
Sayıştay: İstifa Eden Kamu İşçisine Kıdem ve İhbar Tazminatı Ödenmesi Kamu Zararı Değil
Sayıştay’dan Çok Önemli Karar: Kıdem ve İhbar Tazminatının Ödenmesi Koşuluyla İstifa Eden İşçiye Yapılan Ödemeler

Sayıştay’dan Çok Önemli Karar: Kıdem ve İhbar Tazminatının Ödenmesi Koşuluyla İstifa Eden İşçiye Yapılan Ödemeler

İş sözleşmesinin ikale yoluyla sona ermesi durumunda işçi 4857 sayılı İş Kanunun iş güvencesi hükümlerinden





