileceğinden adaylardan başvuru aşamasında bu belgeler istenilmeyecektir. Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir. Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri belgeler ayrıca yayımlanacaktır.
Mezuniyet bilgileri otomatik olarak gelmeyen adaylar başvuru güncel bilgilerini manuel olarak giriş yapıp, onaylı diploma örneği veya mezuniyet belgelerini PDF formatında e-Devlet üzerinden yükleyeceklerdir.
5- Yurt dışındaki veya yurt içindeki öğretim kurumlarından mezun olup bu ilanda aranılan öğrenim durumuna ilişkin denkliği olan adayların denklik gösterir belgelerini başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” aşaması altında bulunan “Denklik Belgesi” alanına yüklemeleri gerekmektedir.
6- Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonuna müracaat eden adayların her iki yüzü de görünecek şekilde özel güvenlik görevlisi kimlik kartlarını ve e-Devlet SGK Hizmet Dökümünü; Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) pozisyonuna başvuran adayların ise e-Devlet SGK Hizmet Dökümünü “Diğer Belgeleriniz” sekmesi altında bulunan “Belgeler” bölümündeki ilgili alana yüklemeleri gerekmektedir.
7- Avukat pozisyonuna müracaat eden adayların Avukatlık Ruhsatnamesini “Diğer Belgeleriniz” sekmesi altında bulunan “Belgeler” bölümündeki ilgili alana yüklemeleri gerekmektedir.
8- Şoför pozisyonuna başvuran adayların SRC2 belgesini ve Psikoteknik değerlendirme belgesini “Diğer Belgeleriniz” sekmesi altında bulunan “Belgeler” bölümündeki ilgili alana yüklemeleri gerekmektedir.
9- Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme yüklenmesinden, başvuruda bulunan adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır.
10- Adayların verdikleri beyanlar ile sundukları başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri iptal edilir ve İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir,
sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri feshedilir.
11- Genel Müdürlük gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
IV. SÖZLÜ SINAVIN ŞEKLİ VE DEĞERLENDİRMESİ
Mühendis, Sosyal Çalışmacı ile Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonları için sözlü olarak yapılacak olan sınava girmeye hak kazanan adaylar;
a) Pozisyon unvanına ilişkin mesleki bilgi düzeyi, mevzuat (50 puan)
b) Kavrama, muhakeme etme, özetleme ve ifade etme yeteneği, (10 puan)
c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu, (10 puan)
ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı, (10 puan)
d) Genel yetenek ve genel kültürü, (10 puan)
e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, (10 puan)
Konularında, sınav komisyonu tarafından sözlü sınava alınacaklardır. Adayların sözlü sınavda aldıkları puan, giriş sınavı başarı notunu teşkil edecektir. Sözlü sınavda başarılı sayılmak için komisyon başkan ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az yetmiş olması gerekir.
Sözlü sınavı başarı notu eşit olan adaylardan pozisyon unvanı itibarıyla belirlenen KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınır. Sözlü sınavında yetmiş ve üzeri puan almış olmak, asil ve yedek sıralamasına giremeyen adaylar için müktesep hak teşkil etmez.
V. SÖZLÜ SINAV TARİHİ VE YERİ
Sözlü sınav tarihi, saati ve yeri daha sonra Kurumumuz internet adresi www.vgm.gov.tr üzerinden ilan edilecektir. Ayrıca, Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinden görüntülenebilecektir.
VI. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI
1- Sözlü sınava katılmaya hak kazanan adaylar ile KPSS puanına göre yerleştirilmesi gerçekleştirilen adaylar, yerleştirme sonuçlarını başvuruların değerlendirilmesi tamamlandıktan sonra Kurumumuz internet adresinden (www.vgm.gov.tr) ve Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) üzerinden öğrenebilecek olup, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
2- Sözlü sınava katılmaya hak kazanan adaylar (Mühendis, Sosyal Çalışmacı ile Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonları) için süresi içerisinde başvuruda bulunan ve gerekli şartları sağlayanlardan her birim bazında KPSS puanı en yüksek olan adaydan başlamak üzere yapılacak puan sıralaması esas alınmak suretiyle, alım yapılacak her birim ve pozisyon için 4 (dört) katı aday mülakata çağırılacaktır.
3- Sözlü sınava çağırılacak adayların eşit puana sahip olmaları halinde; en son adayın aldığı puanla aynı puana sahip adaylar da sözlü sınava çağırılır.
4- Sözlü sınavla alım yapılacak başarılı adaylar arasından başarı puan sırasına göre her birim ve pozisyon için 2 (iki) katı yedek liste belirlenecektir.
5- Mülakatsız alım yapılan Avukat, Büro Personeli ve Destek Personeli (Temizlik Görevlisi ve Şoför) pozisyonları için süresi içerisinde başvuruda bulunan ve gerekli şartları sağlayan adayların yerleştirme işlemi, tercih ettikleri birimde ilan edilen sözleşmeli personel pozisyon unvanları ve nitelikleri dikkate alınarak her birim bazında KPSS puanı en yüksek olan adaydan başlamak üzere yapılacak puan sıralaması esas alınmak suretiyle asıl ve asıl aday sayısının üç (3) katı kadar yedek olarak belirlenecektir. Adayların eşit puana sahip olmaları halinde; mezuniyet tarihi önce olana, bunun da aynı olması halinde yaşı büyük olana öncelik tanınacaktır.
6- Asıl adaylardan süresi içerisinde başvuru olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Adaylar tercihlerine göre tek bir pozisyon ve birim için asıl veya yedek olarak belirlenecek olup, diğer birimler için hak talebinde bulunamayacaklardır. Yedek listede yer almak daha sonraki alımlar için herhangi bir hak teşkil etmemektedir. Yedek adaylardan yapılacak yerleştirme işlemleri de Kurumumuz internet adresinden (www.vgm.gov.tr) duyurulacak olup, ayrıca ilgililere tebligat yapılmayacaktır.
7- Yerleşmeye hak kazanan adayların işe başlamaları için gerekli belgeleri, bu belgelerin teslim edileceği yer ve zaman, Kurumumuz internet adresinden duyurulacak olup ayrıca ilgililere tebligat yapılmayacaktır. Kurumumuz internet adresinde yayımlanacak olan duyuruda belirtilecek süre içerisinde istenilen belgeleri teslim etmeyen veya müracaat etmeyen adaylar hakkını kaybetmiş sayılır.
8- Başvuru sonuçlarına ilişkin itirazlar, başvuru sonuçlarının ilan edilmesinden itibaren 5 (beş) iş günü içinde yazılı olarak Vakıflar Genel Müdürlüğü Personel Daire Başkanlığına yapılacaktır. Başvuru sonuçlarının ilan edilmesinden itibaren 5 (beş) iş günü içinde ıslak imzalı ve yazılı olarak Kurumumuza ulaştırılmayan, itiraz dilekçesinde T.C. Kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve adres bilgileri bulunmayan itiraz dilekçeleri dikkate alınmayacaktır.
9- Süreç sonunda ilan edilen pozisyonlarda çalışmaya hak kazanan adaylar ile hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri bir (1) ay içerisinde feshedilecektir.
10- İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
VII. İLETİŞİM
Vakıflar Genel Müdürlüğü Personel Daire Başkanlığı
Tel : (0312) 415 51 03 (0312) 415 54 61
E-posta : personel@vgm.gov.tr

PDF: İndir

6 Kamu Kurumu 193 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 22 Jan 2024 06:18:00 +0000

İstanbul Beykent Üniversitesi, Trabzon Üniversitesi, İstanbul Şişli Meslek Yüksekokulu, İstanbul Kent Üniversitesi, Düzce Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı

İstanbul Beykent Üniversitesi 8 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 33 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlangıç Tarihi : 21.01.2024
Son Başvuru Tarihi : 04.02.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-8-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-33-ogretim-uyesi-alacak

Trabzon Üniversitesi 2 Sözleşmeli Personel Alacak!
İlan Başvuru Tarihleri 22.01.2024- 05.02.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/trabzon-universitesi-2-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Şişli Meslek Yüksekokulu 4 Öğretim Üyesi ile 9 Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 22.01.2024
Son Başvuru Tarihi : 05.02.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-sisli-meslek-yuksekokulu-4-ogretim-uyesi-ile-9-ogretim-gorevlisi-alacak

İstanbul Kent Üniversitesi 20 Öğretim Üyesi ile 12 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Başlama (İlk Başvuru) Tarihi : 22.01.2024
İlan Bitiş (Son Başvuru) Tarihi : 05.02.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-kent-universitesi-20-ogretim-uyesi-ile-12-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Düzce Üniversitesi 69 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular 22.01.2024 – 05.02.2024 tarihleri arasında Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığının resmi internet sayfası www.personel.duzce.edu.tr adresinde yer alan “Sözleşmeli Personel Başvuru ve Sonuç İşlemleri” kısmından online olarak yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/duzce-universitesi-69-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 36 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda 22/01/2024 günü saat 08:00 başlayacak ve 05/02/2024 saat 18:00’de sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-36-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 36 Sözleşmeli Personel Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 22 Jan 2024 06:00:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığı Döner Sermaye İşletmesi Merkez Müdürlüğünden: 36 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Merkez Müdürlüğümüz teşkilatında, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında istihdam edilmek ve 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslara göre çalıştırılmak üzere aşağıda unvanı, bölümü, puan türü, yeri ve adedi belirtilen münhal pozisyonlara, toplam 36 sözleşmeli personel alımı yapılacaktır.
1- GENEL ŞARTLAR
Başvuracak adaylarda aranılan nitelikler ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesindeki genel şartlar ve ilan edilen münhal pozisyon için belirtilen özel şartlar aranır:
1. Türk Vatandaşı olmak,
2. Son başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak,
3. Son başvuru tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak,
4. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
5. Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
6. Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği bulunmamak,
7. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
8. Yurt dışındaki veya yurt içindeki öğretim kurumlarından mezun olup bu ilanda aranılan öğrenim durumuna ilişkin denkliği olan adayların, denklik gösterir belgelerini başvuru sırasında (.pdf) ya da (.jpeg) formatında “diğer belgeleriniz” sekmesi altında bulunan “Denklik Belgesi” alanına yüklemeleri gerekmektedir.
2- KPSS PUAN SIRALAMASI İLE ALINACAK 4/B SÖZLEŞMELİ PERSONEL KADROLARININ POZİSYON VE ADETLERİ
a) BÜRO PERSONELİ (BÜRO-PERS)
Bu pozisyonda 36 sözleşmeli personel alınacaktır.
Bu pozisyona başvuracaklarda aranacak şartlar:
1. Yükseköğretim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren Siyasal Bilgiler Fakültesi ile İktisat, İşletme veya İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinin bölümlerinden ya da buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak,
2. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından 2022 yılında yapılan, Kamu Personeli Seçme Sınavının KPSS (B) Grubu için KPSSP3 puan türünden asgari 70 ve daha yukarı puan almak kaydıyla, müracaat edenlerin en yüksek puandan başlanarak sıralanması neticesinde alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar aday arasına girmek,
3. Görevini yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak.
4. Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla, ilanda belirtilen öğrenim ve bölüm mezunu olmaları gerekmektedir.
3- BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ
1. Başvurular elektronik ortamda 22/01/2024 günü saat 08:00 başlayacak ve 05/02/2024 saat 18:00’de sona erecektir.
2. Başvurmak isteyen adaylar, e-Devlet üzerinden Kültür ve Turizm Bakanlığı- Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden yalnızca elektronik ortamda başvurularını gerçekleştirecek ve şahsen, posta/kargo yoluyla veya eposta ile başvuru kabul edilmeyecektir,
3. Aranan şartlardan herhangi birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır,
4. Adaylar sadece öğrenim durumuna göre bir pozisyon için başvuruda bulunabilecek olup, tercih ettiği pozisyon için yapılacak sıralamaya katılacaktır. Birden fazla pozisyon için yapılan başvurular kabul edilmeyecektir,
5. Adaylar alıma ilişkin bilgileri Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
4- DİĞER HUSUSLAR
1. Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 3’üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır, (Söz konusu arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları yapılacaktır.)
2. Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı belge veren, beyanda bulunan veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilen adaylar tüm haklarını kaybederler, yerleştirmeye hak kazanmaları halinde atamaları yapılmaz. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri iptal edilir ve ilgililer hakkında yasal işlem yapılır. İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir, sözleşme yapılmış olsa dâhi sözleşmeleri feshedilir.
3. Kamu görevinden herhangi bir nedenden dolayı ihraç edilenlerden başvuru alınmayacaklardır.
5- BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ
1. Sözleşme imzalamaya hak kazanan asil adayların ve belirlenecek sayıda yedek aday listesi Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden yayınlanacaktır.
2. Başvuruda istenilen bilgileri eksik ve süresi içinde teslim etmeyen ile nitelikleri uygun olmayan adayların başvuruları hakkında işlem yapılmayacaktır.
3. Adaylar başvuru sonuçlarına ilişkin bilgilere Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ulaşabilecektir.
İlanen duyurulur.

PDF: İndir

12 Kamu Kurumu 132 Personel Alacak!

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 18 Dec 2023 07:39:00 +0000

İstanbul Beykent Üniversitesi, İstanbul Kültür Üniversitesi, Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi, Samsun Üniversitesi, Selçuk Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı, Erciyes Üniversitesi, Bayburt Üniversitesi, Anadolu Üniversitesi, Bartın İli Amasra Belediye Başkanlığı, Koç Üniversitesi, Kültür ve Turizm Bakanlığı Vakıflar Genel Müdürlüğü

İstanbul Beykent Üniversitesi 9 Öğretim Görevlisi ile 30 Öğretim Üyesi Alacak!
Duyuru Başlangıç Tarihi : 17.12.2023
Son Başvuru Tarihi : 31.12.2023

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-beykent-universitesi-9-ogretim-gorevlisi-ile-30-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Kültür Üniversitesi 6 Araştırma Görevlisi ile 8 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Tarihi : 18.12.2023
Son Başvuru Tarihi : 01.01.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-kultur-universitesi-6-arastirma-gorevlisi-ile-8-ogretim-uyesi-alacak

Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi 15 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi 18.12.2023
Son Başvuru Tarihi 05.01.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/erzincan-binali-yildirim-universitesi-15-sozlesmeli-personel-alacak

Samsun Üniversitesi 11 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 18.12.2023
Son Başvuru Tarihi : 02.01.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/samsun-universitesi-11-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Selçuk Üniversitesi 6 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvuru Tarihleri : 18.12.2023 (saat 08:00’den) – 02.01.2024 (saat: 17:00 ‘a kadar)

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/selcuk-universitesi-6-sozlesmeli-personel-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı 8 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda 18/12/2023 günü saat 08:00’da başlayacak ve 01/01/2024 günü saat 18:00’de sona erecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-8-sozlesmeli-personel-alacak

Erciyes Üniversitesi 4 Sözleşmeli Personel Alacak!
Müracaatlar ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı günü izleyen ilk iş gününden itibaren 15 gün içinde (mesai bitimine kadar) Erciyes Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı İdari Personel ve Kadro Şube Müdürlüğüne istenilen belgeler ile birlikte (noter veya resmi kurumlarca onaylı) şahsen veya posta ile başvuru yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/erciyes-universitesi-4-sozlesmeli-personel-alacak

Bayburt Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular, ilanın resmi gazetede yayımlandığı günü izleyen 15 (onbeş) gün içinde https://www.bayburt.edu.tr/ internet sitesinde bulunan başvuru formunun eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurularak imzalı şekilde yukarıda belirtilen belgelerle birlikte 18/12/2023 – 02/01/2024 (dâhil) tarihleri arasında Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığında (Dede Korkut Külliyesi 21 Şubat Caddesi Trabzon Yolu Üzeri İdari Birimler Binası 69000/BAYBURT) olacak şekilde şahsen ve elden teslim etmeleri gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/bayburt-universitesi-3-sozlesmeli-personel-alacak

Anadolu Üniversitesi 14 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular, elektronik ortamda 18 Aralık 2023 – 01 Ocak 2024 tarihleri arasında e-Devlet üzerinden Anadolu Üniversitesi-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/anadolu-universitesi-14-sozlesmeli-personel-alacak

Bartın İli Amasra Belediye Başkanlığı 2 Memur Alacak!
Başvuru tarihleri 05/02/2024-09/02/2024 tarihleri arasındadır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/bartin-ili-amasra-belediye-baskanligi-2-memur-alacak

Koç Üniversitesi 1 Öğretim Üyesi Alacak!
SON BAŞVURU TARİHİ: 4 Ocak 2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/koc-universitesi-1-ogretim-uyesi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı Vakıflar Genel Müdürlüğü 15 Müfettiş Yardımcısı Alacak!
Başvuru Tarihleri : 18.12.2023- 05.01.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz.
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-vakiflar-genel-mudurlugu-15-mufettis-yardimcisi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı Vakıflar Genel Müdürlüğü 15 Müfettiş Yardımcısı Alacak

Kamu İşçileri Yazar — Mon, 18 Dec 2023 07:06:00 +0000

Kültür ve Turizm Bakanlığı Vakıflar Genel Müdürlüğünden: MÜFETTİŞ YARDIMCISI SINAV İLANI
Vakıflar Genel Müdürlüğü Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı Ankara Merkez’de görevlendirilmek üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi Genel İdari Hizmetler sınıfı 7. derece kadrolara atanmak üzere toplam 15 Müfettiş Yardımcısı alınacaktır.
Giriş sınavı yazılı ve sözlü olmak üzere 2 aşamalı yapılacaktır. Aşağıda belirtilen KPSS puan türünden başarı sırasına göre kontenjan sayısının 20 katına kadar aday (çağrılan son sıradaki aday ile eşit puana sahip adayların tamamı dahil) yazılı sınava çağrılacaktır.
Ünvanı: Müfettiş Yardımcısı
Teşkilatı: Ankara Merkez
Öğrenim Dalı: İşletme, İktisat, Maliye, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Uluslararası İlişkiler, Politika ve Ekonomi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Ekonomi, Hukuk, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Ekonometri, Yönetim Bilişim Sistemleri, Uluslararası Ticaret ve Finansman.
Puan Türü: KPSS P48
Kontenjan: 10
Öğrenim Dalı: Mimarlık (3 kişi), İnşaat Mühendisliği (2 kişi)
Puan Türü: KPSS P1
Kontenjan: 5
Başvuru Tarihleri : 18.12.2023- 05.01.2024
Sınav Tarihi : 03.03.2024
Sınav Yeri : Ankara
1. Sınav Hakkında Genel Bilgiler
1.1. Sınava Katılabilmek İçin;
1.1.1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan şartlara sahip olmak,
1.1.2. Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren İşletme, İktisat, Maliye, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Uluslararası İlişkiler, Politika ve Ekonomi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Ekonomi, Hukuk, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Ekonometri, Yönetim Bilişim Sistemleri, Uluslararası Ticaret ve Finansman, Mimarlık ve İnşaat Mühendisliği bölümleri veya bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından kabul edilmiş yurt içi ve yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak (Yukarıda belirtilen bölümlere eş değerliliği bulunup başvuru yapabilen adaylar ve yurtdışındaki üniversitelerin denk bölümlerinden mezun olup başvuru yapabilen adayların başvurularının değerlendirilmeye alınabilmesi için Kariyer Kapısına yapılan başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” aşaması altında bulunan “Denklik Gösterir Belge” alanına ilgili dokümanı mutlaka yüklemeleri gerekmektedir.),
1.1.3. 01.01.2024 tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak (01.01.1989 ve daha sonra doğanlar başvurabilecektir.),
1.1.4. İşletme, İktisat, Maliye, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Uluslararası İlişkiler, Politika ve Ekonomi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Ekonomi, Hukuk, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Ekonometri, Yönetim Bilişim Sistemleri, Uluslararası Ticaret ve Finansman bölümleri veya bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından kabul edilmiş yurt içi ve yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olanlar için, ÖSYM tarafından 2022 ve 2023 yılında yapılan A grubu kadrolara atanacaklar için Kamu Personeli Seçme Sınavlarında KPSS P48 puan türünden 80 ve daha üzeri puan alan adaylar arasından yapılacak başvurularda en yüksek puan sıralamasına göre ilk 200 kişi içerisinde bulunmak (Puanı 200. aday ile eşit olan adaylar da sınava kabul edilecektir.)
1.1.5. Mimarlık ve İnşaat Mühendisliği bölümünden mezun olanlar için, ÖSYM tarafından 2022 ve 2023 yılında yapılan A grubu kadrolara atanacaklar için Kamu Personeli Seçme Sınavlarında KPSS P1 puan türünden 80 ve daha üzeri puan alan adaylar arasından yapılacak başvuruda en yüksek puan sıralamasına göre ilk 100 kişi içerisinde bulunmak (Puanı 100. aday ile eşit olan adaylar da sınava kabul edilecektir.)
1.1.6. Başvuru tarihi itibarıyla; son beş yıl içinde yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavlarının (YDS, e-YDS veya YÖKDİL) birisinden en az (D) seviyesinde başarılı olmak veya Uluslararası Yabancı Dil Sınavları Eşdeğerlilikleri Dokümanında belirtilen belgelere sahip olmak (Uluslararası Yabancı Dil Sınavları Eşdeğerlilikleri Dokümanında belirtilen belgelere sahip adayların başvurularının değerlendirilmeye alınabilmesi için Kariyer Kapısına yapılan başvurusu sırasında “Yabancı Dil Sınavı Beyan Bilgileriniz” alanına ilgili dokümanı mutlaka yüklemeleri gerekmektedir.),
1.1.7. Sağlık durumu açısından her türlü iklim ve yolculuk şartlarında görev yapabilecek durumda olmak,
2. Sınav Konuları
2.1. Yazılı Sınav Konuları
2.1.1. İşletme, İktisat, Maliye, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Uluslararası İlişkiler, Politika ve Ekonomi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Ekonomi, Hukuk, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, Ekonometri, Yönetim Bilişim Sistemleri, Uluslararası Ticaret ve Finansman Bölümleri Mezunları için;
2.1.1.1. Muhasebe: Genel Muhasebe, Envanter ve Bilanço, Bilanço Analizi ve Teknikleri
2.1.1.2. İktisat: Mikro ve Makro İktisat, İktisadi Düşünceler Tarihi, Para Teorisi ve Politikası, Türkiye Ekonomisi, Uluslararası İktisat, Güncel Ekonomik Sorunlar
2.1.1.3. Maliye: Maliye Teorisi ve Maliye Politikası, Vergi Teorisi, Vergi Hukuku ve Türk Vergi Sisteminin Genel Esasları, Kamu Maliyesi
2.1.1.4. Hukuk: Anayasa Hukuku (Genel Esaslar), İdare Hukukunun Genel Esasları, Ceza Hukuku ve Ceza Muhakemeleri Usulünün Genel Esasları, Medeni Hukuk, Borçlar Hukuku (Genel Esaslar), Ticaret Hukuku (Ticari İşletme Hukuku, Şirketler Hukuku, Kıymetli Evrak Hukuku), İcra ve İflas Hukuku
2.1.1.5. Kompozisyon Sınavı: Vakıf Kavramı, Vakıf Kültürü, Vakıf Medeniyeti vb. konular hakkında.
2.1.1.6. Sınav Şekli: Kompozisyon sınavı klasik, bilim sınavı test usulünde yapılacaktır.
2.1.2. Mimarlık ve İnşaat Mühendisliği Bölümü Mezunları için;
2.1.2.1. Mimarlar:
– Koruma Bilimine Giriş
– Restorasyon Teknikleri
– Tarihi Yapılara Müdahale Yöntemleri
– Restorasyon Kuramı
– Türk Devri Yapılarında Mimari Elemanlar
– Geleneksel Yapım Teknikleri ve Malzemeleri
– Tarihi Çevrede Değerlendirme
– Cumhuriyet Döneminde Türkiye Mimarlığı
2.1.2.2. İnşaat Mühendisleri;
– Yapı Elemanları
– Yapı Malzeme Bilgisi
– Mukavemet
– Statik
– Betonarme
– Çelik
– Geleneksel Yapı Sistemleri ve Öğeleri
– Yapı Hukuku
2.1.2.3. Kompozisyon Sınavı: Vakıf Kavramı, Vakıf Kültürü, Vakıf Medeniyeti vb. konular hakkında.
2.1.2.4. Sınav Şekli: Kompozisyon sınavı klasik, bilim sınavı test usulünde yapılacaktır.
2.2. Sözlü Sınav Konuları: Yazılı sınav puanı en yüksek olan adaydan başlamak suretiyle giriş sınavı duyurusunda belirtilen atama yapılacak kadro sayısının 4 (dört) katı kadar aday (son sıradaki adayla aynı puanı alanlar dâhil) sözlü sınava çağrılır.
Sözlü sınav, yazılı sınav konularının yanı sıra, temsil ve ifade kabiliyeti, tavır ve davranışlar gibi kişisel nitelikleri yönlerinden değerlendirilerek, ayrı ayrı puan verilmek suretiyle gerçekleştirilir.
3. Diğer:
3.1. Sınav başvuru tarihi ve şekli: Başvurular dijital ortamda 18.12.2023 tarihinde başlayacak olup, 05.01.2024 tarihi saat 17.00’a kadar alınacaktır. Sınava katılmak isteyen adaylar, e-Devlet üzerinden Vakıflar Genel Müdürlüğü-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden başvurularını gerçekleştirecektir. Posta ile veya diğer şekillerde yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
3.2. Sınav Tarihi ve Yeri: Yazılı sınav 03.03.2024 tarihinde Ankara’da yapılacak olup, sınav yeri ve saati adayların sınav giriş belgelerinde belirtilecektir. Adayların sınav saatinden en az bir saat önce sınava girecekleri yerde hazır bulunmaları ve yanlarında geçerli kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, sürücü belgesi veya pasaport) olması gerekmektedir. Sözlü sınav Ankara’da yapılacak olup sözlü sınavın tarihi ve yeri, yazılı sınav sonucu ile birlikte Genel Müdürlüğümüz kurumsal internet sitesinden (www.vgm.gov.tr) ilan edilecektir. Adaylar sınav bilgilerini Kariyer Kapısı Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir. Ayrıca sınav tarihinde değişiklik olması
durumunda kurumsal internet sitesi üzerinden duyurulacaktır.
3.3. Değerlendirme yöntemi: Yazılı yarışma sınavında 100 tam puan üzerinden, grupların her birinden (Kompozisyon dahil) en az 60 puan alınması ve not ortalamasının en az 65 olması gerekir. (Mühendislik-Mimarlık alanından sınava girecek adaylardan kendi alanlarında ve Kompozisyonda en az 60 puan alınması ve not ortalamasının en az 65 olması gerekir.) Sözlü sınavda başarılı sayılabilmek için giriş sınavı komisyonu başkan ve üyelerinin 100 tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 65 olması gerekir.
Giriş sınavı sonuçlarını gösterir listede yer alan adaylardan en yüksek puandan başlanarak atanacak kadro sayısı kadar asıl aday sınavı kazanmış sayılır. Sınavı kazanan adayların isimleri, www.vgm.gov.tr internet adresinde duyurulacaktır. Adaylar sonuç bilgilerini Kariyer Kapısı Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir. Ayrıca asil aday sayısı kadar yedek aday belirlenir.
Kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacak olup, bu duyurular tebligat yerine geçerli sayılacaktır. Adayların başarı puanlarının aynı olması halinde sırasıyla yazılı puanı ve giriş sınavına başvurduğu KPSS puanı yüksek olana öncelik tanınır.
3.4. Giriş sınavını kazananlardan, gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Bunların atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir.
Bunlar hiçbir hak talep edemez ve haklarında 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur. Bu şekilde idareyi yanıltanlar kamu görevlisi ise durumları çalıştıkları kurumlara bildirilir.
3.5. İletişim:
Vakıflar Genel Müdürlüğü Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı
Cumhuriyet Mah. Bayındır 1 Sok. No: 3 Çankaya/Ankara – 06410
Tel: +90 312 430 14 78
teftis@vgm.gov.tr
İlan olunur.

PDF: İndir