Yürürlüğe giren 7420 sayılı Kanun; işçilere nakdi olarak ödenen yemek paralarının 51 TL’ye kadar olan kısmının Gelir Vergisi’nden istisna tutulması, öğrencilerin KYK borçlarının faizlerinin silinmesi, çalışanlarına yapılan elektrik, doğalgaz ve diğer ısınma ödemelerinin SGK priminden ve Gelir Vergisi’nden istisna tutulması gibi önemli düzenlemeleri içeriyor.

Pek işçilere nakdi olarak ödenen yemek paralarının 51 TL’ye kadar olan kısmında Gelir Vergisi istisnası getiren düzenleme ne zaman yürürlüğe girecek?

9 Kasım 2022 tarihli Resmi Gazete’de yayınlanan 7420 sayılı Kanun’un Gelir Vergisi istisnası getiren maddesi şöyle:

“MADDE 2- 193 sayılı Kanunun 23 üncü maddesinin birinci fıkrasının (8) numaralı bendinin parantez içi hükmü aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve fıkraya aşağıdaki bent eklenmiştir.

“işverenlerce, işyerinde veya müştemilatında yemek verilmeyen durumlarda çalışılan günlere ait bir günlük yemek bedelinin 51 Türk lirasını aşmayan kısmı istisna kapsamındadır. Ödemenin bu tutarı aşması halinde aşan kısım ile bu amaçla sağlanan diğer menfaatler ücret olarak vergilendirilir.”

 Kanun’un yürürlük tarihini düzenleyen 48. Maddesine baktığımızda ise şu hüküm yer alıyor:

“MADDE 48- (1) Bu Kanunun;

a) 2 nci maddesi yayımını izleyen ayın başında,    … yürürlüğe girer.”

7420 sayılı Kanun’un 9 Kasım 2022 tarihinde Resmi Gazete’de yayınlandığını dikkati aldığımızda, izleyen ay başı da 1 Aralık olduğu için; 51 TL’ye kadar olan yemek ücretlerinde Gelir Vergisi istisnası 1 Aralık 2022 tarihi itibariyle başlayacak.

Sonuç olarak; hali hazırda yemek kartıyla ödenen ve günlük 51 TL’ye kadar olan yemek parası Gelir Vergisi istisnası, 1 Aralık 2022 tarihi itibariyle çalışanlara nakit ödenen yemek paraları için de geçerli olacak.

Resmi Gazete’de Yayınlanan 7420 Sayılı Kanuna ulaşmak için tıklayınız