ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemiz birimlerine; 2547 sayılı Kanunun, 657 sayılı Kanunun ve Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in ilgili maddelerine göre Öğretim Elemanı alınacaktır.
BAŞVURU
1- Başvuru Tarihleri: 10.04.2026 – 24.04.2026 tarihleri arasındadır.
2- Başvurular sadece http://abas.duzce.edu.tr adresinde yer alan Düzce Üniversitesi Akademik İlan Başvuru Sistemi üzerinden elektronik ortamda yapılacaktır.
3- Ön Değerlendirme Sonuçları 29.04.2026 tarihinde https://personel.duzce.edu.tr/duyurular internet sitesinden duyurulacaktır.
4- Giriş Sınavları 04.05.2026 tarihinde saat 14:00’da başvurulan birimlerde yapılacaktır. Sonuçlar 06.05.2026 tarihinde yukarıda bahsi geçen internet sitesinden duyurulacaktır.
5- AKADEMİK İLAN BAŞVURU SİSTEMİNE YÜKLENECEK BAŞVURU EVRAKLARI:
– Lisans mezuniyet belgesinin e-Devlet çıktısı ve Lisans transkriptinin e devlet çıktısı ya da fotokopisi.
– İlan şartlarında var ise yüksek lisans/doktora mezuniyet/öğrencilik belgesinin e devlet çıktısı.
ÖNEMLİ(!):Diploma/ Mezun Belgesi / öğrencilik belgesinde ilan şartında belirtilen alanda açıkça yazmıyorsa adayların mezun olduğu veya öğrenim gördüğü birimin öğrenci işlerinden ilan şartında istenilen alanın belirtildiği ıslak veya elektronik imzalı belgeyi de ibraz etmeleri gerekmektedir.
– İlan şartlarında var ise deneyim belgesi, usta öğreticilik belgesi/sertifika vb. evraklar.
– ALES ve Yabancı Dil Sonuç Belgesi (Bilgisayar çıktısı)
– Özgeçmiş
NOT: Yabancı ülkelerdeki yükseköğretim kuruluşlarından mezun olan adayların denklik belgelerini de sunması gerekmektedir.
6- Adaylar, tek kadro için başvuruda bulunabilirler.

Düzce Üniversitesi Rektörlüğünden:
ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemiz birimlerine; 2547 sayılı Kanunun, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliğinin ve Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesinin ilgili maddelerine göre öğretim üyesi alınacaktır. Müracaat edecek adayların Devlet hizmetine girmede aranılan genel şartlara sahip olmaları gerekmektedir.
Gerekli bilgi ve belgeler https://personel.duzce.edu.tr/duyurular adresinden temin edilebilir.
Başvurular http://abas.duzce.edu.tr adresinde yer alan Düzce Üniversitesi Akademik İlan Başvuru Sistemi üzerinden elektronik ortamda yapılacaktır
Başvuru Tarihleri: 10.04.2026 – 24.04.2026 tarihleri arasındadır.
AKADEMİK İLAN BAŞVURU SİSTEMİNE YÜKLENECEK BAŞVURU EVRAKLARI:
1) Islak İmzalı Aday etkinlik puan listesi.
2) Diplomaların (mezun belgelerinin) e-Devlet çıktıları veya Noter Onaylı Fotokopileri (Üniversitemiz personeli noter yerine görev yaptıkları birimlerin Birim Sekreterlerine, yaptırabileceklerdir. )
NOT: Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından verilen denklik belgelerinin (noter onaylı) de sisteme eklenmesi gerekmektedir.
3) Yabancı dil sınavı sonuç belgesi. (e-Devlet üzerinden temin edilemeyen belgelerin noter onaylı fotokopileri.) (Üniversitemiz personeli yabancı dil belgelerini noter yerine görev yaptıkları birimlerin Birim Sekreterlerine yaptırabileceklerdir.)
4) Nüfus Cüzdanı Fotokopisi ve e-Devletten alınan adli sicil kaydı ile askerlik durum belgesi.
5) Özgeçmiş.
6) Bilimsel Çalışmalar .
7) Not: İlan Şartında var ise sertifika, deneyim belgesi vs. bilimsel çalışmalar kısmına yüklenmelidir.
NOT: Adaylar sadece bir kadroya başvurabilir.

2547 sayılı Kanun ve Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin ilgili maddelerine göre aşağıda belirtilen akademik birime karşılarında belirtilen ünvanlarda Öğretim Elemanları alınacaktır.
Müracaat süresi ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün olup, başvurular kadro alımı yapacak olan ilgili birime istenen belgeler ile birlikte posta yoluyla yapılacaktır. (Not: Süresi içerisinde yapılmayan ve eksik belgesi olan başvurular kabul edilmeyecektir.)
Öğretim Görevlisi(TGD-NS-202502-1) :
İlan Tarihi : 08.04.2026
Son Başvuru Tarihi : 22.04.2026
Ön Değerlendirme Duyuru Tarihi : 29.04.2026
Giriş Sınavı Tarihi : 04.05.2026
Sonuç Açıklama Tarihi : 07.05.2026
İlan Başvuru Kodu : TGD-NS-202502-1
Sonuçların Açıklanacağı İnternet Adresi : https://fdd.sabanciuniv.edu/tr/anasayfa
(Ayrıca duyuru yapılmayacaktır.)
Başvuru Şekli: Posta ve kargo yolu ile kabul edilecektir. (Elden başvuru kabul edilmeyecektir.)
Başvuru Adresi ve İletişim Bilgileri: Sabancı Üniversitesi, Temel Geliştirme Direktörlüğü, Orta Mah. Üniversite Cad. No:27 34956 Orhanlı – Tuzla / İSTANBUL
(Evrakların gönderileceği kişi: Sn. Arzu Kıran arzu.kiran@sabanciuniv.edu, Telefon Numarası: 0216 483 97 08)

Genel Şartlar:
1. 657 sayılı Kanunun 48’inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekmektedir.
2. Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan her türlü atamada ALES en az 70 puan almış olmak gerekmektedir.
3. Yabancı dil sınavından (YDS ve muadilleri) en az 85 (veya muadili) puan almış olmak.
İstenilen Belgeler:
1. Başvuru Dilekçesi (Başvuruda bulunulan ilgili Üniversite/Fakülteyi, İlan Başvuru Kodu, Kadro Ünvanını ve iletişim bilgilerini belirten imzalı başvuru dilekçesi.)
2. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
3. Özgeçmiş ya da YÖK Formatlı Özgeçmiş (En az üç referans e-posta ve iletişim bilgileri ile belirtilmelidir.)
4.Öğrenim Belgeleri: Tercihen e-Devletten alınmış, eğer e-Devletten alınamıyorsa noter onaylı olarak: Lisans Mezuniyet Belgesi/Lisans Diploması, Lisans Transkript Belgesi, Tezli Yüksek Lisans Mezuniyet Belgesi /Tezli Yüksek Lisans diploması ve varsa Doktora Mezuniyet Belgesi/Doktora Diploması). Yabancı ülkelerden alınan diplomaların denkliğinin onaylanmış olması ve denklik belgesinin ibrazı gerekmektedir. Nihai değerlendirme aşamasında Lisans Eğitimi ile ilgili GPA notu için esas alınır. Teslim edilen belgeler geri iade edilmeyecektir.
5. ALES belgesinin sistem barkodlu kopyası (ALES muafiyeti var ise daha önce çalıştığı kurumdan alınmış, “2547 sayılı Yükseköğretim Kurulu Mevzuatına göre Öğretim Görevlisi olarak çalışmıştır.” kaşeli, onaylı yazısı.)
6. YDS ve dengi Yabancı Dil Belgeleri fotokopileri (Belgenin kontrol kodlu ve barkodlu olması gerekmektedir.)
7. Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devletten alınan belgeler geçerlidir.)
8. Erkek adaylar için askerlikle ilgili terhis, tecil veya muaf olduğunu belirten belge. (Bakaya durumda olmamak).
Resmî onaylı ve karekodlu doğrulanabilir tüm dijital belgelerle başvuru yapılabilir. Başvuru süresi içinde yapılmayan ve eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacak olup, posta yolu ile gönderilen belgelerin son başvuru tarihine kadar Sabancı Üniversitesi Temel Geliştirme Direktörlüğü’ne ulaşmış olması gerekmektedir. Kargodaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Sonuçlar Temel Geliştirme Direktörlüğü https://fdd.sabanciuniv.edu/tr/anasayfa web adresinde yayınlanacaktır. Ayrıca duyuru yapılmayacaktır.
Diğer Konular:
1. ALES ile YDS ve muadil sınavlarının geçerlilik süresi 5 sene kabul edilmektedir. Daha eski tarihli sınavlar geçerli sayılmayacaktır.
2. Başvuru evrakları, kişilere geri verilmeyecektir.
3. Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanda iptal ve/veya ilanda değişiklik yapma hakkına sahiptir.
4. Sınav esnasında adaylardan, ön değerlendirme duyurusunda belirtilecek bir konuda hazırlayacakları örnek bir ders anlatmaları da beklenecektir.

Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerine 2547 sayılı Kanun’un ilgili maddeleri ile “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliği” nin ilgili maddelerine göre Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi alınacaktır.
Öğretim Görevlisi kadrosuna başvuru yapacak adaylar; başvuru dilekçesi ve istenen belgeler ile birlikte 20.04.2026 Pazartesi günü mesai bitimine kadar şahsen veya posta yoluyla İstanbul 29 Mayıs Üniversitesi İlgili Yüksekokulu Müdürlüğüne başvurusunu yapmalıdır.
Araştırma Görevlisi kadrosuna başvuru yapacak adaylar; başvuru dilekçesi ve istenen belgeler ile birlikte 20.04.2026 Pazartesi günü mesai bitimine kadar şahsen veya posta yoluyla İlgili Fakülte Dekanlığına başvurusunu yapmalıdır.
Postadaki gecikmeler nedeniyle süresi içinde yapılmayan başvurular dikkate alınmayacaktır. İlanda belirtilen kadrolar için gerekli bilgilere ve sonuçlara üniversitemiz web sayfası www.29mayis.edu.tr adresinden ulaşılabilir. Üniversitemiz gerekli durumlarda ilan dahil işe alım sürecinin her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir ve web sitemiz üzerinden yapılacak duyurular tebligat yerine geçecektir.
Başvuru İçin İstenen Belgeler:
1- Başvuru Dilekçesi (Başvuru dilekçesinde başvurulan kadronun Kod/ Birimi/Unvanı açıkça belirtilmelidir. Örnek dilekçeye web sayfasında ulaşılabilir.)
2- YÖK formatında Türkçe özgeçmiş.
3- 1 adet Fotoğraf.
4- Nüfus cüzdan ön yüz fotokopisi.
5- Öğrenim Belgeleri (lisans diploması, resmi lisans transkripti asıl veya onaylı suret olarak) Diplomaların yerine e-Devlet Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından alınan mezun belgeleri de kabul edilir. Devam eden yüksek lisans ya da doktora için Öğrenci Belgesi ibraz edilmesi gerekir. Not: Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğinde Yükseköğretim Kurulu kararları esastır.
6- Yabancı ülke yükseköğretim kurumlarından alınan diploma denkliklerini gösteren onaylı belge.
7- Atama yapılacak programın Lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES Sonuç Belgesi.
8- YDS veya eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen sınav belgesi.
9- Erkek adaylar için askerlikle ilgili durumu gösterir belge.
10- Arşiv araştırmalı adli sicil belgesi (e-Devlet kapısından “resmi kurum” seçeneği işaretlenerek alınabilir)
Başvuru Adresi:
İstanbul 29 Mayıs Üniversitesi, İlgili Fakülte Dekanlığına ve Yüksekokulu Müdürlüklerine
Elmalıkent Mah. Elmalıkent Cad. No:4 34764 Ümraniye/ İstanbul

İstanbul 29 Mayıs Üniversitesi Rektörlüğünden:
“2547 sayılı Kanun” ve “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği” ile “İstanbul 29 Mayıs Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Atama ve Yükseltme Kriterleri”nin ilgili maddeleri uyarınca Üniversitemizin aşağıda belirtilen anabilim dallarına devamlı statüde çalıştırılmak üzere öğretim üyesi alınacaktır.
Başvuru yapacak adaylar:
Profesör kadrosuna atanmak isteyen adayların; başvuru dilekçesi (başvuru dilekçelerinde başvurulan kadronun Kod/ Birimi/Unvanı açıkça belirtilmelidir.) ile birlikte iki (2) adet vesikalık fotoğrafını, YÖK formatlı güncel özgeçmişini, nüfus cüzdanı suretini, adli sicil kaydını, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış doçentlik belgesinin örneğini, yayın listesini (başlıca araştırma eserinin adını belirterek), yayınlarını, yayın puan tablosunu (detaylı bilgi ve forma üniversite web adresinden ulaşılabilir.), yönettiği doktora ve yüksek lisans tezleri listesini içeren bir (1) adet basılı dosya ve altı (6) adet dijital (USB) kopyası ile; Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına (Elmalıkent Mah. Elmalıkent Cad. No:4 34764 Ümraniye /İstanbul)
Doçent kadrosuna atanmak isteyen adayların; başvuru dilekçesi (başvuru dilekçelerinde başvurulan kadronun Kod/ Birimi/Unvanı açıkça belirtilmelidir.) ile birlikte iki (2) adet vesikalık fotoğrafını, YÖK formatlı güncel özgeçmişini, nüfus cüzdanı suretini, adli sicil kaydını, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik belgelerinin örneklerini, yayın puan tablosunu (detaylı bilgi ve forma üniversite web adresinden ulaşılabilir.), bilimsel çalışma ve yayınlarını içeren bir (1) adet basılı dosya ve dört (4) adet dijital (USB) kopyası ile, Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına (Elmalıkent Mah. Elmalıkent Cad. No:4 34764 Ümraniye /İstanbul)
Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna atanmak isteyen adayların; başvuru dilekçesi (başvuru dilekçelerinde başvurulan kadronun Kod/ Birimi/Unvanı açıkça belirtilmelidir.) ile birlikte iki (2) adet vesikalık fotoğrafını, YÖK formatlı güncel özgeçmişini, nüfus cüzdanı suretini, adli sicil ve adli arşiv kaydı, noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış lisans, yüksek lisans, doktora belgelerinin örneklerini, yayın puan tablosunu (detaylı bilgi ve forma üniversite web adresinden ulaşılabilir.), bilimsel çalışma ve yayınlarını içeren bir (1) adet basılı dosya ve dört (4) adet dijital (USB) kopyası ile; İlgili Fakülte Dekanlıklarına (Elmalıkent Mah. Elmalıkent Cad. No:4 34764 Ümraniye /İstanbul
Başvuru süresi ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün olup başvuruların 20.04.2026 Pazartesi günü mesai bitimine kadar belirtilen adrese şahsen yapılması gerekmektedir.
Üniversitemiz gerekli durumlarda ilan dahil işe alım sürecinin her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir ve web sitemiz üzerinden yapılacak duyurular tebligat yerine geçecektir.
Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul tarafından denkliğinin kabul edilmiş olması şarttır.
İlanda belirtilen kadrolar için gerekli bilgilere üniversitemiz web sayfası www.29mayis.edu.tr adresinden ulaşılabilir
Duyurulur.

ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen Fakülte/Yüksekokul bölümlerine 2547 sayılı Kanun’un ilgili maddelerine göre öğretim elemanları alınacaktır. 2547 sayılı Kanunun ilgili maddeleri, “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği” ve 09/11/2018 tarihli ve 30590 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri uyarınca ve ilandaki “Aranan Nitelikler” başlığı altında yer alan koşulları sağlayan öğretim elemanlarından;
Profesör, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuracak adaylar; Başvuru dilekçelerine (ıslak imzalı) (https://arel.edu.tr/dilekce-veformlar/), YÖK formatında özgeçmişlerini, bir adet fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopisi, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik belgesi), İstanbul Arel Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Değerlendirme Ölçütleri Puanlandırma Tablosu (her sayfa ıslak imzalı son sayfa isim soy isim imza) ve jüri üyelerine gönderilmek üzere iletilecek diğer nüshalarını (Dilekçe, özgeçmiş, yayın puanlama tablosu, profesörlük baş eseri, tüm makale ve yayınlar) elektronik ortamda iki adet (flash bellek) hazırlayarak YÖK İlişkileri ve Yazı İşleri Ofisine ileteceklerdir.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuruda bulunmak isteyen adayların, başvurdukları birimin Dekanlığına veya Müdürlüğüne hitaben yazılmış dilekçelerini (https://arel.edu.tr/dilekce-ve-formlar/), ilanda belirtilen süre içerisinde gerekli belgelerle birlikte şahsen veya kargo yoluyla YÖK İlişkileri ve Yazı İşleri Ofisine teslim etmeleri gerekmektedir. Başvuru dilekçesinde başvurulan bölüm adı, ilan tarihi, yazışma adresi ve iletişi bilgilerine yer verilmelidir. Adaylardan ayrıca, Yükseköğretim Kurulu (YÖK) formatına uygun hazırlanmış özgeçmiş, başvurulan alana uygun ALES puan türünden en az 70 puan alındığını gösteren ALES sonuç belgesi ile YÖK tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavlarından alınmış ve en az 50 puan alındığını gösteren yabancı dil sonuç belgesi talep edilmektedir. Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuran adayların, Türkçe eğitim veren bölümler için de bu yabancı dil şartını sağlamaları zorunludur. Meslek Yüksekokulu öğretim görevlisi kadrosuna başvuran adaylar hariç. Adayların ayrıca onaylı lisans ve yüksek lisans diplomaları ya da e-Devlet üzerinden alınan mezuniyet belgeleri ile varsa doktora öğrenci belgelerini, onaylı lisans transkriptlerini, nüfus cüzdanı fotokopilerini, bir adet vesikalık fotoğrafı ve erkek adaylar için askerlik durumlarını gösteren (terhis, tecil ya da muafiyet) belgeleri başvuru dosyalarına eklemeleri gerekmektedir. İlgili alanda bilimsel çalışması bulunan adaylar, bu çalışmaları içeren bir dosyayı da başvuru belgeleriyle birlikte sunabilirler.
Başvuruların Yapılacağı Adres ve İrtibat Telefon Numaraları
Adres: T. C. İstanbul Arel Üniversitesi Kemal Gözükara Yerleşkesi, Türkoba Mah. Erguvan Sk. No: 26/K 34537 Tepekent-Büyükçekmece / İSTANBUL
Başvuru Yapılacak Birim: Yök İlişkileri ve Yazı İşleri Ofisi
İrtibat Telefon Numaraları : (0850) 850 1614/1270/2735
Müracaatlar elden veya kargo yoluyla, yukarıda belirtilen ilgili adrese yapılacaktır. Süresi içinde yapılmayan ve eksik evrakla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
İlana İlişkin Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Ön Değerlendirme, Sınav ve Sonuç Tarihlerine İlişkin Bilgilere Aşağıda Yer Verilmiştir:
İlan Başlama Tarihi : 05.04.2026
Son Başvuru Tarihi : 19.04.2026
Ön Değerlendirme İlan Tarihi : 22.04.2026
Sınav Giriş Tarihi ve Saati (Fakülte / Yüksekokul) : 27.04.2026 Saat: 14.00
Sonuç Açıklama Tarihi : 29.04.2026
Ön Değerlendirme ve Sınav Sonuçlarının Açıklanacağı web adresi : www.arel.edu.tr
ÖNEMLİ NOTLAR
-Profesör, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi ilanına başvuran adayların https://arel.edu.tr/ adresinde yayınlanan https://www.arel.edu.tr/wpcontent/uploads/2024/05/YAYIN-PUAN-TABLOSU.pdf link adresinden “İstanbul Arel Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma
Değerlendirme Ölçütleri Puanlandırma Tablosu”nu doldurmaları gerekmektedir.
-Başvuru dilekçelerine https://arel.edu.tr/dilekce-ve-formlar/ link adresinden ulaşabilirsiniz.
-Başvurular şahsen veya kargo yoluyla kabul edilmektedir.
-Yurtdışından alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurul’ca denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.
-Ön değerlendirme ve Değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyet notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5′ lik not sisteminin 100’lük not sistemine eşdeğerliliği Yükseköğretim Kurulu Kararıyla belirlenir.

ÖĞRETİM ELEMANLARI ALINACAKTIR
Üniversitemizin aşağıda belirtilen Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokulu bölüm ve programlarına 2547 sayılı Kanun’un ilgili maddeleri hükümlerince öğretim elemanları alınacaktır. Resmî Gazete ’de yayımlanan “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği”, 09/11/2018 tarihli ve 30590 sayılı Resmî Gazete ‘de yayımlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” ve “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” hükümleri uyarınca ilandaki “Aranan Nitelikler” başlığı altında yer alan koşulları sağlayan öğretim elemanlarından;
Profesör kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni; YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir),(Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.) adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, ikametgah, askerlik terhis belgesi, e-Devletten alınan SGK Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu) belgelerini ekleyerek çıktı olarak, 6 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca “Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu”nu aşağıda bağlantı linki belirtilen İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Dijital Başvuru Sistemine başvuru yapılması gerekmektedir.
Doçent kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni, YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir), (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.), adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, askerlik terhis belgesi, ikametgâh e-Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu) belgelerini ekleyerek çıktı olarak, 4 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca “Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu”nu aşağıda bağlantı linki belirtilen İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Dijital Başvurusu Sistemine başvuru yapılması gerekmektedir.
Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni (kadronun ilan edildiği Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokul birimlerine hitaben yazılacaktır), YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir) (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.), adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, ikametgâh, askerlik terhis belgesi, e- Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu) belgelerini ekleyerek çıktı olarak, 4 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca “Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu’nu aşağıda bağlantı linki belirtilen İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Dijital Başvuru Sistemine başvuru yapılması gerekmektedir. Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokul birimlerine hitaben yazacakları dilekçesi ve Açık Rıza Metni, aşağıda istenen belgeleri ekleyerek İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Dijital Başvuru Sistemine başvuru yapılması gerekmektedir. Araştırma görevlisi kadrosuna atamalar 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunun 50/d maddesi uyarınca yapılacaktır.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Başvurularında İstenen Belgeler; Özgeçmiş, (YÖK Formatında) ALES belgesi, yabancı dil sınav belgesi, onaylı lisans, yüksek lisans diplomaları ve varsa doktora öğrenci belgeleri, (e-Devlet çıktısı olabilir) (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.), onaylı lisans transkripti, nüfus cüzdanı fotokopisi, 3 Adet vesikalık fotoğraf, adli sicil belgesi, nüfus kayıt örneği, ikametgah, askerlik terhis belgesi, e-Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu) belgesi, varsa ilgili alanda bilimsel çalışmalarını kapsayan dosya.
Son başvuru tarihi, ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 15 gündür. Başvurular https://insankaynaklari.nisantasi.edu.tr/akademisyen- ilanlari adresi üzerinden yapılacaktır. Dijital ortamda başvuru yapılması yeterlidir. Süresi içinde yapılmayan ve eksik evrakla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Dijital başvuru yapılmasında herhangi bir sorun yaşanması durumunda, başvuru yapılacak adres: İstanbul Nişantaşı Üniversitesi İnsan Kaynakları
Daire Başkanlığı Maslak Mahallesi, Taşyoncası Sokak, No: 1V ve No:1Y Bina Kodu: 34481742, 34398 Sarıyer/İstanbul İrtibat numarası: 0212 210 10 10

ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemiz birimlerinde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Kanun ve ilgili Yönetmelik Esasları ile Devlet hizmetine girmede aranılan şartlara haiz aylık yönünden “4857 sayılı İş Kanunu” hükümlerine tabi olarak öğretim üyeleri alınacaktır. Başvuruda Gerekli Belgeler;
Profesörler: Başvurdukları bölümü belirten dilekçeleri, ekinde son altı ayda çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf, özgeçmiş, nüfus cüzdan örneği, adli sicil kaydı olmadığına dair belge (e-Devlet) doçentlik belgesi ve diğer öğrenim belgeleri YÖK denklik belgesi (yurt dışından alınmış diplomalar için) İngilizce Dil belgesi (YÖKDİL/YDS ya da ÖSYM tarafından eşdeğer kabul edilen yabancı dil sınavı) bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan 1 adet basılı kopya ve 6 adet dijital kopya (USB) olarak gönderilecektir.
Doçentler: Üniversitelerarası Kurulun Doçentlik başvuruları için uygulamaya koyduğu asgari başvuru koşullarını sağlamış olmak koşulu ile başvurdukları bölümü belirten dilekçe, özgeçmiş, doçentlik belgesi onaylı sureti ile diğer öğrenim belgeleri, İngilizce Dil belgesi (YÖKDİL/YDS ya da ÖSYM tarafından eşdeğer kabul edilen yabancı dil sınavı) nüfus cüzdan örneği ile 2 (iki) adet fotoğraf, adli sicil belgesi olmadığına dair belge (e-Devlet) bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan 1 adet basılı kopya ve 4 adet dijital kopya (USB) olarak gönderilecektir.
Doktor Öğretim Üyeleri: Başvurdukları kadroyu ve yabancı dilini belirten dilekçe, 2 adet fotoğraf, nüfus cüzdanı örneği, lisans, yüksek lisans ve doktora diplomalarının onaylı örnekleri ile varsa ÜDS veya KPDS sonuç belgelerini, özgeçmiş, İngilizce Dil belgesi (YÖKDİL/YDS ya da ÖSYM tarafından eşdeğer kabul edilen yabancı dil sınavı) nüfus cüzdan örneği ile 2 (iki) adet fotoğraf, adli sicil belgesi olmadığına dair belge (e-devlet) bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan 1 adet basılı kopya ve 4 adet dijital kopya (USB) olarak gönderilecektir.
“Doçent veya Profesör kadrolarına başvuracak adayların aranan kriterler başlığında belirtilen alanlarda Doçentlik belgesine sahip olmaları gerekmektedir.
Öğrenim belgesini yurt dışından almış olanların denkliğinin Üniversitelerarası Kurulca onaylanmış olması gerekmektedir. Başvurular bu ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisinde, Avrasya Üniversitesi Personel Daire Başkanlığına şahsen veya posta ile yapılacaktır. Üniversitenin /İdarenin uygun gördüğü takdirde ilanın her aşaması iptal edilebilir. Kazanan adaylar Üniversitenin belirlediği tarihte göreve başlar. (*) İşaretli bölümler yeni açılacak olup, ataması uygun görülen adaylar bölümler açıldıktan sonra göreve başlatılacaklardır. Son Başvuru Tarihi : 14.04.2026
Başvuru AdresiAvrasya Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı Pelitli Mahallesi Olimpiyat Bulvarı No:35/A (Pelitli Yerleşkesi)
Ortahisar/TRABZON
Telefon:0 462 334 05 50 Personel Daire Başkanlığı Dahili : 1217

Avrasya Üniversitesi Rektörlüğünden:
ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda yazılı birimlerine 2547 sayılı Kanunun ilgili maddeleri “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı kadrolarına yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in ilgili hükümlerine göre Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi alınacaktır.

A. GENEL ŞARTLAR :
1. 657 sayılı Devlet Memurları kanununun 48.maddesinde belirtilen şartları taşımak.
2. Akademik ve Lisansüstü Eğitim Sınavından (ALES) en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin başvuru belgeleri ekinde muafiyet durumları kanıtlamaları halinde ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
3. Adayların not döküm belgelerindeki (Transkript) dörtlük/beşlik not sistemlerinin dönüşümü Yükseköğretim Kurulunun eşdeğerlilik tablosuna göre belirlenir. Not sisteminin yüzlük olması halinde yüzlük not esas alınır. Not Doküman belgesinde hem dörtlük/beşlik hem de yüzlük not sisteminin olması halinde ilgili tarihte mezun olunan üniversitenin kullandığı ve adayın mezun olduğu resmi not sistemi esas alınır.
4. Meslek Yüksekokullarında ilan edilen kadrolar yabancı dil şartı belirtilmediği sürece muaftır.
5. 23/3/2016 tarihli ve 29662 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmeliğin 18.05.2021 tarihli ve 31485 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan değişiklikle 8’inci maddesinin yedinci fıkrasının (ç) bendinde yer alan “seksen” ibaresi “seksen beş” olarak değiştirilmiştir. Bu nedenle Yabancı Dille öğretim yapılan bölümler için asgari yabancı dil puanı şartı 85’tir.
B. ÖZEL ŞARTLAR :
1. Araştırma görevlisi kadrolarına başvuracak adayların tezli yüksek lisans, doktora veya sanatta yeterlilik eğitimi öğrencisi olmak şartı aranır.
2. Lisansüstü eğitim öğrencilik azami süresi dolan ve ilgili yönetmelikler gereğince azami süreleri yeniden başlayanlar ile azami sürelerinin dolması nedeniyle kadro ile ilişkileri kesilen araştırma görevlileri ilan edilen araştırma görevlisi kadrolarına müracaat edemezler.
KADROLARA BAŞVURACAK ADAYLARDAN İSTENİLEN BELGELER
1. Öğretim Elemanı Başvuru Formu (https://avrasya.edu.tr/wp-content/uploads/2022/12/Ogretim-Uyesi-ve-Elemani-Basvuru-Formu.docx)
2. Nüfus Cüzdan Fotokopisi
3. Özgeçmiş
4. Erkek adaylar için askerlik durumlarını gösteren belge (e-Devlet üzerinden alınabilir.)
5. Diploma, geçici mezuniyet belgesi ve ilanın özel şartlar bölümünde istenen belgelerin ve öğrenci belgelerinin onaylı sureti (yabancı yükseköğretim kurumu mezunlarının diplomalarının Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğini gösteren onaylı belge)
6. Lisans/Yüksek Lisans Transkripti (onaylı veya e-Devlet üzerinden alınan karekodlu belge)
7. ALES belgesi (ÖSYM Sonuç Açıklama Sistemi üzerinden alınan karekodlu sonuç belgesi)
8. Yabancı Dil Belgesi (ÖSYM Sonuç Açıklama Sistemi üzerinden alınan karekodlu sonuç belgesi)
9. İki adet fotoğraf (Son altı ay içerisinde çekilmiş vesikalık veya biyometrik fotoğraf)
10. Alanında tecrübe belgesi (İlan edilen kadronun özel şartlarında tecrübe şartı var ise gereklidir.)
11. Sosyal güvenlik kurumu (SGK) Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan Hizmet Belgesi (Halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar getireceklerdir.)
12. Herhangi bir adli sicil kaydı olmadığına dair belge (E-Devlet üzerinden alınabilir.)
ÖNEMLİ NOTLAR :
1. Başvurunun şahsen veya posta ile yapılması gerekmektedir.
2. Sonuçlar üniversitemizin internet sitesinden (www.avrasya.edu.tr) yayımlanacaktır. İnternet adresimizden yapılacak duyuru tebligat niteliğinde olup, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
3. Onaylı istenen belgelerin, noterden veya resmi kurumlarca “aslı gibidir” yapılarak onaylanması gerekmektedir.
4. Adaylar üniversitemizce ilan edilen kadrolardan yalnızca bir kadroya başvuru yapabilir. Birden fazla kadroya başvuran adayların başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır.
5. Postadaki gecikmelere, eksik bilgi ve belge ile intikal eden başvurulara ve gerçeğe aykırı beyan ihtiva eden başvurulara ilişkin sorumluluk başvurana aittir.
6. İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır. Bunların atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir. Bu kişiler hakkında yasal işlem yapılacaktır.
7. Üniversitenin /İdarenin uygun gördüğü takdirde ilanın her aşaması iptal edilebilir. Kazanan adaylar Üniversitenin belirlediği tarihte göreve başlar.
* İşaretli bölümler yeni açılacak olup, ataması uygun görülen adaylar bölümler açıldıktan sonra göreve başlatılacaklardır.
8. e-Devlet kapısı (www.turkiye.gov.tr)’ ndan alınan kare kodlu mezun belgesi ve öğrenci belgeleriyle başvuru yapılabileceği, söz konusu belgelerin doğruluğunun yükseköğretim kurumlarınca sorgulanarak ön değerlendirme ve değerlendirme aşamalarında bu belgelerin kullanılabileceği, ancak atanmaya hak kazanılması halinde diploma, mezuniyet belgesi veya öğrenci belgesinin asıl veya onaylı suretini getirmesi gerekmektedir.

Üniversitemize, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanunu “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği” ve “Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmeliği” hükümlerinde aranan koşulları yerine getirmiş olmak kaydı ile aylık ve özlük hakları yönünden 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine tabi olarak Öğretim Üyesi alınacaktır. İlana konu olan kadrolar tam zamanlıdır. Öğretim Üyeleri kadrolarına başvuracakların; bölümü belirtir bir dilekçenin ekinde, nüfus cüzdanı fotokopisi, 2 fotoğraf, özgeçmiş, öğrenim durumunu gösteren belgeler (onaylı suret ve yurt dışından alınan diplomalar ve doçentlik belgeleri için denklik belgesi) YDS ve dengi Yabancı Dil Belgeleri ile bilimsel yayın ve çalışmalarını kapsayan dosyasını vermeleri gerekmektedir.

Vakıf yükseköğretim kurumlarının öğretim elemanı ve idari personel istihdamında 7315 sayılı Kanun kapsamında arşiv araştırması ve/veya güvenlik soruşturması yaptırması gerekmektedir. İlan sonucunda başarılı olan adaylar arşiv araştırması süreci başlatılacak ve araştırma olumlu sonuçlandığında atama gerçekleştirilebilecektir.
Başvurular son başvuru tarihi mesai bitimine kadar (saat 17.00’a) e-posta yoluyla ik@ozyegin.edu.tr adresine yapılır. Postayla ya da şahsen yapılan müracaatlar kabul
edilmeyecektir. Eksik belge ile yapılan başvurular dikkate alınmaz.
İlan Başlangıç Tarihi : 30.03.2026
İlan Bitiş Tarihi : 14.04.2026

Özyeğin Üniversitesi Rektörlüğünden:

Üniversitemizin aşağıda belirtilen akademik birimlerine, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 31. Maddesi ile “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliği’nin ilgili maddelerine göre Öğretim Elemanları alınacaktır. Başvuracak adayların, 09.11.2018 tarih ve 30590 sayılı Resmî Gazete ’de yayımlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” kapsamındaki koşulları taşıması ve
istenen belgeleri tamamlaması gerekmektedir.
Vakıf yükseköğretim kurumlarının öğretim elemanı ve idari personel istihdamında 7315 sayılı Kanun kapsamında arşiv araştırması ve/veya güvenlik soruşturması yaptırması gerekmektedir. İlan sonucunda başarılı olan adaylar arşiv araştırması süreci başlatılacak ve araştırma olumlu sonuçlandığında atama gerçekleştirilebilecektir.
Başvuru İçin İstenen Belgeler:
1. Başvuru Formu: hangi ilana başvurulduğu bilgisini içeren serbest formatta başvuru dilekçesi yazılması yeterlidir.
2. Özgeçmiş ya da YÖK Formatlı Özgeçmiş (Dört A4 sayfayı geçmemelidir ve varsa en az bir referans e-posta ve iletişim bilgileri ile belirtilmelidir.)
3. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
4. Öğrenim Belgeleri (Lisans Diploması, Lisans Transkript Belgesi ((Diplomaların yerine e-Devlet Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından alınan mezun belgeleri de kabul edilir. Nihai değerlendirme aşamasında Lisans Eğitimi ile ilgili GPA notu için e-devlet lisans mezuniyet belgesi mezuniyet notu esas alınır.) Tezli Yüksek Lisans diploması ve Doktora Diploması (Yabancı ülkelerden alınan diplomaların denkliğinin onaylanmış olması, denklik belgesinin ibrazı gerekmektedir.)
5. ALES Belgesinin Fotokopisi (Belgenin kontrol kodlu ve barkodlu olması gerekmektedir.): Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda
Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkındaki Yönetmelik’in “MUAFİYET” başlıklı 14’üncü maddesinin 1’inci fıkrasında; ” Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.” hükmüne dayanarak ALES merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edecek olan adayların, bu konuda dilekçe yazarak başvuru belgeleri ile iletmeleri gerekmektedir.
6. YDS ve dengi Yabancı Dil Belgeleri fotokopileri (Belgenin kontrol kodlu ve barkodlu olması gerekmektedir.)
7. Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devletten alınan belgeler geçerlidir.)
8. Varsa yayınların kopyası
9. Erkek adayların askerlikle ilişiğinin olmadığına dair terhis veya muaf olduğunu gösterir belge. Her ilana ilişkin takvim aşağıdaki tabloda ayrı ayrı verilmiştir. İlgili unvanın takvimine oradan ulaşılması beklenmektedir. Adayların son başvuru tarihi mesai bitimine kadar (saat 17.00’a) yukarıda belirtilen evrakları e-posta yoluyla, ik@ozyegin.edu.tr adresine ulaştırmaları gerekmektedir:
Başvuru dosyasında talep edilen belgelerin güncel olması gerekmektedir. Güncel olmayan ve eksik belge ile yapılan başvurular değerlendirmeye alınmaz ve başvuran kişi bundan doğan bir hak iddia edemez. Postayla ya da şahsen yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Ön değerlendirme sonuçları ve kesin sonuçlar Üniversitemizin web adresinde (https://www.ozyegin.edu.tr) yayınlanacak olup tebligat niteliğinde olacaktır. Ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

2547 sayılı Kanun ve Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin ilgili maddelerine göre aşağıda belirtilen akademik birime karşılarında belirtilen ünvanlarda Öğretim Elemanları alınacaktır.
Müracaat süresi ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün olup, başvurular kadro alımı yapacak olan ilgili birime istenen belgeler ile birlikte posta yoluyla yapılacaktır. (Not: Süresi içerisinde yapılmayan ve eksik belgesi olan başvurular kabul edilmeyecektir.)
Öğretim Görevlisi(SSBF-HUM-202502-1) :
İlan Tarihi : 30.03.2026
Son Başvuru Tarihi : 13.04.2026
Ön Değerlendirme Duyuru Tarihi : 15.04.2026
Giriş Sınavı Tarihi : 20.04.2026
Sonuç Açıklama Tarihi : 24.04.2026
İlan Başvuru Kodu : SSBF-HUM-202502-1
Sonuçların Açıklanacağı İnternet Adresi : https://fass.sabanciuniv.edu/tr (Ayrıca duyuru yapılmayacaktır.)
Başvuru Şekli : Posta ve kargo yolu ile kabul edilecektir. (Elden başvuru kabul edilmeyecektir.)
Başvuru Adresi ve İletişim Bilgileri : Sabancı Üniversitesi, Temel Geliştirme Direktörlüğü, Orta Mah. Üniversite Cad.
No:27 34956 Orhanlı – Tuzla / İSTANBUL
(Evrakların gönderileceği kişi : Sn. Arzu Kıran arzu.kiran@sabanciuniv.edu, Telefon Numarası: 0216 483 97 08)

Öğretim Görevlisi(TGD-HUM-202502-1) :
İlan Tarihi : 30.03.2026
Son Başvuru Tarihi : 13.04.2026
Ön Değerlendirme Duyuru Tarihi : 15.04.2026
Giriş Sınavı Tarihi : 20.04.2026
Sonuç Açıklama Tarihi : 24.04.2026
İlan Başvuru Kodu : TGD-HUM-202502-1
Sonuçların Açıklanacağı İnternet Adresi : https://fdd.sabanciuniv.edu/tr/anasayfa
(Ayrıca duyuru yapılmayacaktır.)
Başvuru Şekli : Posta ve kargo yolu ile kabul edilecektir.
(Elden başvuru kabul edilmeyecektir.)
Başvuru Adresi ve İletişim Bilgileri : Sabancı Üniversitesi, Temel Geliştirme
Direktörlüğü, Orta Mah. Üniversite Cad. No:27
34956 Orhanlı – Tuzla / İSTANBUL

(Evrakların gönderileceği kişi : Sn. Arzu Kıran arzu.kiran@sabanciuniv.edu, Telefon Numarası: 0216 483 97 08)

Genel Şartlar:
1. 657 sayılı Kanunun 48’inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekmektedir.
2. Öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan her türlü atamada ALES en az 70 puan almış olmak gerekmektedir.
3. Yabancı dil sınavından (YDS ve muadilleri) en az 85 (veya muadili) puan almış olmak.
İstenilen Belgeler:
1. Başvuru Dilekçesi (Başvuruda bulunulan ilgili Üniversite/Fakülteyi, İlan Başvuru Kodu, Kadro Unvanını ve iletişim bilgilerini belirten imzalı başvuru dilekçesi.)
2. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
3. Özgeçmiş ya da YÖK Formatlı Özgeçmiş (En az üç referans e-posta ve iletişim bilgileri ile belirtilmelidir.)
4. Öğrenim Belgeleri: Tercihen e-Devletten alınmış, eğer e-Devletten alınamıyorsa noter onaylı olarak: Lisans Mezuniyet Belgesi/Lisans Diploması, Lisans Transkript Belgesi, Tezli Yüksek Lisans Mezuniyet Belgesi /Tezli Yüksek Lisans diploması ve Doktora Mezuniyet Belgesi/Doktora Diploması). Yabancı ülkelerden alınan diplomaların denkliğinin onaylanmış olması ve denklik belgesinin ibrazı gerekmektedir. Nihai değerlendirme aşamasında Lisans Eğitimi ile ilgili GPA notu için esas alınır. Teslim edilen belgeler geri iade edilmeyecektir.
5. ALES belgesinin sistem barkodlu kopyası (ALES muafiyeti var ise daha önce çalıştığı kurumdan alınmış, “2547 sayılı Yükseköğretim Kurulu Mevzuatına göre Öğretim Görevlisi olarak çalışmıştır.” kaşeli, onaylı yazısı.)
6. YDS ve dengi Yabancı Dil Belgeleri fotokopileri (Belgenin kontrol kodlu ve barkodlu olması gerekmektedir.)
7. Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devletten alınan belgeler geçerlidir.)
8. Erkek adaylar için askerlikle ilgili terhis, tecil veya muaf olduğunu belirten belge. (Bakaya durumda olmamak).
Resmi onaylı ve karekodlu doğrulanabilir tüm dijital belgelerle başvuru yapılabilir. Başvuru süresi içinde yapılmayan ve eksik belgeli başvurular dikkate alınmayacak olup, posta yolu ile gönderilen belgelerin son başvuru tarihine kadar Sabancı Üniversitesi Temel Geliştirme Direktörlüğü’ne ulaşmış olması gerekmektedir. Kargodaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Sonuçlar Temel Geliştirme Direktörlüğü https://fdd.sabanciuniv.edu/tr/anasayfa web adresinde yayınlanacaktır. Ayrıca duyuru yapılmayacaktır.
1. ALES ile YDS ve muadil sınavlarının geçerlilik süresi 5 sene kabul edilmektedir. Daha eski tarihli sınavlar geçerli sayılmayacaktır.
2. Başvuru evrakları, kişilere geri verilmeyecektir.
3. Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanda iptal ve/veya ilanda değişiklik yapma hakkına sahiptir.

SINAV TAKVİMİ ÖĞRETİM GÖREVLİLERİ İÇİN
İLK BAŞVURU TARİHİ 30.03.2026
SON BAŞVURU TARİHİ 13.04.2026
ÖN DEĞERLENDİRMETARİHİ 15.04.2026
SINAV GİRİŞ TARİHİ 17.04.2026
SONUÇ AÇIKLAMA TARİHİ 20.04.2026

İlan Tarihi : 27.03.2026
Son Başvuru Tarihi : 10.04.2026
1. Üniversitemize 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve 09.11.2018 tarih ve 30590 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe gir en “Öğretim Üyeliği Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İliş kin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliği’nin” ilgili maddeleri uyarınca Üniversitemiz Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu’na Öğr. Gör. Dr. alınacaktır.
2. Başvuruda bulanacak adaylardan istenen yabancı dil belgesi aksi belirtilmediği sürece İngilizce’dir.
3. Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilen aday/adayların başvuruları geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır. Başvuran aday/adayların koşullarının uygun olmadığının sonradan anlaşılması durumunda atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir.
4. Gerek duyulması durumunda; adayları ilgilendiren başvuru ve atama süreci ile ilgili tüm bilgilendirmeler Üniversite web sayfa sından yapılacak olup, ayrıca yazılı bildirim yapılmayacaktır.
5. Üniversite gerek gördüğü takdirde ilgili mevzuatta tanımlanan işleyişe uygun olarak ilanı iptal edebilir.
6. İlanda belirtilen şartları karşılamayan ve süresi içinde yapılmayan başvurular işleme alınmayacaktır.
7. BAŞVURU İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR:
a) Akademik Personel Tam Zamanlı Başvuru Formu (Öğr.Gör., Araş.Gör.) (https://ik.ieu.edu.tr/tr/formlar linkinden ulaşabilirsiniz)
b) YÖK Formatlı Özgeçmiş
c) 2 Adet Vesikalık Fotoğraf
ç) Nüfus Cüzdanı Örneği
d) Adli Sicil Kaydı Belgesi (e-Devlet)
e) Noter Onaylı Diploma Fotokopileri veya e-Devletten Alınmış Mezuniyet Belgeleri (Lisans, Yüksek Lisans ve Doktora Belgesi) (Yurtdışında Alınan Diplomaların Üniversitelerarası Kurulca Denkliğinin Onaylanmış Olması)
f) Not Dökümleri (Araş.Gör. için)
g) Lisansüstü Öğrenci Olduğunu Gösterir Belge (Araş.Gör. için)

ğ) Çalışma Belgesi ve SGK Hizmet Dökümü (Öğr.Gör. için) (e-Devlet)
h) Erkek Adayların Askerlik Durumlarına İlişkin Belge (Terhis, Tecil, Muaf) (e-Devlet)
ı) Yabancı Dil (İngilizce) Yeterliliğine İlişkin Belge ve Varsa Diğer Yabancı Dil Yeterliliğine İlişkin Belge
i) ALES Belgesi
j) Varsa Bilimsel Çalışma ve Yayınlar
k) Varsa Yurtdışı Deneyimi Gösterir Belge ile Kendi Alanında İngilizce Eğitim Verildiğine Dair Belge

ÖĞRETİM GÖREVLİSİ ALIM İLANI
Meslek Yüksekokulumuza, 2547 sayılı Kanun ve “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik”in ilgili maddelerine göre aşağıda belirtilen akademik birimine belirtilen ünvanda tam zamanlı Öğretim Elemanı alınacaktır.

Duyuru Başlama Tarihi : 27.03.2026
Son Başvuru Tarihi : 10.04.2026
Ön Değerlendirme Tarihi : 13.04.2026
Sınav Giriş Tarihi : 15.04.2026
Sonuç Açıklama Tarihi : 17.04.2026
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sitesi : www.sisli.edu.tr
Başvuru Şekli : Şahsen veya Posta Yolu.
Başvuru Yeri (Maslak Yerleşkesi) : Maslak Mah. Atatürk Oto Sanayi Sitesi
55.Sok. No: 8 Maslak / İST
İSTENİLEN BELGELER:
1. Müracaat Dilekçesi (www.sisli.edu.tr adresinde mevcut.)
2. Öğretim Elemanı Başvuru Formu (www.sisli.edu.tr adresinde mevcut.)
3. Ayrıntılı Özgeçmiş (YÖK Formatlı Cv)
4. Diploma aslı ya da onaylı örneği (Lisans, Yüksek Lisans, Doktora Yabancı Ülkelerden Alınmış Diplomalar İçin YÖK Denklik Belgesinin Onaylı Örneği)
5. Resmi Transkript belgesinin aslı ya da onaylı örneği *
6. ALES Sonuç Belgesi
7. ALES Muafiyeti için, görev yapılan yükseköğretim kurumlarından alınacak hizmet belgesi
8. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
9. 2 Adet Fotoğraf
10. Erkek Adaylar İçin, Askerlik Durumunu Gösteren Resmi Belge *
11. Adli Sicil Kaydı *
12. Tecrübe durumunu gösterir belge ( ilan edilen kadroya bağlı olarak alınacak) ( onaylı belge- çalışma belgesi)
13. Sosyal Güvenlik Kurumundan ( SGK) alınan Hizmet Dökümü*
* e-Devlet üzerinden alınan barkodlu belge
NOT-1: Ön değerlendirme ve kesin sonuçlar Meslek Yüksekokulumuz web adresinde (www.sisli.edu.tr) yayınlanacak olup, Bu aynı zamanda tebligat niteliğinde olacaktır. Ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
NOT-2: Posta yolu ile müracaat eden adaylardan, başvuru dosyası müracaat tarihi sonuna kadar ulaşmayan ve eksik belgesi olan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
NOT-3: İstenen belgelerin, resmi kurumlarca “Aslı Gibidir” yapılarak onaylanması yeterlidir.

ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemiz ilgili Birimlerine 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 31. maddesi ile “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik”te belirtilen şartları yerine getirmiş olmak kaydıyla öğretim görevlisi (ders verecek) alınacaktır.
Genel Şartlar:
*657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımak,
*Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından (ALES) alanlarındaki puan türünde 100 üzerinden en az 70 puan almış olmak (başvuru dilekçelerinde ALES muafiyetinden yararlanmayı talep eden adayların, ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir. ALES Sınavı, sonuçların açıklanma tarihinden itibaren 5 yıl süreyle geçerlidir).
*Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
Özel Şartlar:
*Öğretim görevlisi kadrosuna başvuracak adaylarda en az tezli yüksek lisans derecesine sahip olmak veya lisans ve yüksek lisans derecesini birlikte veren programlardan mezun olmak şartı aranır.
Başvuru İçin Gerekli Belgeler:
*Adayların başvurduğu Bölüm/Programı belirten ve ilgili akademik birim yönetimine hitaben yazılmış bir adet imzalı, güncel tarihli başvuru Aday başvuru formu
(https://ik.yasar.edu.tr/formlar/) linkinden erişilen (İlana Başvuru Formları> Araş.Gör.-Öğr.Gör. Başvuru Dilekçe Örneği ve Aday Başvuru formu) çıktı alınıp güncel iletişim bilgileri eksiksiz yazılmalıdır). Son 6 ayda çekilmiş 2 adet biyometrik fotoğraf, güncel özgeçmiş, nüfus cüzdanı fotokopisi, e-devlet üzerinden alınmış barkotlu nüfus kayıt örneği, lisans ve yüksek lisans mezuniyet belgeleri, varsa doktora mezuniyet belgesi ile not dökümlerinin (transkript) resmi (onaylı) örnekleri, (şahsen başvurularda diplomaların asıllarının; Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından onaylanmış denklik belgelerinin asıllarının getirilmesi önemle rica olunur, fotokopi kabul edilmemektedir). Yüksek lisans not dökümünde programın tezli olduğu belirtilmemişse, öğrenim görülen üniversitesinden tezli yüksek lisans yaptıklarını gösterir resmi (onaylı) ek belge ibraz edilmesi, doktoraya devam edenlerin öğrenim görülen üniversitesinden güncel tarihli resmi (onaylı) öğrenci belgesi ve not dökümleri (transkripti) gerekmektedir.
*Erkek adaylar için, askerlik durumunu gösteren (mahkeme veya bakaya durumunda olmamak) resmi (onaylı) belge
*Adli Sicil ve Arşiv Kaydı Sorgulaması Sonuç Belgesi (e-Devlet üzerinden “Resmi Kuruma Hitaben” alınacak barkotlu belgenin “Adli Sicil Kaydı Yoktur” ve “Adli Sicil Arşiv
Kaydı Yoktur” ibaresini gösterir olması gerekmektedir)
*Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES) muafiyetinden yararlanmayı talep eden adayların, ilgili Yönetmeliğin 14. maddesinin (1) numaralı bendi
kapsamında, ilanda belirtilen kadroda tam zamanlı çalışmış/çalışmakta oldukları kurumlardan akademik kadro ve unvanını; çalışma başlangıç-bitiş tarihlerini belgeleyen güncel tarihli ve resmi (onaylı) çalışma/hizmet belgesi ile kadro atama yazısı getirmeleri ek olarak, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan Hizmet Belgesi (halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar getireceklerdir) ile SGK Hizmet Dökümü (eDevlet üzerinden alınan barkodlu belge) ibraz etmeleri zorunludur.
*Adayların resmi/özel herhangi bir kuruma karşı hizmet yükümlülüğü bulunmaması gerekmektedir.
*Onaylı istenen belgelerin, Noterden veya Resmi Kurumlarca “Aslı Gibidir” yapılarak onaylanmış olması gerekmektedir. e-Devlet üzerinden temin edilip ibraz edilen belgeler başvuru esnasında e-Devlet üzerinden doğrulanma işlemi yapılarak kabul edilecektir.
Başvuru süresi bu ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gündür. Başvurular T.C. Yaşar Üniversitesi, İnsan Kaynakları Müdürlüğü, Üniversite Cad. Ağaçlı Yol No:37-39 PK. 35100 Bornova–İZMİR adresine şahsen veya kargo ile yapılabilir. İnternet üzerinden başvuru kabul edilmez. Kargo ile yapılan başvuruların son başvuru tarihine kadar Üniversitemize ulaşmış olması gerekmektedir. Belirtilen şartları taşımayan, eksik belgeli ve başvuru süresi içinde yapılmayan başvurular ile kargodaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Kargo yolu ile başvuru yapan adaylara eksik evrakları ile ilgili üniversite tarafından evrakların tamamlanması hususunda geri dönüş sağlanmayacaktır.
Sınav Takvimi:
İlk Başvuru Tarihi : 23.03.2026
Son Başvuru Tarihi : 06.04.2026
Ön Değerlendirme Sonuç Açıklama Tarihi : 07.04.2026
Giriş Sınavı (Yazılı) Tarihi : 08.04.2026
Nihai Değerlendirme Sonuç Açıklama Tarihi : 09.04.2026
Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme sonuçları, Üniversitemizin resmi erişim sayfasında https://ik.yasar.edu.tr/ duyurulacak olup, aynı zamanda tebligat niteliğinde olacaktır. Ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Adaylardan ilanda belirtilen şartları taşımadığı, başvuru belgelerinde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve tüm işlemleri; atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir. İdare gerekli gördüğü takdirde “İlanın” her aşamasını iptal etme hakkına sahiptir.