Gece Çalışmasının Hukuki Rejimi ve Fazla Çalışma İlişkisi
9 Nisan 2026
Bu çalışmada; gece çalışmasına özgü hukuki çerçeve, bu çalışma düzeninin sınırlarını çizen emredici kurallar doğrultusunda
Yükleniyor...
Bu çalışmada; gece çalışmasına özgü hukuki çerçeve, bu çalışma düzeninin sınırlarını çizen emredici kurallar doğrultusunda
Bordroda hile bulunduğu kabul edildiğinde, ücret bordrosunun imzalı ya da imzasız olmasının sonuç bakımından bir
Fazla çalışma ispatında önem arz eden noktalar nelerdir?
Yazılı delil olmaksızın tanık ispatı
Sayıştay Temyiz Kurulu, yıllık izindeki işçiye yemek parası ödenmesinin 4857 sayılı İş Kanunu ve toplu
Türk İş Hukukunda işçi- işveren ilişkisinde, güçlü taraf işveren olduğu için işçinin hak ve menfaatlerini
Fazla çalışma süresinin yılda 270 saatten fazla olması halinde, bu çalışmalarının karşılığı olarak fazla mesai
Gece çalışmaları yönünden haftalık 45 saat olan yasal çalışma sınırı aşılmamış olsa da günde 7.5
İşçinin iş sözleşmesini haklı nedenle feshetmesi, hangi ödemelerin yapılmaması durumunda mümkündür?
İşçinin Fazla Çalışması, Hangi Durumlarda Çalışana Haklı Fesih İmkanı Verir? Günlük Çalışma Süresinin 11 Saati
Haftalık 45 saatlik çalışma süresi aşılmamış olsa da gece vardiyasında 12 saat çalışan işçi için
İhbar tazminatı ve kullanılmayan izin ücretlerinden son işveren sorumlu olup, devreden işverenin bu işçilik alacaklarından
Fazla çalışma yapan memur, iznini sonraki yıl kullanabilir mi? Fazla çalışma ve fazla sürelerle çalışma
