SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI
Üniversitemiz Bilgi İşlem Daire Başkanlığı’nda tam zamanlı olarak istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik” in 8 inci maddesi uyarınca, 1 (bir) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır.
Sınava çağrılacak adayların belirlenmesinde; 2024 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı (KPSS) P3 puanının %70’i ile son beş yıl içinde İngilizce dilinde yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS/e-YDS) veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınav puanının %30’u alınarak oluşturulacak olan toplam puan esas alınacaktır. (Belge ibraz etmeyenlerin KPSS puanı 70, yabancı dil puanı ise sıfır (0) olarak değerlendirilecektir.)
Sınava çağırılacak adayların sıralaması en yüksek toplam puandan en düşük toplam puana doğru yapılacak olup, ilan edilen bilişim personeli sayısının 10 (on) katı kadar aday sınava çağrılacaktır.

I. BAŞVURU ŞARTLARI
A- GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
1) Kamu kurum ve kuruluşlarının merkez teşkilatlarında kurulu bulunan büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde istihdam edilecek personelin,
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan genel şartları haiz olması,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda (Değişik ibare: RG-2/5/2012- 28280) ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunması (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği
belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),
d) (Mülga: RG-2/5/2012-28280)
e) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemeleri, zorunludur.
2) Kamu kurum ve kuruluşları birinci fıkrada belirtilenler dışında personelde özel nitelikler arayabilir.
B- ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
a) İlan edilen pozisyonlara başvurularda adayın hangi unvana başvurduğunu beyan etmesi gerekmektedir.
b) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, muaf veya 1 yıl süre ile ertelemiş olmak.
1) Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı (1 kişi – 3 katına kadar)
a) En az 5 (beş) yıl yazılım geliştirme projelerinde görev yapmış olmak.
b) Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda deneyim sahibi olmak.
c) Nesne yönelimli programlama ve yazılım mühendisliği teknolojileri hakkında iyi derecede bilgi sahibi olmak.
ç) Çok katmanlı mimaride yazılım geliştirmiş olmak.
d) .NET Framework (4.0 ve üzeri) ve .NET Core platformları hakkında deneyim sahibi olmak.
e) C# kullanarak web tabanlı uygulama geliştirme konusunda deneyim sahibi olmak.
f) ASP.NET Core, ASP.NET MVC ve ASP.NET Web Forms teknolojileri ile web uygulaması geliştirme deneyimine sahip olmak.
g) REST servisleri, JWT tabanlı kimlik doğrulama, XML Web Servisleri (SOAP) ve WCF teknolojileri ile Windows servisleri geliştirme ve işletim süreçlerinde deneyimli olmak.
ğ) Entity Framework ve LINQ kullanarak yazılım geliştirmiş olmak; tercihen Dapper ile çalışma deneyimine sahip olmak.
h) Veri tabanı tasarımı, SQL sorguları, stored procedure, view geliştirme, optimizasyon ve performans artırımı konularında deneyim sahibi olmak.
ı) HTML5, CSS, JavaScript, jQuery ve tercihen TypeScript ile web uygulamaları geliştirmiş olmak.
i) Web uygulamalarında performans, güvenlik ve test süreçleri konusunda deneyimli olmak; bellek yönetimi ve performans iyileştirme çalışmalarında uygulama seviyesinde gerekli optimizasyonları yapabilmek.
j) Hata kayıtlarını tutma, hata ayıklama ve hatalara çözüm üretme konusunda deneyim sahibi olmak.
k) Takım çalışmasına yatkın, teknik bilgi paylaşımı yapabilen; tercihen Redmine vb. proje ve iş takip/süreç yönetim araçları ile çalışma deneyimine sahip olmak.
l) Git tabanlı sürüm kontrol sistemleri (Git, GitLab, GitHub vb.) ile çalışma deneyimine sahip olmak; branch yönetimi, merge süreçleri ve kod versiyonlama konularında bilgi sahibi olmak.
m) Kimlik doğrulama ve yetkilendirme mekanizmaları hakkında bilgi sahibi olmak; SSO entegrasyonları ile LDAP, OAuth2, OpenID Connect vb. kimlik doğrulama protokolleri ve iki faktörlü kimlik doğrulama (2FA/MFA) gibi güvenlik yöntemleri konusunda deneyim sahibi olmak tercih sebebidir.
n) Tercihen üniversite bilgi sistemleri, kurumsal yönetim sistemleri veya benzeri büyük ölçekli kurumsal yazılım projelerinde görev almış olmak.
o) Uygulama performansını artırmaya yönelik önbellekleme (cache) mekanizmaları hakkında bilgi sahibi olmak; tercihen Redis, MemoryCache vb. teknolojileri kullanarak performans iyileştirme çalışmaları yapmış olmak.
ö) Yük dengeleme (Load Balancer), yüksek erişilebilirlik (High Availability) ve ölçeklenebilir sistem mimarileri hakkında bilgi sahibi olmak.
p) Yazılım geliştirme süreçlerinde dokümantasyon hazırlama, teknik analiz yapma ve sistem geliştirme süreçlerini planlama konusunda deneyim sahibi olmak.
r) Yazılım geliştirme süreçlerinde sorumluluk alabilmek, çözüm odaklı yaklaşım sergileyebilmek ve teknik konularda inisiyatif kullanabilmek.
II. BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ ve TARİHİ
a) Başvurular ilan yayım tarihinden itibaren 15 (onbeş) gün içerisinde https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.
b) Adayların III. İSTENİLEN BELGELER bölümünde belirtilen belgeleri ve başvuru formunu sisteme yüklemeleri gerekmektedir.
c) İlanda belirtilen süre içerisinde yapılmayan başvurular ile eksik belge içeren ya da imzasız başvuru formları değerlendirmeye alınmayacaktır.
III. İSTENİLEN BELGELER
a) Başvuru formu (fotoğraflı) ve detaylı özgeçmiş,
b) Lisans diploması veya mezuniyet belgesinin aslı veya noter onaylı sureti veya e-devlet çıktısı,
c) Eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik belgesinin onaylı örneği,
ç) En Az 2 (İki) Programlama Dilini Bildiğini Gösteren Belgeler (Tamamlanan eğitim veya sertifikalandırma programlarından alınacaktır. Herhangi bir eğitim veya sertifikalandırma programından alınmış bir belge ibraz edemeyen ya da bu kapsamda ibraz ettikleri belgelerde en az 2 (iki) programlama dilini bildiğini gösteremeyen adaylar için mezun oldukları fakültelerden onaylı transkript de kabul edilecektir. Ancak transkripte programlama dillerinin açıkça belirtilmiş olması gerekmektedir,
d) Mesleki tecrübeyi gösterir belge. (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Özel sektörde çalışanlar için SGK Hizmet dökümü (e-devlet üzerinde kare kodlu alınması gerekmektedir) kamu kurumlarında çalışanlar için çalıştıkları kurumdan alınacak belge veya istenilen tecrübeyi ispatlayacak işveren veya yönetici tarafından onaylanmış belge.)
e) KPSS Sonuç Belgesi (belge ibraz etmeyenlerin KPSS P3 puanı 70 olarak değerlendirilecektir.)
f) İngilizce dilinde Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puanı veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınavlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanı gösterir belge (Belgenin son 5 yıl içerisinde alınmış olması gerekmektedir, belge ibraz etmeyenlerin puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir.)
g) Son üç ay içinde alınmış Adli Sicil Belgesi, (e-Devlet üzerinden alınabilmektedir)
ğ) Erkek adaylar için askerlik hizmetini yaptığını veya muaf olduğunu gösterir belgenin aslı veya onaylı örneği.
IV. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI
a) Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan sınava katılacak adayların seçiminde; KPSS P3 (B) puanının %70’i ve Yabancı Dil puanının %30’unun toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlı adaydan başlanarak başvuru sayısının 10 katı kadarı aday sınav için çağrılacaktır.
b) Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı sınava kabul edilecektir.
c) Sınava (yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı) girmeye hak kazanan adayların listesi, sınav tarih ve saatleri ile sınav sonuçları http://pdb.marmara.edu.tr adresinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
V. SINAV TARİHİ VE YERİ
Yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınavlar 5 Mayıs 2026 tarihinde saat 10:00’da Marmara Üniversitesi Göztepe Kampüsü, Bilgi İşlem Daire Başkanlığında yapılacaktır.
VI. SINAVIN ŞEKLİ VE SINAV KONULAR SINAVIN ŞEKLİ;
a) Sınav yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav şeklinde yapılacaktır.
b) Sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, ehliyet veya pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır.
SINAV KONULARI; yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav konuları pozisyonlara uygun olarak yukarıdaki “Özel Şartlar (Nitelikler)” bölümünde belirtilen tüm konulardır.
VII. DEĞERLENDİRME
Yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar arasından puan sırasına göre, ilan edilen personel pozisyon sayısı kadar aday asil olarak ilan edilir. Sınavı kazanan adayların gerekli şartları taşımadığının anlaşılması, atanmaktan vazgeçmesi veya atandığı halde göreve başlamaması halinde atama yapılmak üzere asil aday sayısı kadar yedek belirlenecektir.
VIII. POZİSYONLAR VE ÜCRETLER
Aylık brüt sözleşme ücreti; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığı altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutardır. Ancak Kurum, tavan ücretin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir Sözleşmeli bilişim personeline 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6 ncı maddesi hükmü uyarınca sözleşme ücreti dışında herhangi bir ad altında (ek ödeme, fon, fazla mesai v.s.) başkaca bir ödeme yapılamaz.
IX. DİĞER HUSUSLAR
a) Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu anlaşılanların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında genel hükümlere göre yasal işlem yapılacaktır. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
b) Kendilerine tebligat yapıldığı halde tebligat tarihinden itibaren on iş günü içerisinde müracaat etmeyen, sözleşme imzaladığı halde sözleşmede belirtilen sürede işe başlamayan veya bu sürenin dolduğu gün itibarıyla on beş günü geçmeyen ve belgeyle ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.
c) Asil adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen yedek adaylarında işe başlama işlemleri hakkında yukarıda belirtilen esaslar uygulanır.
ç) Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sınava girme şartlarını taşımadıkları halde sınava girip başarılı olan adaylarla; ayrıca Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonuçları olumsuz olan adaylarla sözleşme yapılmayacaktır. Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise sözleşme feshedilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem yapılacaktır.
X. ÖNEMLİ TARİHLER
İlan Tarihi : Resmî Gazete’de yayımlandığı gün
Adaylar, ilan Resmî Gazete’de yayımlandıktan sonra 15 gün içerisinde başvuru yapabileceklerdir.
Yazılı Sınav Tarihi : 5 Mayıs 2026

SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI
Üniversitemiz Bilgi İşlem Daire Başkanlığı’nda tam zamanlı olarak istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik” in 8 inci maddesi uyarınca, 2 (iki) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır. Sınava çağrılacak adayların belirlenmesinde; 2024 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı (KPSS) P3 puanının %70’i ile son beş yıl içinde İngilizce dilinde yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS/e-YDS) veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınav puanının %30’u alınarak oluşturulacak olan toplam puan esas alınacaktır. (Belge ibraz etmeyenlerin KPSS puanı 70, yabancı dil puanı ise sıfır (0) olarak değerlendirilecektir.)
Sınava çağırılacak adayların sıralaması en yüksek toplam puandan en düşük toplam puana doğru yapılacak olup, ilan edilen bilişim personeli sayısının 10 (on) katı kadar aday sınava çağrılacaktır.

I. BAŞVURU ŞARTLARI
A-GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
1) Kamu kurum ve kuruluşlarının merkez teşkilatlarında kurulu bulunan büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde istihdam edilecek personelin,
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan genel şartları haiz olması,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,
ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda (Değişik ibare: RG-2/5/2012- 28280) ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunması (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),
d) (Mülga: RG-2/5/2012-28280)
e) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemeleri, zorunludur.
2) Kamu kurum ve kuruluşları birinci fıkrada belirtilenler dışında personelde özel nitelikler arayabilir.
B-ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
a) İlan edilen pozisyonlara başvurularda adayın hangi unvana başvurduğunu beyan etmesi gerekmektedir.
b) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, muaf veya 1 yıl süre ile ertelemiş olmak.
1) Kıdemli Sistem Uzmanı (1 kişi – 3 katına kadar)
a) Linux işletim sistemleri yönetimi konusunda en az 5 yıl deneyimli olmak,
b) Linux sistem yönetimi alanında eğitim almış olmak veya bu alandaki yetkinliğini tecrübesiyle gösterebilmek,
c) E-Posta sistemleri (Tercihen Zimbra), Veritabanları (PostgreSQL, MariaDB vb.), Web sunucuları (Nginx vb.), Proxy ve Radius sunucuları ile LDAP, DNS, DHCP, Docker vb. Linux tabanlı sistem ve servislerin kurulum, yapılandırma ve yönetimi konusunda deneyimli olmak,
ç) Sunucu ve servisler üzerinde güvenlik sıkılaştırma (hardening) çalışmaları yapabilmek,
d) Sanallaştırma platformlarında yönetici veya uzman olarak görev almış olmak (Tercihen Hyper-V veya VMware ortamlarında),
e) Açık kaynak kodlu işletim sistemleri ve yazılımlar konusunda teorik bilgi ve pratik deneyime sahip olmak,
f) Uygulama ve sunucu tarafında performans analizi, izleme (monitoring) ve iyileştirme çalışmalarında tecrübeli olmak,
g) Kurumsal yedekleme yazılımları, donanımları ve teknolojilerinin kurulumu ve yönetimi konusunda deneyim sahibi olmak,
ğ) Karşılaşılan sorunlarda hata ayıklama (troubleshooting) ve kalıcı çözüm üretme becerisine sahip olmak,
h) Dokümantasyona önem veren, yapılan çalışmaları düzenli ve anlaşılır şekilde kayıt altına alabilen, analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, çözüm odaklı, disiplinli ve kişisel gelişime açık olmak.
2) Kıdemli Ağ Uzmanı (1 kişi – 3 katına kadar)
a) Omurga ve kenar ağ anahtarları, güvenlik duvarları, IPS/IDS, içerik filtreleme, yük dengeleyiciler, merkezi kablosuz ağ kontrol sistemleri ve NAC çözümlerinin kullanıldığı kurumsal ağ ortamlarında en az 5 yıl deneyimli olmak,
b) CCNP Routing and Switching, CCNP Security veya CCNA (Cisco Certified Network Associate) sertifikalarından en az birine sahip olmak,
c) LAN, WAN, WLAN, VPN, BGP, IP/MPLS, Dinamik Yönlendirme Protokolleri, NAT, SSL, DHCP, DNS, Proxy, IEEE 802.1X ve NAC teknolojileri konularında bilgi ve tecrübeye sahip olmak,
ç) Yönlendiriciler, erişim noktaları ve kontrol cihazları (AP / WLC) ile Yeni Nesil Güvenlik Duvarı (NGFW) sistemlerinin kurulum, konfigürasyon ve yönetimi konusunda deneyimli olmak,
d) Yerel ve geniş alan ağları kablolama altyapıları hakkında bilgi sahibi olmak,
e) Ağ ve altyapı donanımları konusunda genel donanım bilgisine ve tecrübeye sahip olmak,
f) Unix ve Linux işletim sistemleri hakkında temel–orta seviyede bilgi sahibi olmak,
g) Ağ mimarilerinin tasarımı, planlanması ve mevcut sistemlerle entegrasyonu konularında deneyimli olmak,
ğ) Ağ izleme (Network Monitoring) sistemlerinin kurulumu, yönetimi ve raporlanması konusunda tecrübeli olmak,
h) Ağ trafiği ve protokol analizi yapabilen araçlar (Wireshark, tcpdump, netcat vb.) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
ı) Karşılaşılan sorunlarda hata ayıklama (troubleshooting) ve kalıcı çözüm üretme becerisine sahip olmak,
i) Dokümantasyona önem veren, yapılan çalışmaları düzenli ve anlaşılır şekilde kayıt altına alabilen, analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, çözüm odaklı, disiplinli ve kişisel gelişime açık olmak.
II. BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE TARİHİ
a) Başvurular ilan yayım tarihinden itibaren 15 (onbeş) gün içerisinde e-Devlet Kapısı üzerinden Marmara Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı https://kariyerkapisi.gov.tr/ internet adresinden online olarak yapılacaktır.
b) Adayların III. İSTENİLEN BELGELER bölümünde belirtilen belgeleri ve başvuru formunu sisteme yüklemeleri gerekmektedir.
c) İlanda belirtilen süre içerisinde yapılmayan başvurular ile eksik belge içeren ya da imzasız başvuru formları değerlendirmeye alınmayacaktır.
III. İSTENİLEN BELGELER
a) Başvuru formu (fotoğraflı) ve detaylı özgeçmiş,
b) Lisans diploması veya mezuniyet belgesinin aslı veya noter onaylı sureti veya e-devlet çıktısı,
c) Eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik belgesinin onaylı örneği,
ç) Mesleki tecrübeyi gösterir belge. (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir. Özel sektörde çalışanlar için SGK Hizmet dökümü (e-devlet üzerinde kare kodlu alınması gerekmektedir) kamu kurumlarında çalışanlar için çalıştıkları kurumdan alınacak belge veya istenilen tecrübeyi ispatlayacak işveren veya yönetici tarafından onaylanmış belge.)
d) KPSS Sonuç Belgesi (belge ibraz etmeyenlerin KPSS P3 puanı 70 olarak değerlendirilecektir.)
e) İngilizce dilinde Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puanı veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınavlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanı gösterir belge (Belgenin son 5 yıl içerisinde alınmış olması gerekmektedir, belge ibraz etmeyenlerin puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir.)
f) Son üç ay içinde alınmış Adli Sicil Belgesi, (E-devlet üzerinden alınabilmektedir)
g) Erkek adaylar için askerlik hizmetini yaptığını veya muaf olduğunu gösterir belgenin aslı veya onaylı örneği.
IV. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI
a) Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan sınava katılacak adayların seçiminde; KPSS P3 (B) puanının %70’i ve Yabancı Dil puanının %30’unun toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlı adaydan başlanarak başvuru sayısının 10 katı kadarı aday sınav için çağrılacaktır.
b) Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı sınava kabul edilecektir.
c)Sınava (yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı) girmeye hak kazanan adayların listesi, sınav tarih ve saatleri ile sınav sonuçları http://pdb.marmara.edu.tr ve https://kariyerkapisi.gov.tr/ adreslerinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
V. SINAV TARİHİ VE YERİ
Yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınavlar 05 Mart 2026 tarihinde saat 10:00’da Marmara Üniversitesi Göztepe Kampüsü, Bilgi İşlem Daire Başkanlığında yapılacaktır.
VI. SINAVIN ŞEKLİ VE SINAV KONULAR
SINAVIN ŞEKLİ;
a) Sınav yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav şeklinde yapılacaktır.
b) Sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, ehliyet veya pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır.
SINAV KONULARI; yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav konuları pozisyonlara uygun olarak yukarıdaki “Özel Şartlar (Nitelikler)” bölümünde belirtilen tüm konulardır.
VII. DEĞERLENDİRME
Yazılı ve/veya sözlü/uygulamalı sınav sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar arasından puan sırasına göre, ilan edilen personel pozisyon sayısı kadar aday asil olarak ilan edilir. Sınavı kazanan adayların gerekli şartları taşımadığının anlaşılması, atanmaktan vazgeçmesi veya atandığı halde göreve başlamaması halinde atama yapılmak üzere asil aday sayısı kadar yedek belirlenecektir.
VIII. POZİSYONLAR VE ÜCRETLER
Aylık brüt sözleşme ücreti; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığı altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutardır. Ancak Kurum, tavan ücretin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir
Sözleşmeli bilişim personeline 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6 ncı maddesi hükmü uyarınca sözleşme ücreti dışında herhangi bir ad altında (ek ödeme, fon, fazla mesai v.s.) başkaca bir ödeme yapılamaz.
IX. DİĞER HUSUSLAR
a) Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu anlaşılanların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında genel hükümlere göre yasal işlem yapılacaktır. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
b) Kendilerine tebligat yapıldığı halde tebligat tarihinden itibaren on iş günü içerisinde müracaat etmeyen, sözleşme imzaladığı halde sözleşmede belirtilen sürede işe başlamayan veya bu sürenin dolduğu gün itibarıyla on beş günü geçmeyen ve belgeyle ispat edilebilen kabul
edilebilir mazeretini bildirmeyen adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.
c) Asil adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen yedek adaylarında işe başlama işlemleri hakkında yukarıda belirtilen esaslar uygulanır.
ç) Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sınava girme şartlarını taşımadıkları halde sınava girip başarılı olan adaylarla; ayrıca Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonuçları olumsuz olan adaylarla sözleşme yapılmayacaktır. Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise sözleşme feshedilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem yapılacaktır.
X.ÖNEMLİ TARİHLER
İlan Tarihi : Resmi Gazete’de yayımlandığı gün
: Adaylar, ilan Resmi Gazete’de yayımlandıktan sonra 15 gün
içerisinde başvuru yapabileceklerdir.
Yazılı Sınav Tarihi : 05 Mart 2026

Mersin Üniversitesi 25 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Tarihi: 29.09.2025
Son Başvuru Tarihi: 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/mersin-universitesi-25-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığı Devlet Tiyatroları Genel Müdürlüğü 63 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular elektronik ortamda bu ilanın Resmî Gazete ’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 (on beş) gün içerisinde (son gün mesai saati bitimine kadar) alınacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/kultur-ve-turizm-bakanligi-devlet-tiyatrolari-genel-mudurlugu-63-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Rumeli Üniversitesi 26 Öğretim Üyesi ile 2 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İLAN BAŞLANGIÇ TARİHİ : 29.09.2025
İLAN BİTİŞ TARİHİ : 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-rumeli-universitesi-26-ogretim-uyesi-ile-2-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Fenerbahçe Üniversitesi 6 Öğretim Üyesi ile 5 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
İlan Başlama ve Bitiş Tarihi : 29.09.2025- 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/fenerbahce-universitesi-6-ogretim-uyesi-ile-5-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Aksaray Üniversitesi 32 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Başvuru Tarihi : 29.09.2025
Son Başvuru Tarihi : 14.10.2025 saat 17:00

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/aksaray-universitesi-32-ogretim-uyesi-alacak

Marmara Üniversitesi 119 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/marmara-universitesi-119-ogretim-uyesi-alacak

Trabzon Üniversitesi 1 Sürekli İşçi Alacak!
İlan Başvuru Tarihleri: 29.09.2025- 03.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/trabzon-universitesi-1-surekli-isci-alacak

Sosyal Güvenlik Kurumu 35 Memur Alacak!
Başvurular; e-Devlet kapısı üzerinde Sosyal Güvenlik Kurumu/Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden 20.10.2025- 31.10.2025 tarihleri arasında yapılacaktır. Elektronik ortam dışında başvuru kabul edilmeyecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/sosyal-guvenlik-kurumu-35-memur-alacak

Manisa Celal Bayar Üniversitesi 18 Sürekli İşçi Alacak!
Başvuru şartlarını taşıyan adaylar 29.09.2025-03.10.2025 tarihleri arasında Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesinden online olarak veya Manisa İş Kurumu İl
Müdürlüğüne/Hizmet Merkezlerine şahsen başvuru yapabilirler.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/manisa-celal-bayar-universitesi-18-surekli-isci-alacak

İstanbul Medipol Üniversitesi 14 Öğretim Üyesi ile 3 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvurular ilanın Resmî Gazete ’de yayınlandığı tarihten itibaren 15 (on beş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-medipol-universitesi-14-ogretim-uyesi-ile-3-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşa 4 Sözleşmeli Personel Alacak!
Başvurular 29/09/2025 tarihinde başlayacak ve 13/10/2025 tarihi mesai bitimine kadar e-Devlet Kapısı üzerinden “İstanbul Üniversitesi-Cerrahpaşa – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti aracılığıyla veya Kariyer Kapısı Platformu (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) internet adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-universitesi-cerrahpasa-4-sozlesmeli-personel-alacak

Ataşehir Adıgüzel Meslek Yüksekokulu 1 Öğretim Görevlisi Alacak!
Resmi Gazetede Yayım Tarihi : 29.09.2025
Son Başvuru Tarihi : 13.10.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/atasehir-adiguzel-meslek-yuksekokulu-1-ogretim-gorevlisi-alacak

Sağlık Bakanlığı 15247 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adaylar, tercihlerini 29 Eylül 2025 – 06 Ekim 2025 tarihleri arasında tercih kılavuzunda belirtilen kurallara göre ÖSYM’nin internet sitesi üzerinden T.C. Kimlik Numarası ve şifresini girerek yapabilecektir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/saglik-bakanligi-15247-sozlesmeli-personel-alacak

Marmara Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemiz aşağıda belirtilen Birimine 2547 sayılı Kanunun ve Öğretim Üyeliğine Yükseltme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uyarınca, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Kriterlerini sağlamış olmak koşuluyla Öğretim Üyesi alınacaktır.
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.
Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde başvuru şartlarını sağladığı sadece bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvuru yapmış olan adayların başvuruları iptal edilecektir.
“Yabancı Dille Eğitim yapan Birimlere müracaatlarda Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik uygulanmaktadır. Yurtdışından alınmış diplomaların Üniversitelerarası Kurulca denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir. Belirtilen şartları taşımayan ve süresi içerisinde başvurmayan adayların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

Marmara Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemiz aşağıda belirtilen Birimine 2547 sayılı Kanunun ve Öğretim Üyeliğine Yükseltme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uyarınca, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Kriterlerini sağlamış olmak koşuluyla Öğretim Üyesi alınacaktır.
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.
Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde başvuru şartlarını sağladığı sadece bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvuru yapmış olan adayların başvuruları iptal edilecektir.
Yabancı Dille Eğitim yapan Birimlere müracaatlarda Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik uygulanmaktadır. Yurtdışından alınmış diplomaların Üniversitelerarası Kurulca denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir. Belirtilen şartları taşımayan ve süresi içerisinde başvurmayan adayların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

Marmara Üniversitesi 4 Araştırma ve Öğretim Görevlisi ile 7 Öğretim Üyesi Alacak!
İLK  BAŞVURU TARİHİ : 27.06.2025
SON BAŞVURU TARİHİ : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/marmara-universitesi-4-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-ile-7-ogretim-uyesi-alacak

Giresun Üniversitesi 14 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Tarihi : 27.06.2025
Başvuru Tarihi : 27.06.2025
Son Başvuru Tarihi : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/giresun-universitesi-14-ogretim-uyesi-alacak

Yüksek İhtisas Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi ile 7 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Tarihi : 27.06.2025
Son Başvuru Tarihi : 14.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yuksek-ihtisas-universitesi-4-ogretim-uyesi-ile-7-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Lokman Hekim Üniversitesi 23 Öğretim Üyesi ile 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Süresi : 27/06/2025 – 11/07/2025
Son Başvuru Tarihi : 11/07/2025 Saat: 17:00

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/lokman-hekim-universitesi-23-ogretim-uyesi-ile-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü 13 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi ilanın yayın tarihinden itibaren 15 (onbeş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/izmir-yuksek-teknoloji-enstitusu-13-ogretim-uyesi-alacak

İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi 1 Öğretim Üyesi ile 1 Öğretim Görevlisi Alacak!
İlk başvuru tarihi : 27.06.2025
Son başvuru tarihi : 11.07.2025

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ihsan-dogramaci-bilkent-universitesi-1-ogretim-uyesi-ile-1-ogretim-gorevlisi-alacak

Hacettepe Üniversitesi 51 Öğretim Üyesi Alacak!
Adayların başvurularını, 27 Haziran – 11 Temmuz 2025 tarihleri arasında yapacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/hacettepe-universitesi-51-ogretim-uyesi-alacak

Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi 11 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular, ilanın Resmî Gazete ‘de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisinde elektronik ortamda Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi https://basvuru.asbu.edu.tradresi üzerinden yapılabilecek olup adayların kamu hizmetine girmede aranan genel şartlara sahip olması, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Atama ve Yükseltme Esaslarında belirtilen koşulları sağlamaları ve ilan şartını taşımaları gerekmektedir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ankara-sosyal-bilimler-universitesi-11-ogretim-uyesi-alacak

Marmara Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemiz aşağıda belirtilen Birimine 2547 sayılı Kanunun ve Öğretim Üyeliğine Yükseltme ve Atanma Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uyarınca, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Kriterlerini sağlamış olmak koşuluyla Öğretim Üyesi alınacaktır.
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.
Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde başvuru şartlarını sağladığı sadece bir ilana başvurabilecektir. Birden fazla ilana başvuru yapmış olan adayların başvuruları iptal edilecektir.
Yabancı Dille Eğitim yapan Birimlere müracaatlarda Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik uygulanmaktadır. Yurtdışından alınmış diplomaların Üniversitelerarası Kurulca denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir. Belirtilen şartları taşımayan ve süresi içerisinde başvurmayan adayların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

T.C. MARMARA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN
Üniversitemiz Birimlerine 15.07.2018 tarihli Resmi Gazete ‘de yayımlanan 10 Sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin ilgili maddeleri, 10.07.2018 tarihli Resmi Gazete ’de yayımlanan Genel Kadro ve Usulü Hakkında 2 Sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi, 2547 Sayılı Kanunun ilgili maddeleri ve 09.11.2018 tarihli Resmi Gazete ’de yayımlanarak yürürlüğe giren “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik ”in ilgili maddelerine göre Araştırma Görevlisi ve Öğretim Görevlisi alınacaktır.
Başvurular https://basvuru.marmara.edu.tr/personel adresi üzerinden istenen belgeler yüklenerek online olarak yapılacaktır.
AÇIKLAMALAR
-Adayların 657 Sayılı Devlet Memurları Kanun’nun 48. maddesinin tüm şartları taşıyor olmaları gerekmektedir.
-Adayların Devlet Hizmeti Yükümlülüğü bulunmaması gerekmektedir.
-Araştırma Görevlisi kadrolarına başvurularda yüksek lisans veya doktora öğrencisi olma şartı aranır. Adayların azami eğitim (lisansüstü) süresini aşmamış olması gerekir.
-Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak gerekir.
-Araştırma Görevlisi kadrolarına atamalar 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 50/d maddesi uyarınca yapılacaktır.
-İlan edilen kadrolara müracat edecek erkek adayların askerlik yönünden mahkeme veya bakaya durumunda olmamaları gerekmektedir.
-Aynı tarihli ilanlarda adaylar, ilan edilen kadrolardan yalnızca birine başvurabilirler.
-Özel Şartlarda başka bir puan şartı belirtilmemiş ise; ALES ’ten en az 70, Meslek Yüksekokulu kadrolarına yapılacak başvurular hariç olmak üzere Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından ise en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. ALES puanının geçerlilk süresi sınav sonuçlarının açıklandığı tarihinden itibaren 5 yıldır. Mezkur Yönetmelik’in 14.maddesinin 1.fıkrası uyarınca merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
-İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacak, yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
-İdarenin uygun gördüğü taktirde ilanın her aşaması iptal edilebilir.
-İdare sınav takviminde zorunlu hallerde değişiklik yapma hakkına sahiptir. Aşağıda belirtilen internet adresinden yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup, adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
SINAV TAKVİMİ
İLK BAŞVURU TARİHİ: 06.01.2025
SON BAŞVURU TARİHİ: 20.01.2025
ÖN DEĞERLENDİRME TARİHİ: 04.02.2025
YAZILI SINAV GİRİŞ TARİHİ: 11.02.2025
SONUÇ AÇIKLAMA TARİHİ: 18.02.2025
SONUÇLARIN AÇIKLANACAĞI İNTERNET ADRESİ: https://pdb.marmara.edu.tr

Marmara Üniversitesi 234 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/ personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/marmara-universitesi-234-ogretim-uyesi-alacak

Altınbaş Üniversitesi 13 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Başlama Tarihi : 28.11.2024
İlan İçin Son Başvuru Tarihi : 13.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/altinbas-universitesi-13-ogretim-uyesi-alacak

Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi 6 Araştırma ve Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Tarihi : 28.11.2024
Son Başvuru Tarihi : 12.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/ankara-haci-bayram-veli-universitesi-6-arastirma-ve-ogretim-gorevlisi-alacak

Süleyman Demirel Üniversitesi 8 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvuru süresi ilanın Resmî Gazete ’de yayım tarihi itibariyle 15 (on beş) gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/suleyman-demirel-universitesi-8-ogretim-uyesi-alacak

Necmettin Erbakan Üniversitesi 1 Araştırma Görevlisi Alacak!
Son Başvuru Tarihi 13.12.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/necmettin-erbakan-universitesi-1-arastirma-gorevlisi-alacak

İstanbul Medipol Üniversitesi 65 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın Resmî Gazete ’de yayınlandığı tarihten itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-medipol-universitesi-65-ogretim-uyesi-alacak

İçişleri Bakanlığı Göç İdaresi Başkanlığı 30 Uzman Yardımcısı Alacak!
Giriş sınavı başvuruları 29 Kasım – 05 Aralık 2024 tarihleri arasında  e-Devlet-Göç İdaresi Başkanlığı-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden çevrimiçi yapılacak olup ilanda belirtilen şartlara uygun olmayan başvurular ile süresi içinde yapılmayan başvurular dikkate alınmayacaktır. 

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/icisleri-bakanligi-goc-idaresi-baskanligi-30-uzman-yardimcisi-alacak

Yalova Üniversitesi 42 Öğretim Üyesi Alacak!
Müracaat süresi, ilanın yayın tarihinden itibaren 15 gündür.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/yalova-universitesi-42-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 44 Öğretim Üyesi Alacak!
İlan Başlama Tarihi: 11 Eylül 2024
Son Başvuru Tarihi: 27 Eylül 2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-nisantasi-universitesi-44-ogretim-uyesi-alacak

İstanbul Bilgi Üniversitesi 4 Araştırma Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi: 11.09.2024
Son Başvuru Tarihi: 25.09.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-bilgi-universitesi-4-arastirma-gorevlisi-alacak

Marmara Üniversitesi 4 Öğretim Üyesi Alacak!
Başvurular ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün içinde https://basvuru.marmara.edu.tr/  personel adresi üzerinden online olarak yapılacaktır. 

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/marmara-universitesi-4-ogretim-uyesi-alacak

Niğde İli Bozköy Belediye Başkanlığı 1 Memur Alacak!
Adayların, başvuru formunu eksiksiz ve doğru olarak doldurmaları ve başvuru esnasında istenilen diğer belgeler ile birlikte 21/10/2024 – 23/10/2024 tarihleri arasında mesai bitimine kadar (08:30 – 17:30 arasında) Yenice Mah. Fatih Cad. No:2 Çiftlik / Niğde adresindeki Bozköy Belediyesi Yazı İşleri Müdürlüğü birimine şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile müracaatlarını yapabileceklerdir.

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/nigde-ili-bozkoy-belediye-baskanligi-1-memur-alacak

Balıkesir Üniversitesi 3 Öğretim Görevlisi Alacak!
Başvuru Başlangıç Tarihi : 11.09.2024
Son Başvuru Tarihi : 25.09.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/balikesir-universitesi-3-ogretim-gorevlisi-alacak

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı 9 Sözleşmeli Personel Alacak!
Adaylar başvurularını 11/09/2024 – 25/09/2024 tarihleri arasında saat 23:59:59’a kadar e-Devlet üzerinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden giriş yaparak, e-Devlet üzerinde belirtilen takvimde aktif hale gelecek olan iş başvuru ekranını kullanarak gerçekleştireceklerdir. 

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/calisma-ve-sosyal-guvenlik-bakanligi-9-sozlesmeli-personel-alacak

İstanbul Şişli Meslek Yüksekokulu 5 Öğretim Görevlisi Alacak!
Duyuru Başlama Tarihi : 11.09.2024
Son Başvuru Tarihi : 25.09.2024

İlan detayları için aşağıdaki linki ziyaret edebilirsiniz
https://www.kamuiscileri.net/istanbul-sisli-meslek-yuksekokulu-5-ogretim-gorevlisi-alacak